工廠副廠長崗位職責

　　在現(xiàn)在的社會生活中，崗位職責對人們來說越來越重要，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編整理的工廠副廠長崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

工廠副廠長崗位職責1

　　1.負責對生產(chǎn)進度的安排和生產(chǎn)過程的監(jiān)控，對生產(chǎn)中出現(xiàn)的.問題應及時采取措施予以解決，對問題隱患應及時采取預防措施；

　　2.組織員工學習交流、科技研討、進行技術改造，不斷提高和改進產(chǎn)品質(zhì)量；

　　3.加強班組建設，搞好員工的專業(yè)技術培訓；

　　4.負責定期組織舉辦質(zhì)量分析例會和配棉會議，并督導各項措施的落實工作；

　　5.參與公司生產(chǎn)、經(jīng)營、技改等重大經(jīng)濟活動的研討。

　　崗位要求：

　　1.有生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗；

　　2.身體健康，責任心強，熱愛工廠工作；

　　3.具有全面的組織、指揮、協(xié)調(diào)能力；

　　4.具有能獨立解決生產(chǎn)中存在的重大質(zhì)量、安全問題的指揮能力，具有一定的書寫能力及較強的語言表達能力；

　　5.具備質(zhì)量、工藝、原料、操作、空調(diào)、設備、機電、安全等基本知識和技能；

　　6.能最有效的組織生產(chǎn)人員按時按質(zhì)完成公司下達的生產(chǎn)任務。保證安全生產(chǎn)。

　　發(fā)展方向：

　　做好本職工作，努力向工廠廠長發(fā)展，成為工廠的一把手。

工廠副廠長崗位職責2

　　1、全面負責工廠日常生產(chǎn)、運行等工作；

　　2、負責生產(chǎn)組織、安排、平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排作業(yè)時間及生產(chǎn)產(chǎn)能；

　　3、嚴格執(zhí)行生產(chǎn)計劃，控制生產(chǎn)進度，合理安排及調(diào)度各項任務，保證生產(chǎn)周期與產(chǎn)品交期；

　　4、負責產(chǎn)品質(zhì)量把控，并對產(chǎn)品質(zhì)量問題能果斷采取措施，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量；

　　5、負責監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理,有效的實施6s管理工作；

　　6、組織落實、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、設備、成本、產(chǎn)量過程。

工廠副廠長崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、全面負責公司工廠的計劃、采購、生產(chǎn)、質(zhì)量、工藝、維修等生產(chǎn)運營工作。

　　2、負責公司真空標準產(chǎn)品的生產(chǎn)制造，降低生產(chǎn)成本，合理安排人力，提高產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)效率，完成生產(chǎn)保供任務確保及時交貨率。

　　3、按時完成公司新產(chǎn)品試制、跨部門生產(chǎn)等方面的加工任務;完善真空標準產(chǎn)品的加工工藝和裝配改進，完成新品的批量轉(zhuǎn)產(chǎn)。

　　4、完善工廠質(zhì)量管理體系建設，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

　　5、負責工廠精益改善，嚴格執(zhí)行質(zhì)量控制舉措，全面提升關鍵零件質(zhì)量，提升產(chǎn)品品質(zhì)，組織開展工廠8s管理活動。

　　6、負責供應商的開發(fā)、考核及評審，整合采購渠道，降低采購成本。

　　7、負責工廠各項管理制度的建立健全，保證公司各項制度在工廠貫徹執(zhí)行，負責工廠團隊建設，提高團隊素養(yǎng)，增強團隊凝聚力，推動工廠文化建設。

　　8、認真落實工廠安全生產(chǎn)責任制，確保人員、生產(chǎn)、資金、資產(chǎn)、信息(含技術)安全。確保昌平分部的正常運營，做好廠務安全管理及后勤管理。

　　任職要求:

　　1、學歷:本科及以上學歷專業(yè):真空、機械等理工類專業(yè)

　　2、工作經(jīng)驗: 10年以上機械制造型工廠的管理經(jīng)驗，3年以上相關崗位工作經(jīng)驗;

　　3、知識/技能:

　　(1)熟悉現(xiàn)代化工廠的生產(chǎn)運作和管理，精通iso9000質(zhì)量管理體系，能掌控工廠的生產(chǎn)管理、質(zhì)量控制、成本控制、倉儲管理、工藝管理全過程，具備良好的創(chuàng)新思維能力和團隊合作精神。

　　(2)受過系統(tǒng)的管理學、戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、企業(yè)運營流程、財務管理等方面的培訓;

　　(3)為人正直、責任心強、作風嚴謹、工作仔細認真，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。

　　(4)具有優(yōu)秀的領導能力，善于帶團隊，能不斷提升員工的素質(zhì)和凝聚力，良好的職業(yè)操守。

　　崗位職責:

　　1、全面負責公司工廠的'計劃、采購、生產(chǎn)、質(zhì)量、工藝、維修等生產(chǎn)運營工作。

　　2、負責公司真空標準產(chǎn)品的生產(chǎn)制造，降低生產(chǎn)成本，合理安排人力，提高產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)效率，完成生產(chǎn)保供任務確保及時交貨率。

　　3、按時完成公司新產(chǎn)品試制、跨部門生產(chǎn)等方面的加工任務;完善真空標準產(chǎn)品的加工工藝和裝配改進，完成新品的批量轉(zhuǎn)產(chǎn)。

　　4、完善工廠質(zhì)量管理體系建設，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

　　5、負責工廠精益改善，嚴格執(zhí)行質(zhì)量控制舉措，全面提升關鍵零件質(zhì)量，提升產(chǎn)品品質(zhì)，組織開展工廠8s管理活動。

　　6、負責供應商的開發(fā)、考核及評審，整合采購渠道，降低采購成本。

　　7、負責工廠各項管理制度的建立健全，保證公司各項制度在工廠貫徹執(zhí)行，負責工廠團隊建設，提高團隊素養(yǎng)，增強團隊凝聚力，推動工廠文化建設。

　　8、認真落實工廠安全生產(chǎn)責任制，確保人員、生產(chǎn)、資金、資產(chǎn)、信息(含技術)安全。確保昌平分部的正常運營，做好廠務安全管理及后勤管理。

　　任職要求:

　　1、學歷:本科及以上學歷專業(yè):真空、機械等理工類專業(yè)

　　2、工作經(jīng)驗: 10年以上機械制造型工廠的管理經(jīng)驗，3年以上相關崗位工作經(jīng)驗;

　　3、知識/技能:

　　(1)熟悉現(xiàn)代化工廠的生產(chǎn)運作和管理，精通iso9000質(zhì)量管理體系，能掌控工廠的生產(chǎn)管理、質(zhì)量控制、成本控制、倉儲管理、工藝管理全過程，具備良好的創(chuàng)新思維能力和團隊合作精神。

　　(2)受過系統(tǒng)的管理學、戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、企業(yè)運營流程、財務管理等方面的培訓;

　　(3)為人正直、責任心強、作風嚴謹、工作仔細認真，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。

　　(4)具有優(yōu)秀的領導能力，善于帶團隊，能不斷提升員工的素質(zhì)和凝聚力，良好的職業(yè)操守。

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