【必備】安全承諾書匯編6篇
在發(fā)展不斷提速的社會中，承諾書應(yīng)用范圍愈來愈廣泛，承諾書本身雖無法律效力，但有約束作用，簽下承諾書，就得考驗誠信。你知道承諾書怎樣才能寫的好嗎？以下是小編收集整理的安全承諾書6篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
安全承諾書 篇1
四川省建設(shè)工程監(jiān)督總站：
根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，我作為企業(yè)單位的法定代表人和安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對本企業(yè)安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任。并鄭重承諾：
我公司在上年度的工作當(dāng)中上年度無生產(chǎn)安全責(zé)任事故。在下一年的工作當(dāng)繼續(xù)堅持落實生產(chǎn)安全方面各項工作。并做到：
一、依法建立健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配備符合法定人數(shù)的安全生產(chǎn)管理人員，保證安全生產(chǎn)管理機構(gòu)發(fā)揮職能作用，安全生產(chǎn)管理人員履行安全管理職責(zé)，使安全生產(chǎn)管理做到標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。
二、建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項規(guī)章制度、操作規(guī)程并嚴(yán)格落實。
三、確保資金投入，持續(xù)具備法律、法規(guī)、規(guī)章、國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的安全生產(chǎn)條件。
四、依法對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，做到按要求持證上崗。
五、不違章指揮，不強令員工違章冒險作業(yè)。
六、保證新建、改建、擴建工程項目依法實行安全設(shè)施“三同時”。
七、統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理承包、承租單位安全生產(chǎn)工作，并與有關(guān)單位簽訂專門的安全生產(chǎn)協(xié)議。
八、加強安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)并排查安全隱患。
九、落實重大危險源監(jiān)控責(zé)任，對重大危險源實施有效的監(jiān)測、監(jiān)控和整改。
十、依法制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期組織演練，落實操作崗位應(yīng)急措施。
十一、如實告知從業(yè)人員作業(yè)場所和工作崗位存在的危險、危害因素、防范措施和事故應(yīng)急措施。
十二、尊重從業(yè)人員在安全生產(chǎn)方面應(yīng)有的權(quán)益，引導(dǎo)鼓勵從業(yè)人員履行安全生產(chǎn)方面的義務(wù)，鼓勵從業(yè)人員對安全生產(chǎn)違法、違規(guī)行為提出改正建議，甚至批評、舉報，對提出批評和舉報的職工不打擊報復(fù)，不因此解除勞動合同和降低工資待遇。
十三、為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品，并監(jiān)督教育從業(yè)人員正確佩戴、使用。
十四、依法參加工傷社會保險，為從業(yè)人員繳納保險費。
十五、嚴(yán)格執(zhí)行《特種作業(yè)安全管理條例》、《特種工程建設(shè)安全生產(chǎn)管理規(guī)定》等特種工程安全生產(chǎn)法規(guī)和部門規(guī)章。
十六、制定可行的防汛預(yù)案，報有管轄權(quán)的防汛指揮機構(gòu)批準(zhǔn)并嚴(yán)格執(zhí)行。
十七、自覺接受各級行政主管部門及其特種工程建設(shè)安全監(jiān)督機構(gòu)和其他有關(guān)監(jiān)管部門的監(jiān)督檢查。
十八、按要求上報生產(chǎn)安全事故，做好事故搶險救援，妥善處理對事故傷亡人員依法賠償?shù)仁鹿噬坪蠊ぷ鳌?/p>
十九、履行法律法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。
若違反上述承諾和未履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，導(dǎo)致發(fā)生責(zé)任事故的，法定代表人及單位接受以下處罰：
1、法定代表人方面：一般事故接受上一年年收入30%的罰款；較大事故接受上一年年收入40%的罰款；重大事故接受上一年年收入60%的罰款；特別重大事故接受上一年收入80%的罰款；同時接受相應(yīng)的黨紀(jì)、政紀(jì)處分。構(gòu)成犯罪的，接受相應(yīng)的刑事處罰。
2、單位方面：一般事故接受10萬元以上20萬元以下的罰款；較大事故接受20萬元以上50萬元以下的罰款；重大事故接受50萬元以上200萬元以下的罰款；特別重大事故接受200萬元以上500萬元以下的罰款；同時接受有關(guān)部門作出的處罰。
承諾企業(yè)（單位）蓋章______
法定代表人簽字____________
實際控制人簽字____________
年 月 日
安全承諾書 篇2
天津市通信管理局：
我公司按照《增值電信業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)信息安全保障基本要求》(YDN126-20xx)要求制定相應(yīng)的管理制度，并根據(jù)最新(YDN126-20xx)版本進行制度的修改完善。按照《關(guān)于進一步深入整治手機淫穢色情專項行動工作方案》（工信部電管〔20xx〕672號）要求進行了信息安全管理的進一步落實和完善，現(xiàn)對網(wǎng)絡(luò)信息安全管理承諾如下：
1、承諾中的責(zé)任、制度、工作均已落實，真實有效。
2、完成手機淫穢色情專項行動工作第一階段任務(wù)，并積極部署開展第二階段工作。
3、已建立信息安全聯(lián)絡(luò)員制度，信息安全管理組織機構(gòu)。
公司負(fù)責(zé)人： 手機： 郵箱：
部門負(fù)責(zé)人： 手機： 郵箱：
聯(lián)系人： 手機： 郵箱：
上述人員如發(fā)生變化，將在5日內(nèi)上報
4、未履行備案手續(xù)和納入黑名單的網(wǎng)站一律不予以接入。
5、對已接入的網(wǎng)站，保證備案信息的準(zhǔn)確性，并對備案信息進行動態(tài)更新。
6、做好IP地址的備案工作，及時更新IP地址信息。
7、不對接入資源進行層層轉(zhuǎn)租。
8、已建立企業(yè)內(nèi)部信息安全管理責(zé)任制，有害信息發(fā)現(xiàn)處置機制，有害信息投訴受理處置機制，重大信息安全事件應(yīng)急處置和報告制度，信息安全管理政策和業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度等；同時對信息安全管理人員開展了相關(guān)培訓(xùn)。
9、已擁有信息安全技術(shù)手段即有害信息發(fā)現(xiàn)和過濾技術(shù)，實現(xiàn)對接入的網(wǎng)站和服務(wù)器傳輸信息進行過濾。
如果沒有落實上述信息安全管理內(nèi)容，我公司將依法接受主管部門處罰。
法人代表（簽字）： 持證公司（蓋章）：
年 月 日 年 月 日
安全承諾書 篇3
為了個人的安全健康、家庭幸福為了企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展，本人在工作中自愿簽定并遵守以下承諾：本人在上崗前已接受本單位：新進員工三級教育、安全生產(chǎn)紀(jì)律教育、本工種的安全生產(chǎn)操作規(guī)程、各項安全、治安管理和規(guī)章制度的教育。
1、本人在上崗前已接安監(jiān)部門舉辦的危險化學(xué)品從業(yè)人員資格證培訓(xùn)(或特種設(shè)備操作資格培訓(xùn))，并持證上崗。
2、牢記“安全第一，預(yù)防為主”的安全方針，自覺履行本崗位安全職責(zé)，在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時，堅持安全第一，做到以人為本，安全為天。
3、在不違背國家有關(guān)法律法規(guī)的公民基本權(quán)利情況下，本人自愿接收上級領(lǐng)導(dǎo)和安全委員會職能人員的安全檢查與監(jiān)督，自覺接收化工廠封閉式和半軍事化管理。
4、在工作中，自覺遵守國家、地方的法律法規(guī)機其他要求，自覺遵守公司有關(guān)安全安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)
5、定，不違反安全安全操作規(guī)程，自覺遵守危險化學(xué)品安全管理規(guī)定等，自覺正確使用個人勞動防護用品和安全防護用具。
6、增強自我保護意識，在在工作中做到我不傷害人，我不被傷害。我不傷害自己，不在工作時間從事與工種無關(guān)的活動。
7、遵守消防管理等各項規(guī)定，積極學(xué)習(xí)滅火器與火場逃生知識;熟悉各種滅火器使用方法和逃生路線;熟練掌握異常情況下及時處置，不延誤時機。
8、主動制止同事的不安全行為，對發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全要素，立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或本單位負(fù)責(zé)任報告;接到報告后應(yīng)當(dāng)及時予以處理。
9、積極參加公司舉辦的各種阿培訓(xùn)、安全學(xué)習(xí)、安全活動、事故應(yīng)急演練，掌握作業(yè)所需的安全知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預(yù)防和應(yīng)急的處理能力。
對于以上承諾，本人自覺遵守，如有違反，本人自愿承擔(dān)責(zé)任。
承諾人：xxx
日期：20xx年XX月XX日
安全承諾書 篇4
1.以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)實踐活動中整改方案的落實。堅持“明德、求是、博學(xué)、樂業(yè)”，緊密圍繞學(xué)校中心工作和科學(xué)發(fā)展大局，進一步探索建立并完善強化參謀助手、提升綜合協(xié)調(diào)、發(fā)揮橋梁紐帶作用的長效機制，不斷出思想、出人才、出精品，爭取成為機關(guān)部處工作的示范窗口。
2.從構(gòu)建科學(xué)高效的學(xué)習(xí)平臺入手，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部。一是結(jié)合學(xué)校黨建立項工作，圍繞服務(wù)中心工作，加強對科學(xué)理論的學(xué)習(xí)，加強在工作中的研究，并使之經(jīng)常化、制度化，不斷提高工作的科學(xué)化水平；二是開展以問題為導(dǎo)向的研究式學(xué)習(xí)，以解決實際問題為導(dǎo)向的案例式學(xué)習(xí)，促進學(xué)習(xí)和工作緊密結(jié)合，增強學(xué)習(xí)的針對性和有效性；三是加強和完善學(xué)習(xí)與培訓(xùn)制度，拓展“讀書日”活動（一年贈書兩次）的形式和內(nèi)容，增強“讀書日”活動的效果，強化“終生學(xué)習(xí)”的理念，以支部活動為載體定期開展讀書心得交流，構(gòu)建全員學(xué)習(xí)、全程學(xué)習(xí)、全面學(xué)習(xí)的局面；四是開展經(jīng)常性工作研討，提高思想認(rèn)識，明確改進方向，提升工作水平，努力成為學(xué)習(xí)型黨支部的示范。
3.以機關(guān)優(yōu)秀案例評選為載體，促進工作水平提升。積極培育和扶持優(yōu)秀工作案例，鼓勵解放思想、總結(jié)規(guī)律，鼓勵追求卓越、開拓創(chuàng)新，改進工作機制和方法，在全支部形成比學(xué)先進的氛圍，努力在創(chuàng)新、質(zhì)量、服務(wù)方面有新的突破，以創(chuàng)先爭優(yōu)的精神推動工作有特色、出精品、上水平。
4.堅持“傳、幫、帶”培養(yǎng)相結(jié)合的原則，重點加強對青年干部的培養(yǎng)。放手使用干部，敢給年輕干部壓擔(dān)子，特別是要切實加強對青年科級干部的培訓(xùn)和實踐鍛煉，部門領(lǐng)導(dǎo)身體力行進行指導(dǎo)，發(fā)揮示范作用，加強溝通與交流，鍛煉青年科級干部獨當(dāng)一面的能力，為他們提供更多施展才能的空間和平臺，努力建設(shè)一支學(xué)習(xí)型、研究型乃至專家型的管理干部隊伍。
5.完善聯(lián)系基層的經(jīng)常性機制，在切實為基層解決實際問題上見實效。一是圍繞學(xué)校“三個突破”、“兩個規(guī)劃”等重點工作，主動深入基層，了解學(xué)院在事業(yè)發(fā)展中的實際困難，積極協(xié)助解決困難；二是充分發(fā)揮校長信箱、BBS的作用，辦好校領(lǐng)導(dǎo)學(xué)生專題接待日，密切與教代會、學(xué)生會、研究生會的聯(lián)系，使服務(wù)師生的`手段和渠道得以豐富，服務(wù)師生的質(zhì)量得以提升；三是開展處級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系學(xué)生支部的活動，加強與學(xué)生黨員的交流，加強對學(xué)生支部活動的指導(dǎo)。
1.強化調(diào)查研究，繼續(xù)提升《決策參考》、《近日要情》等內(nèi)刊的辦刊水平，更好地為學(xué)校重大戰(zhàn)略部署和決策提供參考和支撐；
2.繼續(xù)抓好理論研究和文章的撰寫工作，力爭出高水平成果；
3.開展辦學(xué)思想及高素質(zhì)拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)體系、民主集中制及黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制、大學(xué)治理結(jié)構(gòu)等專項研究；
4.通過提高學(xué)校的信息化建設(shè)水平和數(shù)字化管理水平，促進學(xué)校管理工作和運行機制的改革；
5.加強學(xué)校規(guī)章制度適法性建設(shè)，在依法治校工作和維護學(xué)校各項依法權(quán)益中發(fā)揮更大作用；
6.繼續(xù)完善制度建設(shè)，進一步完善公文審校制度、文件聯(lián)審制度，提高公文工作的規(guī)范化程度；在工作中運用PDCA科學(xué)循環(huán)理論，建立相關(guān)工作機制。
安全承諾書 篇5
作為一名被聘用的醫(yī)務(wù)人員，為了保障患者的健康與生命安全，使我們能夠時刻牢記自己所承擔(dān)的法律責(zé)任與應(yīng)盡的義務(wù)，嚴(yán)格履行聘用合同及遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，確保醫(yī)療安全和質(zhì)量，特承諾如下：
1、嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律及相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從醫(yī)院的各項工作安排，特別是必要的值班、加班及調(diào)整崗位等。
2、聘用期間，若自動提出解聘，本人提前1個月通知醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，并認(rèn)真做好各方面的交接工作，做到交接清楚，不能因個人原因而影響醫(yī)院的正常工作秩序，并按醫(yī)院相關(guān)制度執(zhí)行。
3、本人經(jīng)醫(yī)院出資培訓(xùn)返院工作后，會嚴(yán)格按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定履行職責(zé)與制度。若因個人原因出現(xiàn)聘期未滿而需提出解除合同的話，本人愿意接受醫(yī)院相關(guān)處理決定。如：履行培訓(xùn)費等相關(guān)賠償。
4、不將醫(yī)院的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給他人或未經(jīng)醫(yī)院同意將其用品轉(zhuǎn)借、饋贈及移交他人，如違犯規(guī)定，本人愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
5、工作期間，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，不違章操作。若因違犯操作規(guī)程及缺乏責(zé)任心等情況而導(dǎo)致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故，本人愿意承擔(dān)相應(yīng)后果，無條件接受醫(yī)院的處理決定。
6、本人聘用期間，不蓄意滋事、任何不明確的問題會采取正當(dāng)途徑解決，處理任何問題時，以醫(yī)院、患者的利益為第一，絕不會給醫(yī)院及患者帶來任何損害。
7、依據(jù)醫(yī)院的特殊性，本人在聘用期間，爭創(chuàng)三好一滿意，即：醫(yī)德好、服務(wù)好、質(zhì)量好、患者滿意。
8、本人在院工作期間，愿意無條件接受及服從醫(yī)院各部門的培訓(xùn)與考核。若培訓(xùn)、考核不符合要求，本人愿意接受醫(yī)院的任何處理決定。本人若違犯以上承諾及勞動合同等款項的規(guī)定，愿意接受醫(yī)院相關(guān)處理決定。注；本承諾書一式三份，醫(yī)院和受聘人員雙方各執(zhí)一份，第三份存入受聘人員個人檔案。
責(zé)任人簽字：xxx（單位公章）
20xx年x月x日
安全承諾書 篇6
孩子是祖國的未來，民族的希望。在關(guān)注學(xué)生健康成長的同時，學(xué)校和家長都有義務(wù)對學(xué)生進行交通安全教育，確保學(xué)生上下學(xué)及出行安全。為此，學(xué)校和家長應(yīng)共同教育學(xué)生遵守交通安全法規(guī)，增強學(xué)生交通安全意識，并做到以下幾點：
一、學(xué)校方面：
1.加強交通安全宣傳教育，引導(dǎo)學(xué)生遵守交通規(guī)則，不乘坐非法營運及不符合要求的車輛。
2.下午放學(xué)后，學(xué)校安排保安（門衛(wèi)）及值日教師把學(xué)生護送到大門外，學(xué)生自行回家。
3.教育、督促學(xué)生放學(xué)后按時回家，不在公路及兩旁玩耍、游戲等。
二、家長方面：
1.保證不讓學(xué)生乘坐無牌、無證、報廢、超員車輛及農(nóng)用車、拖拉機、三輪車、低速載貨汽車或騎摩托車上、下學(xué)。
2.自發(fā)組織合伙租用車輛接送學(xué)生上、下學(xué)的社會車輛，交通安全自行負(fù)責(zé)。
3.雨雪天和暴雨天家長要安全接送學(xué)生上、下學(xué)；如當(dāng)天天氣惡劣，家長可不讓學(xué)生到校上學(xué)，避免因天氣或地質(zhì)災(zāi)害給學(xué)生造成意外傷害，但應(yīng)及時電話告知班主任。
4.騎自行車上下學(xué)的學(xué)生，家長應(yīng)教育學(xué)生自覺遵守交通規(guī)則，不并排騎車，不帶人騎車。
5.教育學(xué)生按時上學(xué)，放學(xué)后按時回家，不在公路及兩旁逗留、玩耍等。
本責(zé)任書一式兩份，學(xué)校、家長各一份。本責(zé)任書自雙方簽字后生效。
學(xué) 生簽 名：
年 級：
班主任簽名：
家 長簽 名：
學(xué) 校:
年 月 日
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