員工離職證明【通用】
在平平淡淡的日常中，大家對證明都再熟悉不過(guò)了吧，證明是用以證明自己身份、經(jīng)歷或某事真實(shí)性的一種憑證。到底應如何擬定證明呢？下面是小編整理的員工離職證明，歡迎閱讀與收藏。
員工離職證明1
xxx先生/女士/小姐，自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔任xxx(部門(mén))的xxx職務(wù)，由于xxx_原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。
以資證明!
xxx
20xx年xx月xx日
員工離職證明2
XX部XX先生/女士/小姐因春節請假x天，假期到期后未及時(shí)回來(lái)上班，經(jīng)電話(huà)通知后仍未到崗，根據公司考勤與考核管理規定第五條：請假未及時(shí)到崗者，按自動(dòng)離職處理。
特此通知！
公司名稱(chēng)（加蓋公章）
20xx年xx月xx日
員工離職證明3
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明！
公司名稱(chēng)
20xx年xx月xx日
員工離職證明4
茲證明李浩先生，身份證：452897xxxxx，原系我司市場(chǎng)策劃部職員，在職時(shí)間為20xx年5月14日至20xx年7月23日。現已辦理所有離職手續。特此證明！
無(wú)花廣告有限公司
20xx年9月18日
員工離職證明5
xxx先生/女士/小姐，自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔任xxxx(部門(mén))的xxx職務(wù)，由于xxxx原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
日期：xx年xx月xx日
員工離職證明6
xxxxxx監督管理局：
我單位（xxxxxx藥店）員工（xxxxxx）擔任（xxxxxx）崗位，已于xxxx年xxxx月xxxx日離職，同意該人員注銷(xiāo)其本人的《xxx行業(yè)從業(yè)人員上崗證》（證號：xxxxxxxxxx），并已依法解除勞動(dòng)關(guān)系。
企業(yè)負責人簽字：xxxxx（單位蓋章）
xxxx年xxxxx月xxxxx日
員工離職證明7
xxx先生/女士/小姐，自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔任xxxx(部門(mén))的xxx_職務(wù)，由于xxxx_原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
20xx年XX月XX日
員工離職證明8
xxx先生/女士/小姐自20xx年xx月xx日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至20xx年xx月xx日因個(gè)人原因申請離職，在此間無(wú)不良表現，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明！
公司名稱(chēng)
20xx年xx月xx日
員工離職證明9
XXXXX先生/女士/小姐，自XXX年XX月XX日至XXX年XX月XX日在我公司擔任XXXXX(部門(mén))的XXXXX職務(wù)，由于XXXXXX原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章):XXX
20xx年XX月XX日
員工離職證明10
×××，男，身份證號: ××××××, ××年×月×日聘用為我公司員工，現因其個(gè)人原因辭職。我公司自××年×月×日起與其解除勞動(dòng)合同，其離職時(shí)崗位為×××，最后工作日為××年×月×日。
×××現已辦理完畢相關(guān)離職手續，與我公司已無(wú)任何勞動(dòng)關(guān)系。 特此證明
xx-xxx-xxx-xxx-xxx-x
××年×月×日
員工簽收：
日期：
員工離職證明11
xx先生/女士/小姐自20xx年XX月XX日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至20xx年XX月XX日因個(gè)人原因申請離職，在此間無(wú)不良表現，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
20xx年XX月XX日
員工離職證明12
茲證明xx（身份證：xx）自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我司擔任xx部門(mén)xx崗位，在此工作期間無(wú)不良表現，工作良好，同事關(guān)系融洽。經(jīng)個(gè)人申請準予離職，已辦理所有交接手續。
特此證明！
公司蓋章
日期：x年xx月xx日
員工離職證明13
某某先生/女士/小姐自200x年xx月xx日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至20xx年xx月xx日因個(gè)人原因申請離職，在此間無(wú)不良表現，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
2xx-x年xx月xx日
員工離職證明14
XX先生自xx年 月2日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至xx年 0月3日因個(gè)人原因申請離職，在此間無(wú)不良表現，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
日期：20xx年0月9日
員工離職證明15
xxx部xx先生/女士/小姐因春節請假 天，假期到期后未及時(shí)回來(lái)上班，經(jīng)電話(huà)通知后仍未到崗，根據公司考勤與考核管理規定第五條：請假未及時(shí)到崗者，按自動(dòng)離職處理。
特此通知！
公司名稱(chēng)(加蓋公章)：
20xx年 xx月xx 日
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