解除勞動(dòng)合同證明模板

時(shí)間：2022-03-03 17:44:14 解除勞動(dòng)合同證明模板我要投稿

解除勞動(dòng)合同證明模板

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，越來(lái)越多事情需要用到合同，簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。那么制定合同書(shū)有什么需要注意的呢？以下是小編為大家收集的解除勞動(dòng)合同證明模板（精選10篇），希望能夠幫助到大家。

　　解除勞動(dòng)合同證明模板1

　　________，于____年____月____日進(jìn)入本單位。最后一期勞動(dòng)合同由____年____月____日至____年____月____日。現因___________________依據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》____條____款，自____年____月____日起解除_______勞動(dòng)合同。

　　單位蓋章

　　____年____月____日

　　解除勞動(dòng)合同證明模板2

　　茲有本單位職工______，性別__，年齡____，住址______。勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年____月____日至____年____月____日（或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限）。因____，根據《勞動(dòng)法》第___條第___款第___項規定，本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

　　（用人單位蓋章）

　　____年____月____日

　　解除勞動(dòng)合同證明模板3

　　茲有本單位職工______，性別____，年齡____，身份證號______，住址________。勞動(dòng)合同期限為20____年__月__日至20____年__月__日。因______，根據《勞動(dòng)法》規定，該職工自愿與本單位解除勞動(dòng)合同。工資發(fā)至____年____月份，特此證明。

　　員工簽名：______

　　20____年__月__日

　　解除勞動(dòng)合同證明模板4

　　茲有本單位職工______，性別______，年齡______，住址______。

　　勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年______月____日至____年____月____日。

　　因____________，根據《勞動(dòng)法》第______條,第______款,第______項規定，本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

　　______

　　20____年__月__日

　　解除勞動(dòng)合同證明模板5

　　茲證明______先生/女士原系我司技術(shù)部程序員崗位，在職時(shí)間為_(kāi)___年__月__日至____年__月__日。現已辦理所有離職手續。特此證明!

　　公司名稱(chēng)(加蓋公章)

　　____年__月__日

　　解除勞動(dòng)合同證明模板6

　　甲方：____________(單位名稱(chēng))

　　乙方：____________身份證號：____________

　　乙方原為甲方________(部門(mén))的_______(職務(wù))，于____年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。

　　雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致，并已一次性結清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續。

　　特此證明。

　　(簽章)：

　　____年__月__日

　　解除勞動(dòng)合同證明模板7

　　_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門(mén))的'_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!

　　公司名稱(chēng)(加蓋公章)

　　____年__月__日

　　解除勞動(dòng)合同證明模板8

　　______先生/女士自____年__月__日入職我公司擔任____________職務(wù)，至____年__月__日因個(gè)人原因申請離職，在此間無(wú)不良表現，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明

　　公司名稱(chēng)(加蓋公章)

　　____年__月__日

　　解除勞動(dòng)合同證明模板9

　　________，性別___________，年齡____________，住址_______________________________，勞動(dòng)合同期限為_(kāi)____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限)。因_________________________，

　　根據《勞動(dòng)法》第_________條,第_________款,第__________項規定，本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

　　(用人單位蓋章)

　　_____年_____月_____日