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銷(xiāo)售人員保密協(xié)議書(shū)（精選11篇）
在現實(shí)社會(huì )中，協(xié)議的使用成為日常生活的常態(tài)，簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據之一。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好協(xié)議嗎？下面是小編幫大家整理的銷(xiāo)售人員保密協(xié)議書(shū)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
銷(xiāo)售人員保密協(xié)議書(shū) 1
甲方（公司名稱(chēng)）：_____________
乙方（銷(xiāo)售人員姓名）：_____________
鑒于乙方在甲方擔任銷(xiāo)售職務(wù)，為明確乙方的保密義務(wù)，甲乙雙方本著(zhù)平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則，訂立本保密協(xié)議。
一、保密內容
乙方必須嚴格保守甲方商業(yè)秘密，商業(yè)秘密包括但不限于：客戶(hù)資料、銷(xiāo)售渠道、銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售數據、產(chǎn)品成本、技術(shù)資料、價(jià)格策略、財務(wù)資料、經(jīng)營(yíng)策略等。
二、保密期限
1. 本協(xié)議有效期自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 乙方在甲方任職期間，必須遵守本協(xié)議規定的保密義務(wù)。
3. 乙方離職后，仍需繼續履行本協(xié)議規定的保密義務(wù)，直至甲方宣布解密或者保密信息實(shí)際上已經(jīng)公開(kāi)。
三、保密責任
1. 乙方不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密。
2. 乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密從事任何與甲方利益相沖突的活動(dòng)。
3. 乙方因職務(wù)上的`需要所持有或保管的一切記錄著(zhù)甲方商業(yè)秘密信息的任何形式的載體，均歸甲方所有，乙方應在離職時(shí)全部歸還甲方。
四、違約責任
1. 如乙方違反本協(xié)議規定，應向甲方支付違約金____元人民幣。
2. 如乙方的違約行為給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方還應賠償甲方因此遭受的全部經(jīng)濟損失。
五、爭議解決
因履行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議，雙方應首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
六、其他
1. 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
2. 本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：_____________ 乙方（簽字）：_____________
法定代表人（簽字）：_____________
日期：____年____月____日
銷(xiāo)售人員保密協(xié)議書(shū) 2
甲方（公司）：_____________
乙方（銷(xiāo)售人員）：_____________
鑒于乙方在甲方從事銷(xiāo)售工作，涉及甲方商業(yè)秘密，為保護甲方的合法權益，明確乙方的保密責任，雙方本著(zhù)誠實(shí)信用、平等互利的.原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：
一、保密事項
1. 乙方在甲方任職期間，必須嚴格遵守甲方的保密制度，保守甲方的商業(yè)秘密。
2. 乙方不得向任何第三方披露、轉讓、許可使用或以其他任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密。
3. 乙方離職后，仍需對在甲方任職期間接觸到的商業(yè)秘密承擔保密責任。
二、保密期限
1. 本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 保密期限不因乙方離職而終止，除非甲方宣布解密或保密信息已實(shí)際公開(kāi)。
三、保密義務(wù)
1. 乙方在甲方任職期間及離職后，均不得利用甲方的商業(yè)秘密從事任何與甲方利益相沖突的活動(dòng)。
2. 乙方離職時(shí)，應將所有涉及甲方商業(yè)秘密的文件、資料、記錄等全部歸還甲方。
四、違約責任
1. 如乙方違反本協(xié)議規定，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。
2. 違約金數額為_(kāi)___元人民幣，如甲方的實(shí)際損失超過(guò)違約金數額的，乙方還應賠償甲方實(shí)際損失。
五、爭議解決
雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，應首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
六、其他
1. 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
2. 本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：_____________ 乙方（簽字）：_____________
法定代表人（簽字）：_____________
日期：____年____月____日
銷(xiāo)售人員保密協(xié)議書(shū) 3
甲方（公司）：
公司名稱(chēng)：_________
地址：_________
法定代表人：_________
乙方（銷(xiāo)售人員）：
姓名：_________
身份證號：_________
住址：_________
鑒于乙方在甲方公司擔任銷(xiāo)售人員一職，將接觸和了解甲方的商業(yè)秘密，為保護甲方的合法權益，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方對甲方商業(yè)秘密的保密事宜達成如下協(xié)議：
一、保密內容
乙方在任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的'發(fā)明創(chuàng )造、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密、客戶(hù)資料、銷(xiāo)售渠道、營(yíng)銷(xiāo)計劃、財務(wù)數據、管理訣竅、貨源情報、產(chǎn)銷(xiāo)策略、招投標中的標底及標書(shū)內容等，均屬于甲方的商業(yè)秘密，乙方應予以嚴格保密。
二、保密期限
1. 乙方在甲方任職期間，應遵守本協(xié)議的保密約定。
2. 乙方離職后，仍應對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密承擔保密義務(wù)，保密期限為_(kāi)________年。
三、保密義務(wù)
1. 乙方不得將甲方的商業(yè)秘密以任何形式泄露給任何第三方，包括但不限于口頭、書(shū)面、電子郵件、社交媒體等。
2. 乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益。
3. 乙方在離職前，應將所有涉及甲方商業(yè)秘密的資料、文件、物品等交還甲方，并辦理交接手續。
四、違約責任
乙方違反本協(xié)議約定，應賠償甲方因此遭受的損失，并承擔由此產(chǎn)生的法律責任。
五、爭議解決
因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
六、其他
1. 本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
2. 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
乙方（簽字）：_________
簽署日期：_________年_________月_________日
銷(xiāo)售人員保密協(xié)議書(shū) 4
甲方（雇主）：
公司名稱(chēng)：_________
地址：_________
法定代表人：_________
乙方（銷(xiāo)售人員）：
姓名：_________
聯(lián)系電話(huà)：_________
電子郵箱：_________
鑒于乙方在甲方公司從事銷(xiāo)售工作，將接觸甲方的商業(yè)秘密，為保護雙方的合法權益，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就乙方對甲方商業(yè)秘密的保密事宜達成如下協(xié)議：
一、保密范圍
乙方在甲方任職期間及離職后，應嚴格保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、銷(xiāo)售渠道、客戶(hù)信息、營(yíng)銷(xiāo)策略、財務(wù)數據等。
二、保密期限
乙方的保密義務(wù)自其在甲方任職期間開(kāi)始，直至甲方宣布解密或者保密信息實(shí)際上已經(jīng)公開(kāi)為止。乙方離職后，仍需遵守本協(xié)議約定的保密義務(wù)。
三、保密措施
1. 乙方應妥善保管涉及甲方商業(yè)秘密的'文件、資料、物品等，不得擅自復制、傳播或泄露給任何第三方。
2. 乙方在離職前，應將所有涉及甲方商業(yè)秘密的資料、文件、物品等交還甲方，并辦理交接手續。
四、違約責任
乙方違反本協(xié)議約定，應賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接經(jīng)濟損失、律師費、訴訟費等。
五、爭議解決
雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，應首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁，或依法向人民法院提起訴訟。
六、其他
1. 本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)________年。
2. 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
乙方（簽字）：_________
簽署日期：_________年_________月_________日
銷(xiāo)售人員保密協(xié)議書(shū) 5
甲方（公司）：_________________________
乙方（銷(xiāo)售人員）：______________________
鑒于乙方在甲方公司擔任銷(xiāo)售職務(wù)，將接觸和了解到甲方的商業(yè)秘密及客戶(hù)資料，為保護甲方的合法權益，甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本保密協(xié)議。
一、保密內容
1. 乙方必須嚴格保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于產(chǎn)品配方、制作工藝、客戶(hù)名單、銷(xiāo)售渠道、營(yíng)銷(xiāo)策略、財務(wù)數據、技術(shù)資料、合同內容等。
2. 乙方在任職期間及離職后，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得以任何形式向第三方披露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密。
二、保密期限
1. 本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，至甲方宣布解密或乙方因合法原因離開(kāi)甲方公司后____年內持續有效。
三、違約責任
1. 若乙方違反本協(xié)議的`規定，甲方有權立即終止與乙方的勞動(dòng)關(guān)系，并要求乙方賠償因此給甲方造成的一切損失，包括但不限于直接經(jīng)濟損失、律師費、訴訟費等。
2. 乙方因違反保密義務(wù)所獲得的利益，甲方有權予以追繳。
四、爭議解決
1. 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。
五、其他
1. 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
2. 本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商確定。
甲方（蓋章）：_________ 日期：____年__月__日
乙方（簽字）：_________ 日期：____年__月__日
銷(xiāo)售人員保密協(xié)議書(shū) 6
甲方（雇主）：_________________________
乙方（銷(xiāo)售人員）：______________________
鑒于乙方在甲方公司從事銷(xiāo)售工作，將接觸并可能掌握甲方的商業(yè)秘密，為確保甲方的商業(yè)秘密不被泄露，維護雙方的合法權益，根據相關(guān)法律法規，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，達成如下保密協(xié)議：
一、保密范圍
1. 乙方應對在甲方任職期間接觸到的所有商業(yè)秘密予以嚴格保密，包括但不限于銷(xiāo)售策略、客戶(hù)資料、價(jià)格體系、研發(fā)成果、內部管理制度等。
2. 乙方不得將甲方的商業(yè)秘密以任何形式泄露給任何第三方，包括但不限于口頭、書(shū)面、電子郵件、社交媒體等。
二、保密義務(wù)
1. 乙方在任職期間及離職后____年內，均應遵守本協(xié)議規定的保密義務(wù)。
2. 乙方在離職時(shí)，應將所有涉及甲方商業(yè)秘密的文件、資料、電子數據等歸還甲方，并不得保留任何復制件。
三、違約責任
1. 若乙方違反本協(xié)議的規定，甲方有權要求乙方立即停止違約行為，并賠償因此給甲方造成的全部損失。
2. 乙方因違反保密義務(wù)而獲得的任何收益，均應歸甲方所有。
四、法律適用與爭議解決
1. 本協(xié)議的'訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。
2. 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的爭議，雙方應首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。
五、協(xié)議的生效與終止
1. 本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至____年__月__日止，或至乙方離職后____年（以較晚者為準）。
2. 本協(xié)議的終止不影響雙方根據本協(xié)議已產(chǎn)生的權利和義務(wù)。
甲方（蓋章）：_________ 日期：____年__月__日
乙方（簽字）：_________ 日期：____年__月__日
銷(xiāo)售人員保密協(xié)議書(shū) 7
甲方（公司名稱(chēng)）：______________
乙方（銷(xiāo)售人員姓名）：______________
鑒于乙方在甲方擔任銷(xiāo)售人員職務(wù)，在工作過(guò)程中將接觸或可能接觸甲方的商業(yè)秘密，為保護甲方的合法權益，明確乙方的保密義務(wù)，雙方根據國家有關(guān)法律法規，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下保密協(xié)議：
一、保密信息定義
1. 本協(xié)議所稱(chēng)的保密信息包括但不限于：客戶(hù)資料、產(chǎn)品信息、銷(xiāo)售策略、價(jià)格體系、財務(wù)數據、技術(shù)資料、研發(fā)信息、經(jīng)營(yíng)策略、合同內容等，無(wú)論這些信息以何種形式存在，包括但不限于書(shū)面、口頭、圖片、影像資料等。
二、保密義務(wù)
1. 乙方承諾，在受聘期間及離職后，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得以任何形式直接或間接地向任何第三方泄露、傳播、轉讓或以其他方式使任何第三方知悉甲方的保密信息。
2. 乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng )造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識產(chǎn)權均屬于甲方所有。
三、違約責任
1. 若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，甲方有權要求乙方立即停止侵害行為，并賠償因此給甲方造成的`一切損失，包括但不限于直接經(jīng)濟損失、律師費、訴訟費等。
2. 乙方違反保密義務(wù)，情節嚴重，構成犯罪的，甲方有權依法追究乙方的刑事責任。
四、協(xié)議期限
1. 本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，直至保密信息因合法原因成為公開(kāi)信息時(shí)止。
五、爭議解決
1. 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
六、其他
1. 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：______________ 日期：____年__月__日
乙方（簽字）：______________ 日期：____年__月__日
銷(xiāo)售人員保密協(xié)議書(shū) 8
甲方（公司名稱(chēng)）：______________
乙方（銷(xiāo)售人員姓名及身份證號）：______________（身份證號：______________）
為明確乙方在任職期間及離職后的保密義務(wù)，保護甲方的合法權益，根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本保密協(xié)議：
一、保密范圍
1. 乙方在任職期間接觸到的所有與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的`保密信息，包括但不限于客戶(hù)信息、銷(xiāo)售策略、產(chǎn)品配方、財務(wù)數據、技術(shù)資料等。
二、保密期限
1. 乙方對甲方的保密信息負有永久保密義務(wù)，除非該保密信息因合法原因成為公眾所知悉的信息。
三、保密義務(wù)
1. 乙方承諾，在任職期間及離職后，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得將保密信息泄露給任何第三方，也不得利用保密信息為自己或他人謀取利益。
2. 乙方在離職時(shí)，應歸還所有與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的保密資料，包括但不限于文件、電子數據、樣品等。
四、違約責任
1. 若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，甲方有權要求乙方立即停止侵害行為，并賠償因此給甲方造成的一切損失，包括但不限于直接經(jīng)濟損失、律師費、訴訟費等。
2. 乙方因違反保密義務(wù)而獲得的利益，甲方有權予以收繳。
五、爭議解決
1. 雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，應首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁，或依法向人民法院提起訴訟。
六、協(xié)議生效
1. 本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至保密信息解密或成為公眾所知悉的信息時(shí)止。
甲方（蓋章）：______________ 日期：____年__月__日
乙方（簽字）：______________ 日期：____年__月__日
銷(xiāo)售人員保密協(xié)議書(shū) 9
甲方因業(yè)務(wù)需要聘用乙方為店面銷(xiāo)售人員，經(jīng)協(xié)商，就雙方的權利義務(wù)約定如下：
1、乙方的工作為店面銷(xiāo)售。
2、甲方為乙方提供相應的培訓。
3、合同期限為一年，試用期個(gè)月，試用期間工資，期滿(mǎn)后的工資待遇為底薪500+提成(銷(xiāo)售額的10%)+每月50元全勤獎。合同到期后雙方均同意續簽的另行簽訂合同。
4、因銷(xiāo)售人員流動(dòng)性較強，為保持人員的.穩定，保障甲方的正常營(yíng)業(yè)不受影響，每月銷(xiāo)售提成推遲一個(gè)月發(fā)放，合同到期時(shí)的一個(gè)月與底薪一起發(fā)放，如在合同期內乙方違約提前解除合同則上月銷(xiāo)售提成做為違約金不再發(fā)放。
5、甲方制定的管理制度乙方需嚴格遵守，如乙方違反甲方管理制度或因為乙方自身情況的變化不適宜繼續履行本合同的，則甲方有權隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，并不承擔違約責任。
6、如雙方欲提前解除合同，應至少提前一月通知對方。
7、未盡事宜雙方另行協(xié)商。
8、本合同雙方簽后生效。
甲方：
乙方：
__年__月__日
__年__月__日
銷(xiāo)售人員保密協(xié)議書(shū) 10
甲方：
乙方：
乙方身份證號碼：
甲方聘用乙方成為正式銷(xiāo)售員，就聘用事宜，雙方本著(zhù)真誠合作，共謀發(fā)展的原則，友好協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、聘用期限、聘用職務(wù)和銷(xiāo)售區域
1、聘用期自_______年_______月_______ 日。
2、甲方聘用乙方作為_(kāi)______一職。
3、指定銷(xiāo)售區域為：_______省_______市_______縣（區）。
二、甲方責任
1、甲方負責提供產(chǎn)品、最新價(jià)目表及產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)手續。
2、甲方負責培訓乙方營(yíng)銷(xiāo)模式、技巧，提供整套營(yíng)銷(xiāo)方案。
3、甲方以產(chǎn)品銷(xiāo)售提成的方式為乙方提供三險的支付（包括養老保險、醫療保險、失業(yè)保險），乙方必須確保在各地以此款繳納三險費用。
三、乙方責任
1、乙方應按照甲方要求提交相關(guān)入職手續，其中包括：入職情況調查表、職位申請表、個(gè)人聲明、經(jīng)濟責任擔保書(shū)，由甲乙雙方簽訂銷(xiāo)售人員用工合同，雙方確認無(wú)誤后乙方正式上崗。如乙方個(gè)人資料、擔保人資料及以上手續有任何更改，應及時(shí)通知甲方，否則由此而造成的任何損失及法律后果均由乙方自行承擔，與甲方無(wú)關(guān)。
2、乙方所銷(xiāo)售所有產(chǎn)品必須按照甲方規定的價(jià)格、銷(xiāo)售政策在甲方指定區域內進(jìn)行銷(xiāo)售。
3、乙方須詳細閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規定，認知及忠誠甲方的經(jīng)營(yíng)理念，并自愿維護和遵守甲方的一切規章制度，服從甲方的相關(guān)管理規定。
4、乙方有責任為甲方收集并分析當地的.市場(chǎng)信息，并及時(shí)準確的提供給甲方。
四、銷(xiāo)售指標任務(wù)
1、為配合乙方順利開(kāi)展銷(xiāo)售工作，甲方給予乙方區域保護，若乙方?jīng)]有按甲方制定的方案實(shí)行，或者沒(méi)有完成銷(xiāo)售量，甲方有權更改或取消乙方銷(xiāo)售區域的銷(xiāo)售權。
2、乙方必須保證完成甲方要求的銷(xiāo)售任務(wù)。
五、業(yè)績(jì)計提、要求
1、乙方需根據甲方要求填寫(xiě)入職手續，甲方根據乙方提供準確的個(gè)人資料辦理相關(guān)手續，劃定營(yíng)銷(xiāo)區域。
2、乙方按甲方指定價(jià)格向甲方提貨。甲方按提貨價(jià)格統計乙方的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，按每年銷(xiāo)售大綱規定給予乙方返利及獎勵。
3、乙方常規收入為所提貨物銷(xiāo)售的差價(jià)、及甲方政策和可能的活動(dòng)中提供的贈品或返利。乙方自負勞務(wù)信息費、市內運費、差旅費、應酬費等一切市場(chǎng)費用。
4、所有產(chǎn)品原則上不能低于甲方規定市場(chǎng)銷(xiāo)售價(jià)格，特殊情況需經(jīng)甲方同意后方可實(shí)施。
六、注意事項
1、乙方不能在甲方允許的地區范圍之外銷(xiāo)售。
2、禮貌待人，儀表端莊，遵守法律法規，不得做出有損甲方公司形象、利益的行為。
3、乙方必須嚴守甲方商業(yè)秘密，不得出賣(mài)、泄漏甲方商業(yè)機密（包括甲方產(chǎn)品底價(jià)信息、銷(xiāo)售企劃方案等）。否則甲方有權解除協(xié)議及有權追究乙方經(jīng)濟和刑事責任。
6、乙方不得從事非甲方所供產(chǎn)品銷(xiāo)售和非甲方工作范圍的其他事情，否則造成任何損失乙方自行承擔，同時(shí)甲方保留追究其法律責任的權利。
7、乙方工作期間不得借用工作職能對甲方所屬貨款進(jìn)行挪用及侵占，如有違反，甲方有權追求其法律責任。
七、解約
1、乙方連續三個(gè)月沒(méi)有達到甲方要求的銷(xiāo)售量，或沒(méi)有切實(shí)履行甲方的營(yíng)銷(xiāo)方案，甲方有權提前解除與乙方的用工關(guān)系。
2、乙方做出違背本合同以上規定內容，甲方有權要求解除與乙方的用工關(guān)系。
3、乙方中途要求解除協(xié)議，需提前三個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請，完成清算程序由甲方確認無(wú)誤后方可終止本合同。
以上條款如有未盡事宜，雙方可協(xié)商另行簽訂附屬協(xié)議，該協(xié)議同樣具有法律效力。
本合同一式兩份，甲方、乙方各執一份，自簽字后生效。
甲方(簽字蓋章)：
日期：
乙方(簽字蓋章)：
銷(xiāo)售人員保密協(xié)議書(shū) 11
甲方：_________________
乙方：_________________身份證號：_________________聯(lián)系電話(huà)：_________________
甲方根據工作需要，聘請乙方從事市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作，甲、乙雙方根據國家有關(guān)法規、規定，按照合法、自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
第一條合同期限
1.合同有效期：_________________本合同有效期限為_(kāi)______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期滿(mǎn)聘任關(guān)系自然終止，其中前個(gè)月為試用期。
2.合同期滿(mǎn)，乙方認為不再續簽聘任合同的，應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。
3.合同期滿(mǎn)，如甲方繼續聘任乙方，或乙方仍想競聘甲方工作，經(jīng)甲方同意，可在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月辦理續簽手續。
第二條工作時(shí)間：_________________
1.根據崗位及業(yè)務(wù)性質(zhì)的需要，甲、乙雙方同意按不定時(shí)工作制為乙方的工作時(shí)間。
第三條乙方的待遇
1.乙方工資分為試用期工資和轉正后工資兩種。工資由基本工資和提成獎金等構成。
2.試用期為個(gè)月，試用期基本工資為元/月，轉正后的基本工資為元/月，提成獎金詳見(jiàn)(附件2)銷(xiāo)售獎勵政策按公司規定發(fā)放。
3.試用期定額任務(wù)為月銷(xiāo)售額元，轉正后定額任務(wù)為月銷(xiāo)售額元，完成定額任務(wù)的(打折的業(yè)務(wù)額除外)，以業(yè)務(wù)總額按提成點(diǎn)數計算提成獎金，未達到定額任務(wù)的無(wú)提成。
4.其它方面，若業(yè)務(wù)員考核為優(yōu)秀或不合格的，則按公司的業(yè)務(wù)員考核管理制度和業(yè)務(wù)員管理制度相關(guān)內容執行。
第三條甲方的權利與義務(wù)：_________________
1.為乙方提供與甲方同職員工同等的基本工作待遇。
2.負責對乙方進(jìn)行產(chǎn)品工藝、業(yè)務(wù)技術(shù)、職業(yè)道德及各種規章制度的培訓。
3.根據乙方業(yè)務(wù)開(kāi)拓需要，提供宣傳資料和相關(guān)產(chǎn)品證件或必要的資源。
4.每周對乙方的日常工作、相應的業(yè)務(wù)關(guān)系或進(jìn)程進(jìn)行督導，協(xié)助乙方完成業(yè)務(wù)目標。
5.自覺(jué)履行雙方協(xié)商約定的義務(wù);
第四條乙方的權利與義務(wù)：_________________
1.遵守國家的法律、法規和政策，維護甲方的合法權益。
2.遵守甲方的規章制度，并服從甲方的工作安排。
3.認真履行崗位職責，努力開(kāi)展業(yè)務(wù)，開(kāi)拓市場(chǎng)，完成甲方安排的任務(wù)目標。
4.做好工作日記，記錄每天的行程與拜訪(fǎng)的客戶(hù)資料，作好業(yè)務(wù)計劃和安排。
5.按規定及時(shí)向公司提交真實(shí)準確的客戶(hù)資料、市場(chǎng)信息以及各項業(yè)務(wù)活動(dòng)信息、數據等。
6.積極維護甲方企業(yè)、品牌形象及商標權，不得做出有損公司形象或利益的行為。
7.遵守雙方約定的保密協(xié)議，嚴格保密甲方所有商業(yè)資料，不得向任何第三方泄露非甲方已公開(kāi)的商業(yè)資料，嚴格執行各項相關(guān)條款，違約者追究其法律責任。
8.簽署本合同后，在本合同合約期限內，乙方不得和任何與甲方構成直接商業(yè)競爭關(guān)系的企業(yè)、商業(yè)機構或者組織、個(gè)人進(jìn)行相同或者類(lèi)似本合同內容的合作，不得有炒單、轉客給其它公司的行為，一經(jīng)發(fā)現，甲方有權隨時(shí)終止其合同，甲方取消乙方全部銷(xiāo)售獎勵并有權要求乙方賠償所有損失。
9.終止合同后，乙方不得以甲方的任何名譽(yù)開(kāi)展任何活動(dòng)，否則甲方有權追究乙方相關(guān)法律責任，乙方每次將賠償人民幣五萬(wàn)元違約金。
10.乙方在合同期間發(fā)生的一切債務(wù)及糾紛均與甲方無(wú)關(guān)。
11.乙方在合同期內以甲方名義從事非公司允許的活動(dòng)和違法犯罪行為均為個(gè)人行為，與甲方無(wú)關(guān)。
12.乙方需對自己的人身安全負責。對于非工作造成的身體疾病或其它非工作原因直接造成的.傷害完全由乙方自行負責。
13.自覺(jué)履行協(xié)商約定的義務(wù)。
第五條聘任合同的變更、終止和解除
1.本合同簽訂后，雙方必須全面履行合同規定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí)，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見(jiàn)的，原合同繼續有效。
2.聘任合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現時(shí)，聘任合同即自行終止。
3.經(jīng)聘任合同雙方當事人協(xié)商一致，聘任合同可以解除。
4.協(xié)議雙方，當任何一方進(jìn)入最終清算期無(wú)需任何通知，本協(xié)議自動(dòng)終止。
5.凡由甲方出資培訓乙方，雙方另行簽訂“培訓/教育協(xié)議”，因乙方原因而提前解除勞動(dòng)合同，
乙方應賠償甲方的培訓等費用，具體賠償標準執行“培訓/教育協(xié)議”的約定。
6.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘任合同：_________________
1)經(jīng)驗證乙方提供了虛假的人事資料。
2)在試用期內，被證明明顯不符合應聘崗位要求。
3)嚴重違反工作紀律或甲方各項規章管理制度。
4)乙方違反本協(xié)議相關(guān)條款，并在收到甲方書(shū)面通知后，7天內未能糾正過(guò)失。
5)乙方的不當行為損害了甲方有關(guān)聲譽(yù)，或在業(yè)務(wù)過(guò)程中，直接或間接損害了甲方的利益。
6)乙方連續二個(gè)月無(wú)任何業(yè)績(jì)或達不到公司基本要求的，甲方有權終止合同。
7)聘任合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘任合同無(wú)法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘任合同達成協(xié)議的。
8)附合國家、地方法律法規中可解除合同條款的。
第六條其它事項
1.合同雙方因實(shí)施聘任合同發(fā)生人事?tīng)幾h，雙方盡可協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可由甲方所在地人民法院仲裁
2.乙方須詳細閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規定，對甲方的經(jīng)營(yíng)理念須有較高的認知度及忠誠度，并自愿維護和遵守甲方的一切規章制度。
3.乙方有責任為甲方收集并分析當地的市場(chǎng)信息，并及時(shí)準確的提供給甲方。
4.如因不可抗拒力、不可預測因素造成公司不能正常運作時(shí)，甲方當盡力補救，但不承擔任何責任。
5.本合同一旦解除，甲方與乙方不存在任何隸屬關(guān)系。
6.本合同一式二份，甲、乙雙方各一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，兩份同等法律效力。
甲方(蓋章) ___________
乙方(簽章) ___________
____ 年 _____ 月 _____ 日
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