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用工合同

時(shí)間:2022-05-19 09:33:32 用工合同 我要投稿

關(guān)于用工合同模板錦集七篇

  隨著(zhù)廣大人民群眾法律意識的普遍提高,很多場(chǎng)合都離不了合同,合同是對雙方的保障又是一種約束。那么大家知道正規的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎?下面是小編為大家收集的用工合同7篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

關(guān)于用工合同模板錦集七篇

用工合同 篇1

  (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同雙方當事人基本情況

  第一條 甲方(用人單位)名稱(chēng):

  法定代表人(主要負責人):

  注冊地址:

  經(jīng)營(yíng)地址:

  社會(huì )保險登記證號:

  聯(lián)系電話(huà):

  第二條 乙方(勞動(dòng)者)姓 名:

  居民身份證號碼: 其他有效證件名稱(chēng): 證件號碼:

  家庭地址:

  現居住地址:

  聯(lián)系電話(huà):

  二、勞動(dòng)合同期限

  第三條 本合同采取下列第 種期限形式:

  1、固定期限,自 年 月 日起至 年 月日止。其中,試用期自 年 月 日起至 年 月日止。

  2、無(wú)固定期限,自 年 月 日起。其中,試用期自 年 月 日起至 年 月日止。

  3、以完成一定工作任務(wù)為期限。自 年 月 日起至 工作任務(wù)完成即行終止。

  三、工作內容和工作地點(diǎn)

  第四條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任 崗位(工種)工作。乙方若從事有毒有害工種,甲方應告知職業(yè)危害、防護辦法等。

  第五條 根據甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),乙方的工作區域或工作地點(diǎn)為 。

  第六條 甲方根據國家、行業(yè)和地方的勞動(dòng)定額標準和質(zhì)量驗收標準,科學(xué)合理安排工作任務(wù)。乙方按照甲方要求完成產(chǎn)品的數量、質(zhì)量指標和工作任務(wù)。

  四、工作時(shí)間和休息休假

  第七條 甲方安排乙方執行下列第 種工時(shí)制度。

  1、標準工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。

  2、不定時(shí)工時(shí)制度。

  3、綜合計算工時(shí)制度。

  甲方安排乙方執行不定時(shí)工時(shí)制度或者綜合計算工時(shí)制度,要經(jīng)過(guò)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準。

  第八條 甲方依法保證乙方的休息權利。乙方依法享受法定節假日以及探親、婚喪、生育、帶薪年休假等休假權利。

  第九條 甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與工會(huì )和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)1小時(shí);因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的在保障乙方身體健康的條件下延長(cháng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí),但是每月不得超過(guò)36小時(shí)。

  五、勞動(dòng)報酬

  第十條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為 元。 按 執行。乙方在試用期期間的工資為 元。甲方支付給乙方試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的80%,并不得低于依法規定的當地最低工資標準。

  第十一條 甲方安排乙方延長(cháng)工作時(shí)間,支付不低于工資150%的工資報酬。休息日安排乙方工作又不能安排補休的,支付不低于工資200%的工資報酬。法定休假日安排乙方工作的,支付不低于工資300%的工資報酬。

  第十二條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費不低于當地最低工資標準的80%。

  六、社會(huì )保險和福利待遇

  第十三條 甲乙雙方應按照國家和省有關(guān)社會(huì )保險的法律、法規和政策規定參加社會(huì )保險,并按時(shí)足額繳納各項社會(huì )保險費。其中,乙方負擔的部分由甲方代扣代繳

  第十四條 乙方患病或非因工負傷的待遇按國家、省和統籌地有關(guān)規定執行。

  第十五條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家、省和統籌地有關(guān)規定執行。

  第十六條 甲方為乙方提供以下福利待遇:

  七、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護

  第十七條 甲方根據國家有關(guān)法律、法規,建立安全生產(chǎn)制度,并對乙方進(jìn)行必要的培訓。乙方應當嚴格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴禁違章作業(yè)。

  第十八條 甲方根據生產(chǎn)崗位的需要,按照國家和省有關(guān)勞動(dòng)安全、衛生的規定為乙方采取必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。

  第十九條 甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

用工合同 篇2

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

  甲方聘用乙方在甲方 擔任臨時(shí)崗位工作。合同期限為半年,自 20xx 年 2月 20日至20xx年6月30 日。

  二、乙方工作內容:

  后勤工作

  三、甲方的權利與義務(wù)

  (一)負責乙方的日常人事管理。

  (二)負責支付乙方工資,每月 元(其中含各種保險金費用)。

  (三)后勤人員為臨時(shí)工, 工資實(shí)行包干,按月發(fā)放,各項勞動(dòng)保險均由自己購買(mǎi),學(xué)校不再支付任何保險費用。

  (四)開(kāi)學(xué)紅包、端午節、學(xué)期末等由甲方支付乙方共計福利300元整。

  四、乙方的權利與義務(wù)

  1、接受甲方的管理,并按合同要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調整,遵紀守法,圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)。

  2、在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規定。

  3、后勤人員實(shí)行聘任制,合同每半年簽訂一次。

  4、寒暑假不享受工資待遇。

  5、各項保險由自行購買(mǎi),與甲方無(wú)關(guān)。

  五、聘用合同的變更、解除、終止

  (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同。

  1、后勤人員對學(xué)校管理如不能遵守,或有特殊情況需解除合同,應在前一月內提出辭呈申請,如突然自行終止合同,學(xué)校照天結算工資。如工作不負責任,完不成本合同所書(shū)規定的工作或出現重大工作失誤,學(xué)校有權及時(shí)終止合同。

  2.乙方因疾病不能按時(shí)上崗。

  3.訂立合同的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

  (二) 乙方有下列情況之一,甲方可以隨時(shí)解除合同:

  1.嚴重違反勞動(dòng)紀律或我校規章制度,損害單位經(jīng)濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的。

  2.曠工時(shí)間超過(guò)一天的。

  3.無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導、嚴重影響工作秩序和社會(huì )秩序的。

  4.違反工作規定或操作規程,發(fā)生責任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的。

  5.偽造健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的。

  (三)合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前3 0天以書(shū)面形式向甲方提出申請。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計算。

  (四) 有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同:

  1.甲方未按規定支付勞動(dòng)報酬的。

  2.甲方以非法手段強迫乙方工作的。

  (五) 有下列情況之一,本合同自行終止:

  1.合同期限屆滿(mǎn)。

  2.法律、法規規定的其它情況。

  六、違反合同的責任和爭議解決。

  合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿(mǎn),又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效的,可以向有關(guān)仲裁機構申訴。

  本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章)

  乙方(簽名)

  年 月 日

用工合同 篇3

  甲方:________

  乙方:________

  為確保甲乙雙方的共同利益不受侵害,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽定本合同,共同遵守本合同所述內容。

  一、勞動(dòng)期限暫定為:________

  二、工作內容

  1、乙方同意根據甲方工作需要,擔任該工地QTZ40塔式起重機司機工作。

  2、乙方自愿遵守甲方制定的各項勞動(dòng)規章制度,認真履行崗位職責,負責搞好本塔機的駕駛、檢查、保養、維修、更換配件等工作。并配合搞好塔機的安裝、拆卸,使塔機正常及時(shí)為各施工班組服務(wù)。

  3、因工作需要乙方合理調配安排加班時(shí)間,必須保證各施工班組所用材料、物品、工具正常及時(shí)使用。

  三、勞動(dòng)報酬

  聘用期內乙方每月工資為:____元。

  四、甲方的權利與義務(wù)

  1、根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和本公司的規章制度及合同內容對乙方進(jìn)行管理。

  2、甲方人員有權對乙方工作進(jìn)行監督、督促和考評。

  3、甲方必須認真履行本合同約定的內容,按合同規定按時(shí)支付乙方工資,乙方伙食和住宿由甲方提供。

  4、根據乙方檢查、維修發(fā)現的問(wèn)題,經(jīng)甲方核查后及時(shí)更換損壞的塔機零部件。

  五、乙方的責任和義務(wù)

  1、認真執行遵守國家的法律、法規和政策及甲方和項目部的各項規章制度,提高敬業(yè)精神。講究職業(yè)道德,維護國家和甲方的利益。

  2、服從甲方的本職工作安排,認真履行崗位職責,不講條件按時(shí)完成甲方規定的各項本職工作任務(wù)。

  3、認真履行本合同約定的內容,嚴格執行塔吊操作規程,搞好本職工作。按約定領(lǐng)取勞動(dòng)報酬,按約定解除合同。

  4、愛(ài)護塔機。保持塔機清潔,每日開(kāi)啟前必須做到先檢查后啟動(dòng),先試運行后工作的原則,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理,及時(shí)匯報、保證塔機安全、可靠運行。

  5、乙方若發(fā)現不安全因素,應及時(shí)停止作業(yè)。直到安全障礙排除。

  6、每日做好上下班的工作和檢查、維修和保養,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)匯報處理,決不影響第二天的工作。

  7、保證施工期間塔機正常運轉,除機械修理及停電,大風(fēng)不能操作以外,根據施工需要保證隨時(shí)運轉。

  8、禁止大風(fēng)天氣和塔機帶病工作。

  六、提出解除合同的任何一方,必須提前10通知對方,待對方同意后方可解除合同。

  七、合同期內甲乙雙方必須認真履行合同所述內容,不得自行解除合同,不得隨意離職。

  八、本合同未及事項,按國家有關(guān)規定執行。

  九、本合同自簽字日生效,至合同期滿(mǎn)自行解除。

  甲方:

  乙方:

  簽訂地址:

  簽訂日期:

用工合同 篇4

  甲方:XXX磚廠(chǎng)

  乙方:XXXX XXXX

  甲乙雙方本著(zhù)平等互利的原則,經(jīng)充分協(xié)商達成如下協(xié)議:

  一、 承包方式:

  1、 甲方將榆陽(yáng)區青云鄉宣溝慧民磚廠(chǎng)生產(chǎn)任務(wù)承包給乙方,甲方無(wú)償提供水、電、泥土、煤等原料和全部機械設備、工作宿舍、灶具、防雨設備(如塑料布、雨衣、雨鞋等),一切使用工具,交給乙方使用,且登記造冊丟失后要照價(jià)賠償。

  2、 乙方必須配備足夠的勞力和技術(shù)熟練工。

  3、 生產(chǎn)期滿(mǎn)后,乙方所使用的工具,必須保證完好無(wú)損,丟失的工具和故意損壞的要照價(jià)賠償。

  4、 甲方在生產(chǎn)前,生產(chǎn)中所需修建、培修、擴建時(shí)所需零工由甲方負責。

  5、 成品轉由甲方出售,一但發(fā)現甲乙各方偷賣(mài)沒(méi)記量的紅磚后加倍處罰。

  6、 窯內五批以?xún)冉勾u由乙方處理,五批以上由甲方承擔。

  二、 承包期限

  承包期限為一年,即20xx年3月至20xx年12月為止。

  三、 質(zhì)量要求

  1、 乙方必須隨時(shí)配合甲方的質(zhì)量要求,外觀(guān)要求平整光滑,嚴禁半磚地縫磚進(jìn)入成品堆,合格率保班點(diǎn)在98%以上。 產(chǎn)成品轉,甲方每一萬(wàn)塊玖佰伍拾圓整付給乙方工資,每無(wú)缺掉棱角等現象。

  四、 產(chǎn)量與計酬 塊玖分伍厘,每天必須保持出紅磚伍萬(wàn)塊以上,人力不足由乙方承擔,燒工燒不動(dòng)由甲方承擔。

  2、

  3、 如遇到洪水等不可抗拒的自然災害造成的損失,由甲方負甲方防洪設施、防雨設備必須符合生產(chǎn)需要,乙方必須積責,人力不足等人為造成的損失由乙方負責。 極主動(dòng)配合,否則造成的損失由乙方負責。

  五、 安全生產(chǎn)

  全部機器設備由甲方負責維修,乙方必須按照造作規程進(jìn)行生產(chǎn),乙方的工人可投人身保險,保險費用由甲方負責,發(fā)生工傷事故,三千元以下由乙方承擔,三千元以上全部由甲方承擔。

  六、 付款方式

  按每月工資發(fā)放,每月十五日前按成品磚數量付清乙方工資,完工時(shí)五日內付清全年工資,負責每人每天付乙方誤工費80元。

  七、 違約責任

  甲乙雙方必須嚴格信守合同不得違約,如因一方不履行合同造成的經(jīng)濟損失,有違約方承擔。 如果甲方在中途停產(chǎn),應給乙方安全年八百萬(wàn)塊紅磚結算。發(fā)生糾紛時(shí),由雙方協(xié)商解決,如協(xié)商達不成協(xié)議,任何一方可上法院上訴、仲裁,上訴造成的經(jīng)濟損失由敗訴方承擔。

  八、 其他事項

  甲方付給乙方修理工工資全年伍萬(wàn)陸仟圓整,按每月柒仟元付給乙方,甲乙雙方要互相配合,如有一方不協(xié)作所造成的經(jīng)濟損失,由不配合方負擔。修重大物件時(shí)雙方必須無(wú)償協(xié)助工作。 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,雙方簽字蓋印后生效。合同期滿(mǎn),結清賬務(wù)后,自行廢除。

  備注:以產(chǎn)800萬(wàn)塊成品轉為基數,每超50萬(wàn)塊獎5000元,每超100萬(wàn)塊獎壹萬(wàn),每少產(chǎn)100萬(wàn)塊扣5000元,自合同生效之日起押金為壹萬(wàn)元整。工人到廠(chǎng)退還押金。工人路費壹萬(wàn)貳仟元整,工人到廠(chǎng)付陸仟,年底付完。

  甲方:

  乙方:

  XXXX年 XX 月XX日

用工合同 篇5

  (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  本合同的期限自____ 年__ 月__ 日起至____ 年__月__ 日止。但雙方在合同期內可以隨時(shí)通知對方終止勞動(dòng)合同。終止勞動(dòng)合同,甲方不向乙方支付經(jīng)濟補償金。

  第二條 工作崗位

  乙方在__________崗位工作,乙方應完成甲方合理分配的任務(wù)。

  第三條 工資報酬

  甲方按工作時(shí)間支付乙方工資報酬。小時(shí)工資報酬不低于本市規定的最低工資標準。工資具體支付辦法約定如下:

  1、每隔15日支付一次工資;

  2、工資中包含基本工資及甲方承擔的本協(xié)議約定的社保費,總計10小時(shí)/元。

  第四條 工作時(shí)間

  乙方在甲方每天工作不多于4小時(shí),具體工作時(shí)間安排:

  乙方的周工作時(shí)間不超過(guò)24小時(shí),乙方可選擇每天工作時(shí)間,但最長(cháng)不超過(guò)8小時(shí)。

  第五條 福利待遇約定如下:

  甲方保證乙方享有國家法律規定的福利待遇。

  第六條 勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  一、 甲方根據國家和本市的有關(guān)規定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)和操作規程培訓,為乙方提供勞動(dòng)安全和衛生設施,根據所從事工種的需要向乙方發(fā)放勞動(dòng)防護用品,保障乙方生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康。

  二、 乙方應遵守甲方安全衛生和生產(chǎn)操作規程,遵守甲方依法制定的勞動(dòng)紀律和規章制度。

  三、社會(huì )保險

  1、應乙方的要求,乙方的養老保險、醫療保險、生育保險、失業(yè)保險由乙方自己繳納,甲方承擔的部分由甲方隨同工資一同支付給乙方。

  2、工傷保險由甲方為乙方交納。

  第七條 本合同的變更、解除和終止

  1、 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本合同的內容可以變更或解除。

  2、 本合同期滿(mǎn),自行終止。

  3、 雙方就本合同的解除條件約定如下:___ __。

  4、 雙方就解除本合同有關(guān)經(jīng)濟補償的約定如下:雙方終止、解除本合同的,不需要支付經(jīng)濟補償金。

  五、 雙方就本合同的終止條件約定如下:_______________。

  第八條 違反本合同的責任

  1、 由于甲乙雙方任何一方的過(guò)錯行為造成解除本合同的,有過(guò)錯一方應承擔違約責任。違約金約定如下:違約金的數額為乙方30天的工資。

  2、 甲乙雙方任何一方違反本合同約定的,給對方造成損害的,具體賠償辦法按國家和本市的有關(guān)規定執行。

  3、 因不可抗拒原因造成不能履行本合同或一方受損害的,可不承擔違約責任。

  第九條 雙方需約定其它事項____________________。

  第十條 其他事項

  1、 本合同未盡事宜或條款與法律、法規有抵觸的,按照國家和本市的有關(guān)規定執行。

  2、 本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

用工合同 篇6

  ___________美容院根據中華人民共和國國務(wù)院勞動(dòng)法規和________市私營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)管理實(shí)施辦法,結合本美容院經(jīng)營(yíng)的'具體所需今制訂此勞動(dòng)合同書(shū)。 雙方根據“平等自愿”、“協(xié)商一致”的原則,簽定本合同,確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權利、義務(wù),并共同遵守履行。

  ____________美容院(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”)同意聘請____________先 生/小姐/女士(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”)為_(kāi)___________美容院合同工,職位____________,負責工作____________,

  身份證號碼:___________________。

  一、合同有效期:

  為_(kāi)__年,從______年___月___日至______年___月___日止,勞動(dòng)合同期滿(mǎn),在雙方同意的條件下,可續簽合同。

  二、職責要求:

  (1)、乙方必須接受甲方的監督和指揮,按其職位要求及美容院的制度,努力做好工作。

  (2)、根據工作需要,可以調換乙方的工作崗位。

  (3)、乙方必須按《美容院?jiǎn)T工手冊》的全部?jì)热莺蜅l款,嚴守美容院規章制度。

  (4)、乙方每周六天工作制,每天工作時(shí)間由甲方安排,當工作需要乙方加班時(shí),甲方需補償相應的假期。

  三、勞動(dòng)報酬:

  (1)、固定工資____元/月

  (2)、績(jì)效工資____元/月

  (3)、補貼共____元/月

  (4)、提成獎金:完成核定月度銷(xiāo)售任務(wù)部分,可獲獎金____元。超出月度銷(xiāo)售任務(wù)部分,提成____元。

  (5)、完成全年銷(xiāo)售任務(wù)(月度銷(xiāo)售任務(wù) X 12),于農歷新年前,可獲年終獎金。

  (6)、所得稅或個(gè)人收入調節稅由乙方負擔。

  (7)、按美容院經(jīng)營(yíng)情況及員工對業(yè)務(wù)熟練程度,工作所業(yè)績(jì),在適當時(shí)間考慮調整職位及薪酬。

  (8)、甲方每月5日如期發(fā)放貨幣工資。如遇節假日或休息日,應提前在最近的工作日支付工資。

  (9)、所轄的人員聘用、調動(dòng)、解雇均須以書(shū)面形式知會(huì )美容院并征得美容院同意。

  (10)、簽約起,若未滿(mǎn)一年可按比例執行。

  四、福利及勞動(dòng)保險:

  (1)、員工服務(wù)滿(mǎn)一年,可依下列規定給予帶薪年假:

  A、工作滿(mǎn)一年以上未滿(mǎn)三年者:每年5日

  B、工作滿(mǎn)三年以上未滿(mǎn)五年者:每年10日

  C、工作滿(mǎn)五年以上未滿(mǎn)十年者:每年14日

  D、工作滿(mǎn)十年以上者,每滿(mǎn)一年遞增一日,但總數不超過(guò)30日。

  (2)、乙方享有國家法定公眾假期,如因業(yè)務(wù)需要在法定假日不能休假,可由甲方安排在該法定假日前后六十天內補放。

  (3)、乙方因病,實(shí)行計劃生育,分娩及婚事、喪事等,按本美容院制定的具體辦 法處理。

  (4)、乙方請事假,須有正當理由及以書(shū)面申請和經(jīng)有關(guān)部門(mén)主管批準方為有效,甲方不發(fā)給事假期間的薪酬。

  (5)、因公傷殘、死亡,則按美容院購買(mǎi)的有關(guān)保險規定及本美容院制定的具體辦法辦理。

  (6)、社會(huì )勞動(dòng)保險條例,按國家有關(guān)規定執行。

  (7)、乙方自行解決當值時(shí)的工作餐。

  五、續訂、變更、解除、終止勞動(dòng)合同:

  (1)、合同期屆滿(mǎn)即告終止。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂合同。

  (2)、如甲方因經(jīng)營(yíng)情況變化,調整經(jīng)營(yíng)任務(wù),或者乙方因個(gè)人原因要求變更合同條款,經(jīng)合同雙方協(xié)商同意,可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內容,并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動(dòng)合同時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。

  (3)、有下列情形之一的,甲方可解除勞動(dòng)合同,并不作任何補償,同時(shí)也取消年終獎金。

  1、乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律及甲方依法制定的規章制度。

  2、乙方嚴重失職,營(yíng)私舞弊,泄露商業(yè)秘密,對甲方利益造成損害的。

  3、乙方的行為按照國家的法律、法規規定被追究刑事責任的。

  4、乙方不能勝任工作,連續2個(gè)月未能完成月度銷(xiāo)售任務(wù)。

  5、不按美容院規定的銷(xiāo)售方式及違反美容院的核定價(jià)格進(jìn)行銷(xiāo)售活動(dòng).

  6、借故不參與美容院的大型對外活動(dòng),不服從美容院的工作安排,工作不合作,損人利已。

  7、對外的銷(xiāo)售活動(dòng)中故意損害美容院的形象,私自向客戶(hù)提出美容院合約外的任何個(gè)人要求。

  8、兼任美容院外的任何職務(wù)及銷(xiāo)售美容院外的任何產(chǎn)品。

  9、不按美容院制度定期以書(shū)面形式向直屬上司如實(shí)匯報工作,弄虛作假。

  六、有下列情況之一的,甲方有權解除勞動(dòng)合同,但須提前十天以書(shū)面形式通知對方:

  (1)、乙方患病或非因工負傷的,醫療期滿(mǎn)后確實(shí)不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排工作的。

  (2)、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同不能履行,經(jīng)雙方當事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的。

  (3)、若甲方因不可預見(jiàn)的意外因素,造成嚴重財政困難時(shí)的正常裁員,可單方面終止合同,一旦意外因素得到克服,財政狀況好轉而需要增員時(shí),甲方應優(yōu)先

  考慮乙方。

  (4)、勞動(dòng)合同約定的解除條件的。

  七、本合約期滿(mǎn),如果雙方續約,則應另行協(xié)商確定續約的條件和支付,以及乙方的工作職責和目標。

  八.下列情形之一的,乙方可隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:

  (1)、甲方不按勞動(dòng)合同規定支付勞動(dòng)報酬或提供勞動(dòng)條件的。

  (2)、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的。

  九.乙方非依據本合同第(七)條規定的情況外解除勞動(dòng)合同,應提前15天以書(shū)面形式通知甲方。否則須以十天薪酬為代通知金,但不免除乙方應依約承擔的賠償責任。

  乙方承擔的賠償責任的范圍包括:

  (1)、甲方為招收錄用乙方而直接支付的費用。

  (2)、甲方為乙方支付的教育、培訓費用。

  (3)、對甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作所造成的直接經(jīng)濟損失。

  (4)、勞動(dòng)合同及其附件中約定的其他賠償費用。

  乙方單方面解除勞動(dòng)合同,甲方可依約追究其違約責任。

  十、保密和不競爭

  (1)、所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或披露或由乙方從甲方獲得的技術(shù)和商業(yè)秘密,包括甲方的供應商、客戶(hù)關(guān)系、營(yíng)銷(xiāo)方法和銷(xiāo)售組織等,均屬保密范疇,乙方承擔保密義務(wù)并保證不會(huì )將它們用于本合同以外的用途。

  (2)、在本美容院期內或續約期內,乙方不得直接或間接地參與與甲方業(yè)務(wù)有競

  爭關(guān)系的業(yè)務(wù)或組織。作為甲方支付約滿(mǎn)酬金的代價(jià),乙方在本合同期滿(mǎn)后一年內不得直接或間接與甲方業(yè)務(wù)競爭。

  十一、 乙方辭職經(jīng)甲方批準后或被甲方解雇者,應將美容院的一切物品、證件、文件及有關(guān)資料及其復印件交回美容院,方可辦理離職手續。乙方應以甲方的信譽(yù)及利益為重,不得對外泄漏業(yè)務(wù)上的機密,以及從事有害甲方聲譽(yù)及業(yè)務(wù)進(jìn)展的事項。如乙方給予甲方造成經(jīng)濟損失或工作遭受破壞,乙方應承擔賠償的責任及應負法律的責任。

  十二、甲方制定的《員工手冊》為本合同的附屬文件,與本合同有同等約束力。

  本合同自簽訂之日起生效,簽約雙方各執一份。

  十三、因本合同履行而引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議,雙方首先應友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,則應將爭議提交勞動(dòng)仲裁委員會(huì )仲裁。

  甲 方: 乙 方(簽 署):

  蓋 章: 員工姓名(正 楷):

  日 期: 日期:

用工合同 篇7

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,甲方同意聘用乙方為臨時(shí)工,為甲方從事工作,并達成如下協(xié)議:

  一,乙方職責:

  1、乙方必須按甲方要求,認真履行甲方分配的工作職責,并做好甲方交辦的其他工作。

  2、乙方必須嚴格遵守甲方的工作制度和紀律,不得遲到、早退、曠工。

  3、乙方必須維護甲方的權益和形象,規范自己的服務(wù)言行,樹(shù)立良好的服務(wù)形象。

  4、乙方必須維護和愛(ài)護好甲方的辦公設備和工作用品,如有人為損毀則應予賠償。

  5、乙方應不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習,努力提高業(yè)務(wù)水平。

  二、乙方報酬和待遇:

  甲方每月付給乙方工資及各種費用補貼800元,其中200元用于乙方辦理社保等各種福利保障費用,乙方不得另行要求甲方為乙方辦理社保、醫保等,甲方不提供其它任何福利待遇。

  三、聘用期限:

  聘用期為11個(gè)月,自簽訂合同之日起算起。

  四、其它事項:

  1、如甲方有工作需要和突發(fā)事件發(fā)生,乙方應服從甲方的統一安排。

  2、乙方如擅離職守、無(wú)故脫崗,甲方有權按每日的日薪扣減其工資,如乙方遲到、早退,甲方有權予以經(jīng)濟處罰。

  3、如乙方在工作中出現差錯,甲方有權對乙方進(jìn)行經(jīng)濟處罰。造成嚴重后果,甲方依法規追究乙方責任,并解聘乙方。

  4、乙方如要求在合同期滿(mǎn)后續簽臨時(shí)聘用合同,應在合同期結束前提前30天以上,向甲方提出請求,甲方可根據工作需要作出是否續聘用的決定,并告知乙方,如續聘用,則重新應在上一聘用期限內結束前10天簽訂合同,合同期限仍為11個(gè)月。

  五、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

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