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個(gè)人用工合同

時(shí)間:2022-11-03 10:47:40 用工合同 我要投稿

個(gè)人用工合同集錦15篇

  現今社會(huì )公眾的法律意識不斷增強,人們運用到合同的場(chǎng)合不斷增多,簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。合同有不同的類(lèi)型,當然也有不同的目的,以下是小編整理的個(gè)人用工合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

個(gè)人用工合同集錦15篇

個(gè)人用工合同1

  甲方: XXXXXXXX公司

  地址:XXXX路 郵編:3XXXXXX 聯(lián)系電話(huà):XXXX-XXXXXXX

  乙方姓名: 性別: 出生年月: 身份證號碼:

  家庭住址: 聯(lián)系電話(huà):

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規定,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,就甲方和乙方各自的權利及義務(wù),一致同意簽訂并遵守本協(xié)議。

  第一條協(xié)議有效期

  協(xié)議有效期自 年 月 日起至 年 月 日止,其中試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。協(xié)議期滿(mǎn),本協(xié)議即終止,如甲、乙雙方均認為有必要延長(cháng),則重新簽訂協(xié)議。乙方與用工單位的工作關(guān)系解除,此協(xié)議自行終止。

  第二條工作崗位

  1、協(xié)議期內甲方安排乙方到從事 崗位工作。

  2、乙方應服從甲方和用工單位的工作安排,用工單位有權根據工作需要對乙方的工作進(jìn)行調整,乙方應服從甲方和所在單位的安排,乙方有表達意見(jiàn)的權利。

  第三條 協(xié)議期內雙方職責

  (一)甲方應盡的職責

  1、按照有關(guān)政策法規的規定,保障乙方的合法權益;負責處理乙方與用工單位的勞務(wù)糾紛。

  2、按協(xié)議規定由用工單位付給乙方勞動(dòng)報酬。

  3、甲方按照有關(guān)政策規定,負責建立保管好乙方人事檔案,乙方應繳納相應的管理費。

  (二)乙方應盡的職責

  1、服從領(lǐng)導,認真履行所在崗位的崗位職責,全面完成各項工作指標和任務(wù)。

  2、遵守所在單位的崗位責任制、綜合管理制度和各項規章制度,全心全意為單位服務(wù)。

  3、遵紀守法,維護社會(huì )公德,履行公民義務(wù),珍惜甲方聲譽(yù),維護甲方和用工單位利益,保守商業(yè)秘密,力爭為單位多作貢獻。如因乙方違約,給甲方和用工單位造成經(jīng)濟損失的,應根據損失情況和責任大小,乙方承擔賠償責任。

  4、遵守甲方與用工單位所簽協(xié)議中涉及乙方有關(guān)條款的規定。

  (三)甲方與乙方之間屬勞務(wù)關(guān)系,不存在行政隸屬關(guān)系,由于乙方違反國家法律、法規、計劃生育等有關(guān)政策的,由乙方自行承擔責任。

  第四條 勞動(dòng)報酬與保險福利規定:

  1、工資由甲方每月及時(shí)以貨幣或轉帳的形式直接支付給乙方。

  2、甲方負責聯(lián)系乙方的相關(guān)保險事宜。

  第五條 工作時(shí)間和假期

  1、乙方在用工單位工作期間,由用工單位根據所在的崗位要求按照國家規定執行相應的工時(shí)制度。

  2、用工單位確因工作需要,在勞動(dòng)政策允許的范圍內安排加班時(shí),乙方應服從,由用工單位按有關(guān)規定發(fā)給加班工資或另安排補休時(shí)間。

  第六條 違約責任

  1、乙方違反本協(xié)議有關(guān)約定的,由甲方追究乙方的違約責任,違約金為壹仟元整。

  2、對損害甲方和用工單位聲譽(yù),給甲方和用工單位造成經(jīng)濟損失及違反國家法紀和用工單位依法制定的規章制度,甲方和用工單位有權給予乙方處分和必要的經(jīng)濟處罰。

  3、對泄露用工單位秘密并造成損失的,甲方有權依據損失情況,依法追究乙方的賠償責任。

  第七條 勞務(wù)協(xié)議的解除

  (一)具有下列情況之一者,用工單位可通過(guò)甲方與乙方解除勞動(dòng)協(xié)議。

  1、在試用期被證明不符合崗位條件的;

  2、乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律和規章制度的;

  3、嚴重失職、營(yíng)私舞弊對用工單位利益造成損害的;

  4、被依法追究刑事責任的;

  5、泄露單位秘密,給用工單位造成損失的;

  6、與其它單位存在勞動(dòng)關(guān)系的;

  7、乙方主動(dòng)提出與用工單位解除工作關(guān)系或主動(dòng)離開(kāi)用工單位的;

  8、不能完成工作任務(wù)的,經(jīng)過(guò)培訓或調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  9、因患病或非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作的; 甲方根據8、9款情形之一解除協(xié)議的,應提前三十日通知乙方。

  (二)所在用工單位情況發(fā)生重大變化,致使所在用工單位與乙方的勞務(wù)關(guān)系無(wú)法延續,所在用工單位與乙方協(xié)商不能達成一致的,經(jīng)所在用工單位提前三十日通知甲方及乙方后,可將乙方退回甲方,甲方與乙方解除協(xié)議。

  (三)有下列情況之一,乙方可以解除協(xié)議:

  1、在正常情況下,甲方不按協(xié)議規定支付乙方勞動(dòng)報酬的;

  2、甲方不履行本協(xié)議或違反國家有關(guān)政策法規侵害乙方合法權益的。

  (四)乙方在協(xié)議期內主動(dòng)要求離開(kāi)用工單位,解除勞務(wù)關(guān)系,乙方應提前三十日告知用工單位及甲方,并征得所在單位及甲方同意。未經(jīng)甲方和所在單位同意乙方擅自離開(kāi)的,乙方除須按所在單位規定賠償培訓費外,給所在單位造成經(jīng)濟損失的,乙方應賠償所在單位經(jīng)濟損失,情節嚴重的,甲方有權追究乙方法律責任。

  (五)違反和解除勞動(dòng)協(xié)議后的經(jīng)濟補償金,按《勞動(dòng)合同法》等規定執行。

  (六)對掌握用工單位秘密的員工,還需要簽訂嚴格保守用工單位秘密的協(xié)議,乙方離開(kāi)一年內禁止在與用工單位存在競爭關(guān)系的行業(yè)就職。

  第八條 本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

  第九條 本協(xié)議條款與《勞動(dòng)法》相悖時(shí),以《勞動(dòng)法》規定為準。 本協(xié)議未盡事宜按國家有關(guān)規定辦理,如國家無(wú)明確規定則按用工單位規章制度辦理。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字): 甲方代表:

  年 月 日 年 月 日

個(gè)人用工合同2

  聘用方乙方:__________(甲方):乙方:__________身份證號碼:乙方:__________

  受聘方(乙方):乙方:__________身份證號碼:乙方:__________

  受聘人的擔保人(丙方):乙方:__________身份證號碼:乙方:__________

  聘用方甲方__________決定聘用受聘方乙方___________從事相關(guān)工作,經(jīng)過(guò)甲方、乙方雙方友好協(xié)商,在平等自愿的基礎上,協(xié)商一致達成如下協(xié)議:

  1、工作內容:

  a)負責家庭日常的清潔衛生和飲食起居相關(guān)工作

  b)負責小孩的接送和臨時(shí)安排

  c)其他交代事項

  2、協(xié)議時(shí)間:

  本協(xié)議從_______年____月____日開(kāi)始實(shí)施,屆時(shí)乙方按照甲方的安排執行。

  甲乙雙方本著(zhù)友好協(xié)商,平等自愿的原則,對于任何一方提出終止協(xié)議的情形,都需要提前一個(gè)月通知對方;雙方互相諒解的情況除外。

  3、勞動(dòng)報酬:

  甲方按照每月_____元的標準,每月月底支付。

  4、補充條款:

  雙方一致同意,在上述約定的工作都完成,而且甲方滿(mǎn)意的情況下,乙方可以利用周一到周五的上午的空余時(shí)間,適當的從事一些的工作。乙方自行承擔過(guò)程中產(chǎn)生的責任。在的過(guò)程中,甲方不承擔此期間產(chǎn)生的責任或連帶責任。

  5、未盡事項,雙方本著(zhù)友好協(xié)商,平等自愿的原則協(xié)商解決。

  本協(xié)議一式三份,三方簽字后生效,三方各執一份。

  甲方:__________

  乙方:__________

  丙方:__________

  ___年____月_____日

  ___年____月_____日

  ___年____月_____日

個(gè)人用工合同3

  ____中心校食堂:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  ____________:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  甲方聘用乙方為食堂工作人員,甲乙雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商特立協(xié)議如下:

  1、乙方在被聘用期間,服從學(xué)校和食堂的工作安排,嚴格遵守學(xué)校的,做好自我保護。如造成傷害事故,責任自負。

  2、乙方在被聘用期間,應加強食品安全防范,搞好衛生工作,確保師生生命安全,如系工作失誤或自身責任產(chǎn)生安全問(wèn)題,影響師生健康,造成的責任和損失由乙方承擔。

  3、聘用期間,按實(shí)際工作天數核算乙方工資和養老金,工資每月考核發(fā)放,養老保險金每月發(fā)放給乙方自行繳納,聘用期間乙方的伙食費自理,在月工資中扣除。

  4、如遇特殊情況或工作需要,甲方有權隨時(shí)終止此合同,乙方保證無(wú)條件服從。如乙方須提前終止此合同,乙方必須提前一個(gè)月通知甲方,否則甲方有權停發(fā)乙方當月的工資和待遇。

  5、本合同到期后,由甲方根據學(xué)校情況及乙方的工作表現,商議是否續聘,在信守本合同的基礎上,乙方有續聘優(yōu)先權。

  6、聘用期限為_(kāi)________年______月至______年_________月。

  7、年終,學(xué)校將視食堂所產(chǎn)生的安全及經(jīng)濟效益,對乙方進(jìn)行考核,發(fā)放考核獎。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(食堂):_________

  乙方:_________

個(gè)人用工合同4

  甲方: 乙方:

  身份證號碼: 身份證號碼:

  聯(lián)系方式: 聯(lián)系方式:

  家庭住址: 家庭住址:

  經(jīng)雙方友好協(xié)商,在平等自愿的基礎上,協(xié)商一致達成以下協(xié)議:

  一、工作時(shí)間:______年_____月_____日至______年____月_____日。

  二、工作內容:

  乙方同意在甲方從事___________________________________工作。

  三、勞動(dòng)報酬

  依據按勞取酬的原則,基本工資加獎金的辦法,基本工資為 10000元(壹萬(wàn)元整)。由甲方每月______日轉入乙方的指定賬戶(hù)。乙方指定的賬戶(hù)為:_______________________________________。

  四、勞動(dòng)紀律:

  1、接受甲方的管理,并按照合同要求認真履行職責,遵紀守法,完成甲方交付工作。

  2、工作期間,乙方在工作上要按操作規程和技術(shù)要求進(jìn)行工作。

  3、在簽訂合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規定。

  五、合同解除:

  1、乙方在合同履行期間有事可以辭職,但必須提前一個(gè)月通知甲方。

  2、乙方在合同履行期間應遵紀守法,如有違規可解除合同。

  六、未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。

  本合同經(jīng)雙方簽字后生效,合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方 (簽字):

  乙方(簽字):

  年 月 日

個(gè)人用工合同5

  近些年來(lái),不少建筑企業(yè)將自己的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)以勞務(wù)承包的方式承包給個(gè)人,小編今天下面就給大家整理承包合同,希望大家一起來(lái)學(xué)習

  個(gè)人勞務(wù)承包合同協(xié)議書(shū)

  甲方:身份證號碼:

  乙方:身份證號碼:

  根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國管理條例》、《建筑工程管理條例》,雙方本著(zhù)平等互利、誠實(shí)信用的原則,甲方將鋼筋工程交由乙方施工,為了明確甲、乙雙方的責、權、利,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議條款,希望雙方共同遵守。

  1、承包范圍

  (1)工程所有砼的澆筑和養護(含地下室室內防水保護層和地下室室內防水找平層)。

  (2)接管拆管由乙方全部承擔。

  (3)本工程所有磚胎模全部由乙方負責。

  2、質(zhì)量

  (1)按現行建筑及驗收規范標準檢查,要求檢驗質(zhì)量合格率達到100%。

  (2)、本工程施工過(guò)程中,若非甲方原因,由乙方在操作過(guò)程中所引起的質(zhì)量問(wèn)題、進(jìn)度問(wèn)題的罰款全由乙方承擔。

  (4)、所有施工過(guò)程中現場(chǎng)必須做到文明施工。乙方組長(cháng)要服從甲方管理人員及公司的安排、指揮。不服從安排者甲方管理人員有權對乙方處以每次100至500元的罰款,對情節嚴重者的將對該班組或個(gè)人清退現場(chǎng)

  3、單價(jià)及付款方式

  (1)、澆筑砼和養護共11.5元/平米(不重復計價(jià))。0.000層外挑板不計價(jià)。最后結算按四川省09定額結算。

  (2)、磚胎模單價(jià)為180元/立方米。包含抹灰。

  (2)、地下室正負零完成澆筑后,至二樓封頂付以完工程款的70%(20xx年春節前必須施工到二樓以上),竣工驗收合格后,決算辦理完成之后支付到總工程款的70%,在下個(gè)月三十號前付款。余款低商住樓二樓以上住房,二樓以上單價(jià)按2500元每平方計算結帳。最后余款30%的工程款用耐克力倒班房作為支付。

  (2)乙方不得另行向甲方提出其他要求。

  (3)乙方全面了解甲方與建設單位的合同條件,在施工過(guò)程中甲方不得支付任何費用。

  注:建設單位未支付之前,所有人工費均由乙方自行負責,乙方應確保本班組所有工人每月工資支付。若因每月未付清工人工資而引起的聚眾鬧事,損壞并承擔由此造成的一切損失,所有的損失費在工程款中扣除。

  4、勞務(wù)費支付辦法

  乙方每次領(lǐng)取勞務(wù)費時(shí),應按所屬班組的工人姓名,該工人的作業(yè)天數,每日工資標準,應領(lǐng)工資,實(shí)發(fā)工資向甲方報工資表,甲方將以乙方提供的工資表作為向乙方支付的依據之一。

  5、管理

  (1)、乙方入場(chǎng)后,兩天內應向甲方編制民工花名冊,在花名冊中應如實(shí)登記工人的姓名、年齡、從事工種、家庭住址及身份證號碼,并附身份證復印件,工人離場(chǎng)或增加時(shí),乙方應向甲方報告注銷(xiāo)或增補登記。領(lǐng)取勞務(wù)費時(shí)所附工資表所列人員與民工花名冊一一相符,若不相符,甲方有權不支付不相符人員的工資,同時(shí)引起社會(huì )治安問(wèn)題由乙方自行負責。

  (2)人員的組織和管理:嚴格雇用老、弱、病、殘的民工,嚴禁穿拖鞋及不防滑鞋進(jìn)入施工現場(chǎng),嚴禁雇用童工從事施工現場(chǎng)管理的各項工作,嚴禁收留在逃刑事犯和外來(lái)人員留宿。若因此產(chǎn)生的所有事故及費用均由乙方承擔,受到執法部門(mén)及其他相關(guān)部門(mén)的處罰也由乙方承擔。

  (3)、乙方作業(yè)人員必須自覺(jué)遵守甲方的一切規章制度,聽(tīng)從甲方管理人員指揮,迎接配合主管部門(mén)對施工現場(chǎng)的檢查,驗收,服從甲方的安排。乙方的工人進(jìn)入施工現場(chǎng)必須正確佩戴安全帽,正確使用安全防護用品,如未正確使用,甲方有權視情節輕重對乙方進(jìn)行50-500元/次的罰款。如果發(fā)生安全事故,則由乙方負全責。

  (4)、乙方對該工程圖紙盡享全面了解,并對監督單位的管理辦法做全面分析,嚴格執行、并負責本工程所有砼的澆筑工作,且應及時(shí)完成。

  (5)、乙方必須按照項目部施工進(jìn)度計劃要求,如延期所造成的罰款全由乙方負責,如跟不上進(jìn)度計劃,甲方有權令其乙方退場(chǎng),一切后果由乙方負責。

  (6)、工地內嚴謹發(fā)生打架、斗毆事件,若發(fā)生此類(lèi)現象,將對其班組處每人每次20xx元的罰款,事故嚴重者,加倍處罰。

  (7)、乙方作業(yè)人員必須服從甲方關(guān)于施工現場(chǎng)安全管理規定,若有人違反,甲方有權對乙方進(jìn)行處罰。

  (8)乙方每次做到工完場(chǎng)清,達到文明施工標準。乙方每次必須對所有的材料,機具進(jìn)行清理,做到材料,機具堆碼整齊,場(chǎng)地不凌亂,否則甲方有權對乙方按100至500元/次的處罰。

  (9)、乙方必須按設計及相關(guān)規范的要求和標準組織施工,如乙方施工質(zhì)量達不到協(xié)議約定的標準,乙方必須無(wú)條件返工,直到達到約定質(zhì)量標準,并承擔返工造成的材料損失,同時(shí)承擔己完工程造價(jià)的5%的違約金。

  (10)、乙方必須保證有足夠的勞動(dòng)力進(jìn)行正常施工(甲方根據工程進(jìn)度要求乙方的設備、作業(yè)人數,乙方必須在甲方要求人數后24小時(shí)內組織自身設備、人員到位)若因乙方的設備、人數不能滿(mǎn)足生產(chǎn)需要,甲方有權另行安排其他單位組織,以完工作不辦理結算,乙方承諾交已完工作作為對甲方的補償,乙方同時(shí)無(wú)條件退場(chǎng)。

  (11)、因乙方違反安全操作規程造成的安全事故,由乙方全部負責。

  (12)每次澆筑砼時(shí),現場(chǎng)不能有砼的拋灑物,如發(fā)現一處,甲方有權對乙方視情節輕重進(jìn)行100-20xx元的罰款。

  6、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方及勞務(wù)管理人員各執一份。

  7、本合同具有同等法律效力,應經(jīng)甲乙雙方法定代表人或委托代理人簽字后生效,雙方義務(wù)履行完畢后自動(dòng)失效。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  個(gè)人勞務(wù)承包合同范文

  發(fā)包人:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)承包人:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他相關(guān)法律、法規,遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)守信的原則,雙方就本建設工程施工事項協(xié)商一致,訂立如下合同:

  一、工程概括

  工程名稱(chēng):工程工程地點(diǎn):

  二、工程承包范圍:

  1、工程人工費:鋼筋制作及綁扎,混凝土澆注,木板制作和安裝,機械安裝和使用。

  2、工程作用輔材包括:機械與機具、支模所用板材及架料,五金。

  3、建設規模:610萬(wàn)平米,如甲、乙雙方不愿合作,可協(xié)商解除合同。

  三、合同工期:

  開(kāi)工日期:以甲方正負零起后開(kāi)始計算。

  竣工日期:

  不可抗拒的因素除外,工期順延。

  四、質(zhì)量標準

  乙方必須按圖施工,工程質(zhì)量標準為合格工程,施工中若不按圖施工和工程質(zhì)量問(wèn)題、返工重作所造成的損失,由乙方負責。

  五、合同價(jià)款:

  按建筑面積該項目設計圖紙及該合同約定的標準事項每平方米元(人民幣),基礎另行計算。

  六、付款方式

  乙方進(jìn)場(chǎng)后做到建筑面積達到1萬(wàn)平米時(shí),甲方一次性支付乙方工程款,以后付款方式以此內推,工程全部竣工后30日內付清。逾期按銀行同期利率標準的4倍計息,從逾期之日起超出30日息轉本按2-4倍計息。

  七、保證金退還方式:保證金在乙方建筑面積達到1萬(wàn)平方米之時(shí),甲方退還乙方保證金。

  八、雙方責任與義務(wù)

  甲方責任

  1、甲方必須按質(zhì)、按量準時(shí)給乙方提供原材料;

  2、甲方必須按照按約定付款給乙方;

  3、甲方負責工程所用的三通一平及費用;

  4、甲方必須購買(mǎi)二份保險;

  5、由甲方原因導致工程停工,工期順延并承擔相應的責任。

  6、甲方必須對乙方的所有輔材必須看管,不得任意丟失和轉借,否則照價(jià)賠償。

  乙方責任

  1、乙方在施工過(guò)程中必須按圖施工,對甲方所供材料必須節儉和愛(ài)護,若導致浪費返工必須照價(jià)賠償。

  2、乙方必須按質(zhì)、按量、按約定進(jìn)度安全完工,若導致質(zhì)量,工期約定范圍必追究其責任。

  3、乙方進(jìn)場(chǎng)所有人員必須戴好安全帽;

  4、必須安全文明施工,若不按施工程序導致安全事故由乙方負責。

  5、乙方必須買(mǎi)一份保險

  另注:甲方所有鋁合窗、幕墻、卷閘門(mén)、防盜門(mén)安裝不含在本次協(xié)議中。

  九、合同生效

  合同訂立時(shí)間:年月日

  合同訂立地點(diǎn):

  本合同雙方約定,甲、乙雙方簽字后生效。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

個(gè)人用工合同6

  用人單位:(簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  職工姓名:(簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《合同法》和鄉鎮企業(yè)法等法律,法規的規定,按照平等自愿,協(xié)商一致的原則,訂立合同,共同遵守。

  一、合同期限

  合同期限既從年月日起至單項工程完工之日止。

  二、工作內容:

  乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要,在_____________工作。因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)變化和工作需要,甲方可以調整乙方的工作崗位和工作內容。乙方認為不適應甲方的工作可以申請另行調整或提出解除合同。

  三、甲方為乙方提供生產(chǎn),工作條件:

  1、甲方負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規章制度的教育和培訓。

  2、甲方根據本企業(yè)規定發(fā)給乙方勞動(dòng)保護用品已在勞動(dòng)報酬總額內。

  四、勞動(dòng)報酬及福利:

  1、甲方按其乙方工作內容每月計件工資。

  2、基本養老保險金,甲方按乙方每月工資總合計計算,已含在工資總額內。由于乙方屬于短期臨時(shí)用工,乙方強烈要求基本養老保險金隨同工資發(fā)放本人,由乙方自己到社保局交納,所以合同期滿(mǎn),公司不在承擔此費用。

  五、勞動(dòng)紀律:

  在合同期間乙方由甲方負責管理,乙方必須遵守國家政策法規,遵守甲方的規章制度和勞動(dòng)紀律,服從甲方的管理和教育,如乙方不遵紀守法,甲方有權根據企業(yè)規定和國家的有關(guān)政策和規定進(jìn)行處理。

  六、福利待遇:

  1、乙方在甲方工作期間患病醫療費用,由乙方自行承擔所有費用。

  2、乙方因工受傷,必須在甲方指定醫院就醫,醫藥費和住院費由甲方負擔。乙方住院期間每天工傷津貼按10元計算。護理費用每天按5元計算,護理人員由家屬自行解決,住院期間生活補貼每天按5元計算。出院休假(憑醫院休假證明)期間由甲方每月按300元發(fā)工傷津貼。乙方因工傷致殘或死亡,其待遇按勞部《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》處理。

  七、合同的變更、解除、終止:

  本合同在履行過(guò)程中,如遇新的情況發(fā)生或出現,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同內容,并到勞動(dòng)合同簽證單位辦理變更手續。合同期內,雙方不得無(wú)故解除合同。若因特殊原因需要解除合同,必須提前2天通知對方,經(jīng)同意后方可以辦理解除勞動(dòng)合同手續。合同期滿(mǎn)既終止執行,如因生產(chǎn)工作需要經(jīng)雙方同意,可續訂合同。

  甲乙雙方履行本合同發(fā)生爭議,由雙方協(xié)商解決,解決不成可在自解決發(fā)生之日起30日內向萬(wàn)盛區勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

  本合同一式貳份,甲、乙雙方各執一分,經(jīng)雙方簽字生效。

  甲方:

  乙方:

  _____年_____月_____日

個(gè)人用工合同7

  雇主(甲方):

  地址:

  雇員(乙方):

  地址:

  鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。為明確雙方職責,根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規定,雙方本著(zhù)平等的原則,協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守所列條款。

  一、勞務(wù)期限與崗位

  1、本勞務(wù)合同期限為_(kāi)_______個(gè)月,自______年______月______日起至______年______月______日止。甲方視業(yè)務(wù)需要及乙方績(jì)效等,可提前與乙方解除勞務(wù)關(guān)系或征得乙方同意與乙方續簽勞務(wù)合同。

  2、雙方確定,乙方的崗位為:____________,職責是:____________。

  二、雙方權利義務(wù)

  甲方權利義務(wù)

  1、甲方根據業(yè)務(wù)需要,委托乙方承擔工作。

  2、甲方按照乙方提供的勞務(wù),向乙方支付報酬。

  乙方權利義務(wù)

  1、乙方承諾,根據乙方目前的健康狀況,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù),也愿意承擔所約定之勞務(wù)。

  2、乙方工作時(shí)間根據甲方需要確定。

  3、乙方提供勞務(wù)應遵守甲方的規章制度,達到甲方的各項要求和標準,并接受甲方的績(jì)效考核。

  4、乙方在為甲方提供勞務(wù)中知悉的甲方商業(yè)秘密,不得提供或泄露給任何第三方。

  5、乙方的各類(lèi)社會(huì )勞動(dòng)保險費用均由乙方原單位繳納或由乙方本人自行繳納。甲方依法代為扣繳乙方個(gè)人所得稅。

  三、勞務(wù)報酬

  1、甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方上一個(gè)月的勞務(wù)報酬。

  2、如需調整勞務(wù)報酬,甲乙雙方另行約定。

  四、合同的終止與解除

  1、本合同期滿(mǎn)如雙方未續簽,則合同自行終止。雙方應及時(shí)辦理交接手續。

  2、甲方有權視業(yè)務(wù)需要及乙方業(yè)績(jì)情況等隨時(shí)解除本合同。除應當支付的勞務(wù)報酬外,甲方不向乙方支付任何補償。

  3、乙方需要提前解除本合同,應提前______日通知甲方,或補償甲方______元代替通知。

  4、本合同終止或解除后,雙方應及時(shí)辦理交接手續。

  五、違約責任

  1、甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務(wù)報酬的,每拖欠一日按照所拖欠金額的______%向乙方支付違約金。

  2、乙方在提供勞務(wù)中因故意或過(guò)失給甲方造成損失的,按照損失的金額據實(shí)賠償。

  六、爭議解決

  甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭議,應當通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權向合同履行地人民法院提起訴訟。

  七、附則

  1、本合同文本一式______份,甲乙雙方各執______份,具有同等法律效力。

  2、本合同于甲方乙方簽字后生效,雙方義務(wù)履行完畢后失效。

  3、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  甲方:

  聯(lián)系方式:

  合同履行地:

  簽訂時(shí)間:______年______月______日

  乙方:

  身份證號:

  聯(lián)系方式:

  合同履行地:

  簽訂時(shí)間:______年______月______日

個(gè)人用工合同8

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,以平等互利為原則,就甲方委托乙方派遣學(xué)生就業(yè)事宜達成如下協(xié)議,以資共同尊守:

  一、甲方責任:

  1、甲方屬合法勞務(wù)派遣企業(yè),與公司(以下稱(chēng):用工單位)簽訂合法勞務(wù)派遣合約,甲方委托乙方派遣至用工單位工作的學(xué)生,與甲方簽訂合法勞動(dòng)合同。

  2、甲方必須誠實(shí)、信用、謹慎、依法有效地辦理委托事務(wù),向乙方提供加蓋甲方公司公章的招聘簡(jiǎn)章。

  3、甲方應主動(dòng)及時(shí)與乙方溝通,就業(yè)信息、時(shí)間、面試地點(diǎn)發(fā)生變更時(shí)應及時(shí)通知乙方。

  4、甲方負責乙方輸送的應聘學(xué)生接待,面試等工作,并及時(shí)向乙方反饋面試結果。

  二、乙方責任:

  1、乙方受甲方委托招聘甲方員工,乙方應提供個(gè)人真實(shí)資料(如姓名、現住址、聯(lián)系方式等)及身份證復印件1份給甲方備案。

  2、乙方應按甲方的要求(包括年齡、學(xué)歷、身高等),收集應聘者并批量輸送到甲方面試。

  3、乙方應向應聘者詳細介紹甲方就業(yè)信息內容,不得更改甲方就業(yè)信息內容,如因乙方更改就業(yè)信息或以欺騙方式將應聘者輸送給甲方而造成一切后果由乙方承擔。

  4、乙方應將就業(yè)者統一輸送到甲方規定的面試地點(diǎn),并將就業(yè)者名單在面試前一天晚上20:00時(shí)前發(fā)送給甲方。

  5、乙方如未取得政府相關(guān)部門(mén)許可,不得向應聘者收取任何費用,因乙方非法向應聘者收費所產(chǎn)生的一切后果由乙方承擔。

  三、本協(xié)議從______年______月______日起開(kāi)始生效,有效期為壹年。

  四、本協(xié)議壹式貳份,雙方各執壹份,和乙方招聘同時(shí)使用。

  甲方(蓋章):乙方(蓋章/簽字):

  日期:日期:

個(gè)人用工合同9

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)雙方友好協(xié)商,在平等自愿的基礎上,協(xié)商一致達成以下協(xié)議:

  一、 工作時(shí)間:每日工作半天(4小時(shí),周末、節假日除外)。

  二、 工作內容:

  1、主要負責甲方三室兩廳一廚兩衛一陽(yáng)臺的清潔衛生。

  2、專(zhuān)用清潔工具由乙方自帶,清潔劑等由甲方提供。

  3、乙方必須合理的按照甲方安排保質(zhì)保量的完成工作任務(wù)。

  三、 勞動(dòng)報酬:

  依據按勞取酬的原則,基本工資加獎金的辦法,基本工資500元/月,每月月底發(fā)放。

  四、 勞動(dòng)紀律:

  1、接受甲方的管理,并按照合同要求認真履行職責,遵紀守法,完成甲方交付工作。

  2、工作期間,乙方在工作上要按操作規程和技術(shù)要求進(jìn)行工作。

  3、星期日,節假日如需工作,工資待遇按國家規定處理。

  4、在簽訂合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規定。

  五、 合同解除:

  1、乙方在合同履行期間有事可以辭職,但必須提前三天通知甲方。

  2、乙方在合同履行期間應遵紀守法,如有違規可解除合同。

  六、 未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。

  本合同經(jīng)雙方簽字后生效,合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________   乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________   身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日   _________年________月_______日

個(gè)人用工合同10

  甲方(聘用方):_________

  乙方(受聘方):_________

  甲乙雙方根據國家和_________市有關(guān)法規、規定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條合同期限

  1.合同有效期:自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止(其中_________年_________月_________日至_________年_________月_________日為見(jiàn)習期/試用期),合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。

  2.聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  3.簽訂聘用合同的期限,不得超過(guò)國家規定的退離休時(shí)間,國家和_________市另有規定可以延長(cháng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時(shí),再根據規定條件,續訂聘用合同。

  4.本合同期滿(mǎn)后,任何一方認為不再續訂聘用合同的`,應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。

  第二條試用期限

  試用期限為_(kāi)________天,即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  第三條工作崗位

  1.甲方根據工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責。

  2.甲方根據工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

  第四條工作條件和勞動(dòng)保護

  1.甲方實(shí)行每周工作_________小時(shí),每天工作_________小時(shí)的工作制度。

  2.甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  3.甲方根據乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國家有關(guān)規定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護用品。

  4.甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。

  第五條工作報酬

  1.根據國家、市政府和單位的有關(guān)規定,甲方按月支付乙方工資,為_(kāi)________元人民幣。

  2.甲方根據國家、市政府和單位的有關(guān)規定,調整乙方的工資。

  3.乙方享受規定的福利待遇。

  4.乙方享受?chē)乙幎ǖ姆ǘü澕偃铡⒑罴佟⑻接H假、婚假、計劃生育等假期

  5.甲方按期為乙方繳付養老保險金、待業(yè)保險金和其它社會(huì )保險金。

  第六條工作紀律、獎勵和懲處

  1.乙方應遵守國家的法律、法規。

  2.乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育。

  3.甲方按市政府和單位有關(guān)規定,依照乙方的工作實(shí)績(jì)、貢獻大小給予獎勵。

  4.乙方如違反甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律,甲方按市政府和單位的有關(guān)規定經(jīng)予處罰。

  甲方: ___________

  乙方: ___________

  ____ 年 _____ 月 _____ 日

個(gè)人用工合同11

  甲方:__________________

  乙方:____________________

  法定代表人:___________

  身份證號:________________

  地址:__________________

  住址:_____________________

  聯(lián)系電話(huà):______________

  聯(lián)系電話(huà):________________

  根據《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致達成如下協(xié)議:

  第一條、協(xié)議期限

  自____年____月____日起至____年____月____日止。

  第二條、提供勞務(wù)內容及方式

  乙方承擔的勞務(wù)內容________,要求為:________

  乙方提供勞務(wù)的方式為:________

  乙方提供服務(wù)過(guò)程中,應當參照甲方的規章制度提供勞務(wù),禁止惡意破壞甲方的生產(chǎn)秩序,造成不良影響。因甲方需要或客觀(guān)情況發(fā)生變化,經(jīng)雙方協(xié)商可以變更乙方的服務(wù)內容。

  第三條、工作條件

  在乙方從事服務(wù)過(guò)程中,甲方為乙方提供符合國家生產(chǎn)安全、防止職業(yè)危害規定的勞務(wù)環(huán)境和必要的勞務(wù)保護用品,提供必需的生產(chǎn)工具和場(chǎng)所。

  乙方應按照甲方的工作特點(diǎn),自主安排提供服務(wù)時(shí)間和休息時(shí)間,但不能影響甲方的正常生產(chǎn)運營(yíng)。

  第四條、勞務(wù)費用支付

  依據雙方約定及乙方提供勞務(wù)服務(wù)的質(zhì)量、數量,甲方支付乙方勞務(wù)費,勞務(wù)費支付標準為_(kāi)___________

  第五條、保險待遇

  甲乙雙方為非勞動(dòng)雙方關(guān)系,甲方不承擔乙方的社會(huì )保險責任。

  第六條、特別約定

  因乙方的特殊身份,乙方在甲方提供勞務(wù)期間受到傷害的,不屬于工傷,按照民事糾紛處理,雙方根據責任大小確定承擔損失的比例;因乙方行為造成自身、甲方或第三方損害的,損害賠償責任由個(gè)人承擔。

  乙方在提供勞務(wù)合同期間患病貨其他個(gè)人原因不能提供勞務(wù)的,本合同自動(dòng)終止,甲方除應結清乙方勞務(wù)費用外,不承擔其他責任。

  第七條、合同履行

  甲乙雙方應全面履行勞務(wù)協(xié)議。經(jīng)雙方協(xié)商可以變更勞務(wù)協(xié)議相關(guān)內容。任何一方違法解除本合同,都應已發(fā)承擔賠償責任。

  第八條、解除合同條件

  經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

  第九條、終止合同條件

  發(fā)生下列情形之一,本合同終止:

  一、本合同期滿(mǎn)的;

  二、雙方就解除本合同協(xié)商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的。

  第十條、其他條款

  1、乙方對甲方的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。

  2、本合同未盡事宜及遇到國家有關(guān)政策調整時(shí),依照國家有關(guān)規定執行。

  3、甲乙雙方應積極履行本合同,一方違約給另一方造成損失的,違約方應承擔給另一方造成的損失。

  4、本合同一式_____份,雙方各執_____份。甲乙雙方簽字(章)后生效。

  5、因履行、解除或終止本合同發(fā)生的爭議,雙方可協(xié)商解決,也可向當地人民法院起訴。

  甲方(蓋章):_______________

  乙方(簽字):________________

  日期:_____年_____月_____日

個(gè)人用工合同12

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  身份證號碼:

  聯(lián)系方式:

  聯(lián)系方式:

  家庭住址:

  家庭住址:

  經(jīng)雙方友好協(xié)商,在平等自愿的基礎上,協(xié)商一致達成以下協(xié)議:

  一、工作時(shí)間:

  ______年_____月_____日至______年____月_____日。

  二、工作內容:

  乙方同意在甲方從事___________________________________工作。

  三、勞動(dòng)報酬

  依據按勞取酬的原則,基本工資加獎金的辦法,基本工資為 10000元(壹萬(wàn)元整)。由甲方每月______日轉入乙方的指定賬戶(hù)。乙方指定的賬戶(hù)為:_______________________________________。

  四、勞動(dòng)紀律:

  1、接受甲方的管理,并按照合同要求認真履行職責,遵紀守法,完成甲方交付工作。

  2、工作期間,乙方在工作上要按操作規程和技術(shù)要求進(jìn)行工作。

  3、在簽訂合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規定。

  五、合同解除:

  1、乙方在合同履行期間有事可以辭職,但必須提前一個(gè)月通知甲方。

  2、乙方在合同履行期間應遵紀守法,如有違規可解除合同。

  六、未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。

  本合同經(jīng)雙方簽字后生效,合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方 (簽字):

  乙方(簽字):

  年 月 日

個(gè)人用工合同13

  甲方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)已方)

  甲乙雙方本著(zhù)平等、自愿的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂以下勞動(dòng)合同條款。

  一、合同期限和聘用條件。乙方出示身體檢查報告;在無(wú)高血壓;心臟病;肺結核;等其他病情的情況下;聘用乙方在三江扶貧項目從事 工種。從本合同簽訂之日起至三江扶貧項目公司簽訂的勞務(wù)合同約定完成之日止,乙方應具有相應的工作資質(zhì)證書(shū)。

  二;工作內容及要求。甲方同意乙方在三江扶貧項目鋼筋組從事制作工作;乙方必須達到班組長(cháng) 王爾福及公司管理要求和質(zhì)量標準;乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴格遵守安全操作規程及公司規章制度。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),有權拒絕執行;及時(shí)向項目部辦公室反應情況。

  三;勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件。甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件,建立健全的安全生產(chǎn)制度、操作規程、工作規范及工作標準。

  四;勞動(dòng)報酬;乙方工資按以下第 種方式計算、(1)按建筑面積計薪,每平米 元;(2);按天工計薪;每天 元;工資支付方式;按班組長(cháng)與公司簽訂的合同時(shí)間支付工資;平時(shí)零花錢(qián)及生活費由班組長(cháng)支付;如乙方中途辭工;由甲方支付路費;工資年底一次性支付。工資卡;姓名; 郵政卡。

  五;勞動(dòng)紀律。乙方必須遵守國家的法律、法規以及甲方的規章制度,必須服從項目管理人員的安排指揮。乙方必須遵守本勞動(dòng)合同,乙方在本勞動(dòng)合同期間,受本公司制度的約束。

  六;勞動(dòng)合同的解除規定。解除合同。合同約定工期完成且工資付清。甲方在試用期間,發(fā)現乙方不符合勞動(dòng)條件。嚴重失職;對甲方利益造成較大損失的。乙方因病因事不能從事該崗位工作的。甲方有下列情形的,乙方可通知解除勞動(dòng)合同。甲方有暴力式非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的。乙方因其他情況需要辭職,需要在15日前以書(shū)面形式通知甲方。

  七;安全文明;如乙方違章操作;不正確佩戴安全帽;工作期間穿拖鞋;高空拋物;喝酒上班;每次罰款100元。如發(fā)生工傷事故就按班組長(cháng)與公司簽訂的賠付標準執行。

  八;勞動(dòng)爭議的解決。甲乙雙方因本合同發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商,協(xié)商不成,則申請勞動(dòng)部門(mén)調解或仲裁解決。

  九;其他約定,其他事項雙方協(xié)商解決。

  十;合同生效;雙方簽字生效。

  甲方(蓋章):__________________   乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________   身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日   _________年________月_______日

個(gè)人用工合同14

  甲 方:

  地 址:

  乙 方:哈爾濱福鼎華勞務(wù)服務(wù)有限公司

  地 址:哈爾濱市松北區世茂大道824號北岸明珠二期2-5棟X單元1層1號 甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規的規定,依照平等互利的原則,經(jīng)雙方協(xié)商:乙方根據甲方需要派遣勞務(wù)人員,提供勞務(wù)服務(wù),甲方向乙方支付相應的費用。現就具體事項達成以下協(xié)議:

  一、合作事項

  (一)乙方根據甲方的需要和要求,向甲方派遣勞務(wù)人員從事有關(guān)工作。甲、乙雙方建立勞務(wù)派遣合同關(guān)系,乙方與派遣到甲方的勞務(wù)人員簽訂勞動(dòng)合同履行用工備案登記手續,建立勞動(dòng)關(guān)系。

  (二)勞務(wù)派遣人員工種、數量、用工期限、工作內容及相關(guān)待遇要求、職責劃分及費用結算辦法等在補充協(xié)議中明確。

  二、勞務(wù)派遣期限

  從 年 月 日起至 年 月 日止,期滿(mǎn)經(jīng)雙方協(xié)商可續簽。

  三、甲方的權利和義務(wù)

  (一)甲方需要使用派遣人員時(shí),應提前15個(gè)工作日以書(shū)面形式通知乙方,并向乙方書(shū)面提供所需派遣人員崗位種類(lèi)和用工數量、素質(zhì)、要求、各種待遇、勞務(wù)用工期限及起止日期。派遣人員在甲方工作期間,由甲方對其實(shí)施組織管理和崗位調配和考核。

  (二)派遣人員在甲方工作期間,按國家法定休假待遇規定,安排員工正常休假。

  (三)甲方受乙方委托,按月扣出應由派遣人員個(gè)人承擔的各項社會(huì )保險,并轉交給乙方。

  (四)甲方在國家勞動(dòng)合同法律法規規定的范圍內,有權將派遣人員退回,并提前以書(shū)面形式通知乙方,每月1日—10日內辦理解聘手續。

  (五)甲方依據自身生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,需要增加或減少派遣人員時(shí),應提前15個(gè)工作日通知乙方。增加或減少的社會(huì )保險費、服務(wù)費及其它費用在協(xié)議附件中明確。

  派遣人員個(gè)人提出解除勞動(dòng)合同,應提前30日以書(shū)面形式通知甲方,甲方應在7日內做出同意或不同意的決定并以書(shū)面形式告知乙方,由乙方負責辦理相關(guān)手續。

  (六)甲方在使用派遣人員時(shí),應提供相應的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護,負責派遣員工崗前安全教育及培訓。

  (七)派遣人員在甲方工作期間因工傷事故造成傷、殘、亡等由乙方負責并處理。甲方在第一時(shí)間通知乙方,負責事故現場(chǎng)應急處理,積極配合事故的調查取證并提供相關(guān)資料。

  (八)派遣人員發(fā)生工傷、職業(yè)病、死亡等事故,乙方按國家有關(guān)規定執行,國家規定由用工單位支付的費用由甲方承擔。

  (九)派遣人員患病或非因工負傷,在符合國家規定的醫療期內,甲方按國家規定承擔相應的費用。

  (十)女性派遣人員在派遣期間出現孕期、產(chǎn)期、哺乳期,由甲方按國家規定承擔應由用工單位承擔的費用,乙方負責處理相關(guān)事務(wù)。乙方在向甲方派遣人員時(shí),應向甲方準確提供“求職登記表中相關(guān)信息”情況。

  (十一)甲方向乙方推薦的合格應聘者,經(jīng)乙方同意后可聘用為乙方勞務(wù)派遣人員。現已在甲方工作的聘用人員,由甲方向乙方推薦,經(jīng)乙方同意后,此類(lèi)人員可建立勞動(dòng)關(guān)系為乙方的員工。

  (十二)按《中華人民共和國勞動(dòng)合同》規定,乙方派遣人員有下列情況之一的,甲方有權直接遣返給乙方,不支付經(jīng)濟補償金:

  (1) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (2) 嚴重違反甲方單位規章制度的;

  (3) 嚴重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  (4) 同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影

  響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;

  (5) 以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實(shí)意思的情況下訂立

  或者變更勞動(dòng)合同,致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;

  (6) 被依法追究刑事責任的。

  (十三)若因甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性停待,自停待之日起甲方將停待派遣人員名單交乙方。自停待之月起,甲方繼續支付停待期間的保險費和管理費,并按有關(guān)規定支付最低工資。

  (十四)如甲方將派遣員工退回至乙方,乙方在《勞動(dòng)合同法》約定的與派遣員工解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí),除本合同第十二條規定情形外,應由甲方按《勞動(dòng)合同法》規定支付經(jīng)濟補償金,在辦理解除關(guān)系時(shí)支付。

  (十五)派遣人員要遵守并履行甲方依法制定的有關(guān)保守企業(yè)秘密的各項規章制度,嚴格保守甲方重大經(jīng)營(yíng)管理事項、重要業(yè)務(wù)統計指標、核心技術(shù)和客戶(hù)信息等商業(yè)機密,在派遣至甲方工作期間及終止或解除合同后,不得以任何方式披露、使用或者允許他人使用甲方商業(yè)秘密。

  四、乙方的權利和義務(wù)

  (一)乙方應依據法律法規規定,與派遣員工簽訂勞動(dòng)合同;

  (二)乙方應認真履行與派遣人員簽訂的《勞動(dòng)合同》的全部義務(wù);

  (三)乙方應組織乙方員工進(jìn)行遵守法律、法規、政府部門(mén)相關(guān)規定和甲方企業(yè)的規章制度安全教育,保守甲方商業(yè)秘密,維護甲方的合法權益;

  (四)若發(fā)生《勞動(dòng)合同》項下的勞動(dòng)爭議,由甲方第一時(shí)間告知乙方,乙方應直接與派遣員工交涉解決,乙方應采取必要且合法的措施使甲方免受由此可能引發(fā)的爭議的影響;

  (五)在本合同期限內,未經(jīng)甲方書(shū)面同意,乙方不可將其在本協(xié)議項下的任何義務(wù)轉包給另外的人才服務(wù)中介機構或公司。否則,由此造成的損失,由乙方承擔;

  (六)乙方根據甲方的需要派遣人員,并配合甲方對派遣人員實(shí)施組織管理、崗位調動(dòng)以及業(yè)績(jì)考核,定期對派遣人員進(jìn)行有效的跟蹤和管理。

  (七)乙方與派遣人員簽訂勞動(dòng)合同起30日內,按國家有關(guān)規定為派遣人員辦理社會(huì )保險手續,負責繳納各項保險費用,按規定標準從派遣人員當月工資中扣除各類(lèi)保險費,并按《補充協(xié)議》約定繳納其他社會(huì )保險費。

  (八)乙方派遣人員在工作中給甲方造成經(jīng)濟損失的,經(jīng)甲乙雙方認定或相關(guān)

  機構認定后,由負責人員按企業(yè)有關(guān)制度負責賠償。

  (九)乙方負責對派遣人員進(jìn)行派遣前的政策、法律教育,職業(yè)道德培訓,提供必要的建議和指導,并如實(shí)介紹甲方情況。

  (十)乙方根據甲方需要,可對新進(jìn)勞務(wù)人員進(jìn)行崗前培訓,取得崗前培訓合格證者方可提供給甲方,培訓費用由甲方負擔。

  (十一)乙方根據甲方要求對派遣人員進(jìn)行健康體檢(體檢項目、體檢醫院由甲方指定),體檢日期不得超過(guò)派遣開(kāi)始之日前一個(gè)月,經(jīng)甲方確認體檢合格者方可派遣到甲方。

  (十二)派遣人員在甲方工作期間因工傷事故造成的傷、殘、亡等事故,甲方應在第一時(shí)間通知乙方,并進(jìn)行積極搶救和現場(chǎng)保護,墊付相關(guān)醫藥費,待乙方啟動(dòng)工傷保險機制后一并處理。

  (十三)乙方向甲方提供的所有有關(guān)信息應確保真實(shí)有效,由于虛假信息導致甲方的損失,由乙方負責承擔。

  (十四)派遣人員發(fā)生工傷、職業(yè)病、死亡等事故,乙方按國家有關(guān)規定執行。

  五、甲方應支付的勞務(wù)派遣費用、結算標準及支付時(shí)間

  (一)勞務(wù)費:勞務(wù)費結算標準在補充協(xié)議中明確。

  (二)社會(huì )保險費用:包括基本養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、生育保險和工傷保險等。

  (三)服務(wù)費:按每人每月 元計算。

  (四)甲方在當月10日前將派遣人員本月的社保費支付給乙方,并將派遣人員上月的工資總額及工資報表、服務(wù)費支付給乙方,如遇國家法定節假日或特殊情況,可適當順延,但最長(cháng)期限不超過(guò)5個(gè)工作日,乙方同時(shí)出具正式發(fā)票給甲方。(發(fā)票金額應包含派遣人員的工資、獎金、福利、各類(lèi)保險、公積金、服務(wù)費等所有需甲方承擔的費用總額)

  六、違約責任

  (一)甲、乙雙方應按照本協(xié)議及補充協(xié)議所約定的內容,履行各自的義務(wù)。不履行或不完全履行義務(wù)視為違約,須承擔違約責任,并支付對方違約金。

  (二)甲方不按照本協(xié)議及補充協(xié)議所要求的時(shí)間和方式支付所有款項,逾期30天以上的,除按本協(xié)議支付費用外,還應按日支付1‰滯納金。

  (三)在協(xié)議有效期內,甲方因體制改革、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生重大變化或組織結構調整等減少勞務(wù)人員時(shí),按國家、省、市有關(guān)規定一次性向乙方支付減少人員的經(jīng)濟補償金,經(jīng)濟補償金參照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》標準支付。

  七、其它

  (一)甲乙雙方在履行本協(xié)議中發(fā)生爭議時(shí),應協(xié)商解決,未能達成一致意見(jiàn)時(shí),任何一方可依法提起訴訟。

  (二)本協(xié)議條款與國家、省、市新頒發(fā)的法律、法規和政策規定發(fā)生沖突時(shí),以新頒發(fā)的法律、法規及政策規定為準。

  (三)本協(xié)議遇到不可抗拒或政策變化等原因致使協(xié)議無(wú)法繼續履行或雙方認為需要修改、補充時(shí),由甲乙雙方協(xié)商處理。

  (四)本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議不一致處,以補充協(xié)議為準。

  (五)本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力,本協(xié)議書(shū)自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽章):

  法定代表人或委托 法定代表人或委托

  代理人(簽名): 代理人(簽名):

  協(xié)議簽訂日期: 年 月 日

個(gè)人用工合同15

  甲方:__________________

  乙方:____________________

  法定代表人:___________

  身份證號:________________

  地址:__________________

  住址:_____________________

  聯(lián)系電話(huà):______________

  聯(lián)系電話(huà):________________

  根據《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致達成如下協(xié)議:

  第一條、協(xié)議期限

  自____年____月____日起至____年____月____日止。

  第二條、提供勞務(wù)內容及方式

  乙方承擔的勞務(wù)內容________,要求為:________

  乙方提供勞務(wù)的方式為:________

  乙方提供服務(wù)過(guò)程中,應當參照甲方的規章制度提供勞務(wù),禁止惡意破壞甲方的生產(chǎn)秩序,造成不良影響。因甲方需要或客觀(guān)情況發(fā)生變化,經(jīng)雙方協(xié)商可以變更乙方的服務(wù)內容。

  第三條、工作條件

  在乙方從事服務(wù)過(guò)程中,甲方為乙方提供符合國家生產(chǎn)安全、防止職業(yè)危害規定的勞務(wù)環(huán)境和必要的勞務(wù)保護用品,提供必需的生產(chǎn)工具和場(chǎng)所。

  乙方應按照甲方的工作特點(diǎn),自主安排提供服務(wù)時(shí)間和休息時(shí)間,但不能影響甲方的正常生產(chǎn)運營(yíng)。

  第四條、勞務(wù)費用支付

  依據雙方約定及乙方提供勞務(wù)服務(wù)的質(zhì)量、數量,甲方支付乙方勞務(wù)費,勞務(wù)費支付標準為_(kāi)___________

  第五條、保險待遇

  甲乙雙方為非勞動(dòng)雙方關(guān)系,甲方不承擔乙方的社會(huì )保險責任。

  第六條、特別約定

  因乙方的特殊身份,乙方在甲方提供勞務(wù)期間受到傷害的,不屬于工傷,按照民事糾紛處理,雙方根據責任大小確定承擔損失的比例;因乙方行為造成自身、甲方或第三方損害的,損害賠償責任由個(gè)人承擔。

  乙方在提供勞務(wù)合同期間患病貨其他個(gè)人原因不能提供勞務(wù)的,本協(xié)議自動(dòng)終止,甲方除應結清乙方勞務(wù)費用外,不承擔其他責任。

  第七條、合同履行

  甲乙雙方應全面履行勞務(wù)協(xié)議。經(jīng)雙方協(xié)商可以變更勞務(wù)協(xié)議相關(guān)內容。任何一方違法解除本合同,都應已發(fā)承擔賠償責任。

  第八條、解除合同條件

  經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

  第九條、終止合同條件

  發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

  一、本協(xié)議期滿(mǎn)的;

  二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

  第十條、乙方對甲方的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。

  第十一條、其他條款

  雙方約定的其他條款:________________________________________

  第十二條、本合同未盡事宜及遇到國家有關(guān)政策調整時(shí),依照國家有關(guān)規定執行。

  第十三條、甲乙雙方應積極履行本協(xié)議,一方違約給另一方造成損失的,違約方應承擔給另一方造成的損失。

  第十四條、本合同一式_____份,雙方各執_____份。甲乙雙方簽字(章)后生效。

  第十五條、因履行、解除或終止本合同發(fā)生的爭議,雙方可協(xié)商解決,也可向當地人民法院起訴。

  甲方(蓋章):_______________

  乙方(簽字):________________

  日期:_____年_____月_____日

  日期:_____年_____月_____日

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