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ERP實施工程師的具體職責(zé)
ERP實施工程師的具體職責(zé)1
職責(zé)：
1、主要負(fù)責(zé)區(qū)域項目的`實施運維管理工作；
2、根據(jù)項目要求，配合項目經(jīng)理做好安裝系統(tǒng)軟件、配置系統(tǒng)軟件、維護(hù)系統(tǒng)和項目驗收等實施運維工作安排及協(xié)調(diào)；
3、參與項目管控，定期匯報項目情況；
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊人員隊伍建設(shè)，人才培養(yǎng)等工作。
任職資格：
1、計算機科學(xué)技術(shù)、計算機軟件等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，有2年以上區(qū)域?qū)嵤┕芾斫?jīng)驗；
2、能獨立安裝Linux終端，并進(jìn)行相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)配置，熟悉打印機、掃描儀安裝及故障處理；
3、5—20xx年以上軟件項目實施、服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗；
4、有大型OA、CRM、ERP、電子商務(wù)管理軟件者區(qū)域項目管理經(jīng)驗優(yōu)先；
5、有良好的語言表達(dá)能力及溝通能力，能詳細(xì)耐心指導(dǎo)新人，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，不弄虛作假，不犯錯；
6、有耐心、責(zé)任感、心態(tài)積極，較強主動性，抗壓能力強。
ERP實施工程師的具體職責(zé)2
職責(zé)：
1、參與公司信息化的規(guī)劃制定和選型等，參與IT整體業(yè)務(wù)架構(gòu)的設(shè)計，參與應(yīng)用系統(tǒng)和供應(yīng)商的選型；
2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部系統(tǒng)的'實施、維護(hù)、培訓(xùn)及需求的采集和整理工作；
3、負(fù)責(zé)公司各部門的業(yè)務(wù)需求調(diào)研，對業(yè)務(wù)邏輯進(jìn)行可行性分析并提出建議，參與完善相關(guān)的需求調(diào)研文檔，同時將內(nèi)部需求轉(zhuǎn)化為最終實施方案，形成開發(fā)文檔，并跟進(jìn)改善實施情況；
4、梳理公司系統(tǒng)業(yè)務(wù)流程并推動業(yè)務(wù)流程改造；
5、較強的工作責(zé)任心和團(tuán)隊精神，良好的溝通、協(xié)作能力，善于學(xué)習(xí)，邏輯思維清晰，較強文字和口頭能力
崗位要求：
1、熟悉制造業(yè)管理流程，有制造業(yè)工作經(jīng)驗，制造業(yè)ERP、MES等系統(tǒng)實施經(jīng)驗；
2、熟悉Oracle，sqlserver數(shù)據(jù)庫，SQL功底扎實；
3、熟悉linux系統(tǒng)
4、有良好的溝通能力和人際關(guān)系，具有團(tuán)隊合作精神。
ERP實施工程師的具體職責(zé)3
職責(zé)：
1、根據(jù)合同內(nèi)容與醫(yī)院項目實施團(tuán)隊共同推進(jìn)項目實施進(jìn)度；項目需求調(diào)研；產(chǎn)品測試、評估用戶體驗等
2、定期跟進(jìn)項目實施進(jìn)展，及時向項目經(jīng)理報告所負(fù)責(zé)的各項工作的狀態(tài)、取得的成果和存在的問題；
3、收集用戶反饋及需求，參與用戶需求分析、系統(tǒng)上線支持等活動，并在此基礎(chǔ)上提出產(chǎn)品優(yōu)化改進(jìn)需求；
4、跟蹤HIS&CIS產(chǎn)品在醫(yī)院的使用情況，處理在產(chǎn)品推廣過程中質(zhì)量方面出現(xiàn)缺陷后項目組和產(chǎn)品組的協(xié)作關(guān)系；
5、收集行業(yè)競爭公司對標(biāo)產(chǎn)品功能、技術(shù)的優(yōu)缺點，明確產(chǎn)品在市場中所處的地位，并提出改進(jìn)建議；
6、配合項目經(jīng)理組織進(jìn)行項目的驗收回款工作，管理并編寫部分產(chǎn)品說明文檔。
任職要求：
1、全日制本科以上學(xué)歷，有PMP和醫(yī)療軟件相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；HIS或CIS系統(tǒng)2年以上工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮，參與過1個以上三甲醫(yī)院的實施工作，有項目經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
2、執(zhí)行力強，具有與用戶及合作伙伴良好的'溝通及理解能力。
3、熟練掌握主流關(guān)系型數(shù)據(jù)庫，有一定的編程基礎(chǔ)，至少會Java、VB、VC、C等之一種計算機語言；
4、有較強的語言表達(dá)能力和文案編寫能力；
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