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單位食堂用工合同

時(shí)間:2022-06-15 17:48:15 用工合同 我要投稿

單位食堂用工合同5篇

  隨著(zhù)人們對法律的了解日益加深,合同出現的次數越來(lái)越多,合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。你知道合同的主要內容是什么嗎?下面是小編為大家整理的單位食堂用工合同,希望能夠幫助到大家。

單位食堂用工合同5篇

單位食堂用工合同1

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條合同期限

  甲方聘用乙方到甲方食堂工作,合同期為年,自xxxx年xx月x日至xxxx年xx月x日。

  第二條乙方擔任甲方單位食堂廚工崗位(工種)工作。

  第三條乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應及時(shí)向甲方報告,并即時(shí)脫離工作崗位。

  第四條甲方應在乙方上崗前對乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛生、食品安全衛生、服務(wù)規范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規章制度方面的培訓。

  第五條甲方每年必須按國家規定組織對乙方進(jìn)行健康檢查,為乙方配發(fā)水鞋、圍裙、口罩、手套等相關(guān)勞保裝備。

  第六條甲方加強安全生產(chǎn)管理,建立,健全安全生產(chǎn)責任制度,完善安全生產(chǎn)條件;健全內部食品質(zhì)量管理制度。

  第七條乙方嚴格遵守甲方的各項規章制度,防止發(fā)生食品質(zhì)量事故。

  第八條乙方違反服務(wù)規范,勞動(dòng)紀律及甲方規章制度,出現食品質(zhì)量事故,甲方可以根據規章制度的規定進(jìn)行處理。

  第九條乙方的報酬采用月薪制,月薪為人民幣元(¥:),每月15日之前一次性發(fā)放。

  第十條乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)6小時(shí),平均每周工作時(shí)間不超過(guò)42小時(shí)。甲方由于工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長(cháng)工

  第十一條甲方應按省市規定為乙方辦理工傷和醫療保險。

  第十二條乙方違反服務(wù)規范,質(zhì)量管理規定及操作規程等規章制度,應按甲方相應規定承擔責任。

  第十三條乙方有下列情形之一,甲方可隨時(shí)解除本合同:

  (一)有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;

  (二)嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (三)嚴重違反勞動(dòng)紀律和甲方規章制度,符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的;

  (四)觸犯法律法規,被依法處以拘留、追究刑事責任的。

  第十四條乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,在醫療期滿(mǎn)后不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規定,甲方無(wú)法另行安排工作的,可以提前30日以書(shū)面形式通知乙方解除本合同,并向乙方適當支付經(jīng)濟補償金。

  第十五條乙方解除本合同,應當提前30日以書(shū)面形式通知甲方。乙方擅自離職,應當承擔對甲方造成的經(jīng)濟損失。

  第十六條乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

  第十七條本合同未盡事宜或與國家、省市相關(guān)規定相悖的,按照有關(guān)規定執行。

  第十八條本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

單位食堂用工合同2

  甲方

  乙方

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律、法規、規章的規定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,同意訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  第一條本合同xxxx年xx月x日生效,xxxx年xx月x日終止;其中試用期至xxxx年xx月x日止。

  第二條乙方同意根據甲方工作需要,擔任崗位(工種)工作。乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應及時(shí)向甲方報告,并即時(shí)脫離工作崗位。

  第三條乙方應按照甲方的要求,按時(shí)完成規定的工作數量,達到規定的質(zhì)量標準。

  四、甲方每年必須按國家規定組織對乙方進(jìn)行健康檢查。

  第五條甲方采用月工資形式向乙方支付工資,月工資元,試用期間月工資元。

  第六條乙方應遵守國家各項法律法規以及甲方的各項規章制度,并在規定時(shí)間內完成甲方指定的工作。

  第七條乙方違反勞動(dòng)紀律,甲方可依據規章制度有權對乙方給予相應處罰,直至解除本合同。

  第八條甲乙雙方必須嚴格遵守校方依法制定的確保人身安全、財產(chǎn)安全的各種規章制度及工作規范,校方負責監督指導甲乙雙方履行上述規章制度。若因違章、瀆職、失職等發(fā)生人身傷亡和(或)造成重大事故,一切經(jīng)濟責任和法律責任均由甲乙雙方按照雙方事先的約定共同承擔,校方不承擔任何經(jīng)濟、法律等連帶責任。

  第九條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十條乙方有下列情形之一,甲方可隨時(shí)解除本合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的。

  (二)有偷拿財物、賭博、吸毒、打架斗毆行為的。

  (三)嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。

  (四)嚴重違反勞動(dòng)紀律和甲方規章制度,符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的。

  (五)嚴重違反服務(wù)規范,損害師生合法權益的。

  第十一條乙方解除勞動(dòng)合同,應當提前30日以書(shū)面形式通知甲方。

  第十二條本合同期限屆滿(mǎn),勞動(dòng)合同即終止。雙方當事人在本合同期滿(mǎn)前天向對方表示續訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續訂勞動(dòng)合同。

  第十三條、違約責任。甲乙雙方任何一方若出現違反本合同約定,提前解除或終止合同的,應當依法向對方支付違約金20xx元。

  第十四條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可依法申請仲裁、提起訴訟。第十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

單位食堂用工合同3

  xx中心校食堂:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  xxxxxxxxxxxx:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  甲方聘用乙方為食堂工作人員,甲乙雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商特立協(xié)議如下:

  1、 乙方在被聘用期間,服從學(xué)校和食堂的工作安排,嚴格遵守學(xué)校的規章制度,做好自我保護。如造成傷害事故,責任自負。

  食堂用工合同食堂用工合同

  2、 乙方在被聘用期間,應加強食品安全防范措施,搞好衛生工作,確保師生生命安全,如系工作失誤或自身責任產(chǎn)生安全問(wèn)題,影響師生健康,造成的責任和損失由乙方承擔。

  3、 聘用期間,按實(shí)際工作天數核算乙方工資和養老保險金,工資每月考核發(fā)放,養老保險金每月發(fā)放給乙方自行繳納,聘用期間乙方的伙食費自理,在月工資中扣除。

  4、 如遇特殊情況或工作需要,甲方有權隨時(shí)終止此合同,乙方保證無(wú)條件服從。如乙方須提前終止此合同,乙方必須提前一個(gè)月通知甲方,否則甲方有權停發(fā)乙方當月的工資和待遇。

  5、 本合同到期后,由甲方根據學(xué)校情況及乙方的工作表現,商議是否續聘,在信守本合同的基礎上,乙方有續聘優(yōu)先權。

  6、 聘用期限為 年月至 年 月。

  7、 年終,學(xué)校將視食堂所產(chǎn)生的安全及經(jīng)濟效益,對乙方進(jìn)行考核,發(fā)放考核獎。

  食堂用工合同合同范本

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(食堂):

  乙方:

  日期:

單位食堂用工合同4

  甲方:

  乙方:

  根據《民法典》和有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條合同期限

  甲方聘用乙方到甲方食堂工作,合同期為年,自_________年________月_______日至_________年________月_______日。

  第二條乙方擔任甲方單位食堂廚工崗位工作。

  第三條乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應及時(shí)向甲方報告,并即時(shí)脫離工作崗位。

  第四條甲方應在乙方上崗前對乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛生、食品安全衛生、服務(wù)規范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規章制度方面的培訓。

  第五條甲方每年必須按國家規定組織對乙方進(jìn)行健康檢查,為乙方配發(fā)水鞋、圍裙、口罩、手套等相關(guān)勞保裝備。

  第六條甲方加強安全生產(chǎn)管理,建立,健全安全生產(chǎn)責任制度,完善安全生產(chǎn)條件;健全內部食品質(zhì)量管理制度。

  第七條乙方嚴格遵守甲方的各項規章制度,防止發(fā)生食品質(zhì)量事故。

  第八條乙方違反服務(wù)規范,勞動(dòng)紀律及甲方規章制度,出現食品質(zhì)量事故,甲方可以根據規章制度的.規定進(jìn)行處理。

  第九條乙方的報酬采用月薪制,月薪為人民幣元,每月15日之前一次性發(fā)放。

  第十條乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)6小時(shí),平均每周工作時(shí)間不超過(guò)42小時(shí)。甲方由于工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長(cháng)工

  第十一條甲方應按省市規定為乙方辦理工傷和醫療保險。

  第十二條乙方違反服務(wù)規范,質(zhì)量管理規定及操作規程等規章制度,應按甲方相應規定承擔責任。

  第十三條乙方有下列情形之一,甲方可隨時(shí)解除本合同:

  有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;

  嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  嚴重違反勞動(dòng)紀律和甲方規章制度,符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的;

  觸犯法律法規,被依法處以拘留、追究刑事責任的。

  第十四條乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,在醫療期滿(mǎn)后不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規定,甲方無(wú)法另行安排工作的,可以提前30日以書(shū)面形式通知乙方解除本合同,并向乙方適當支付經(jīng)濟補償金。

  第十五條乙方解除本合同,應當提前30日以書(shū)面形式通知甲方。乙方擅自離職,應當承擔對甲方造成的經(jīng)濟損失。

  第十六條乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

  第十七條本合同未盡事宜或與國家、省市相關(guān)規定相悖的,按照有關(guān)規定執行。

  第十八條本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:__________________乙方:_________________________

  代表人:________________身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

單位食堂用工合同5

  甲方:

  乙方:

  為了加強管理,改善員工火食,提高員工就餐質(zhì)量,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,甲方同意將員工食堂由乙方承包經(jīng)營(yíng),為明確雙方的權利和義務(wù),特訂以下協(xié)議:

  一、雙方的權利與義務(wù):

  1、甲方的權利與義務(wù):

  2、乙方的權利和義務(wù):

  二、雙方的其他約定事項:

  三、違約責任:

  四、本合同期限為期一年,即xxxx年xx月x日起xxxx年xx月x日止,合同期滿(mǎn)前一個(gè)月內,由雙方協(xié)商是否續簽合同。

  五、本合同在執行中惹發(fā)生爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,申請仲裁或向當地人民法院提起訴訟。

  六、本合同雙方簽字后生效,一式三份,甲方一份、甲方財務(wù)處一份、乙方一份。其他未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

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