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銷(xiāo)售業(yè)務(wù)拓展兼職用工合同

時(shí)間:2022-12-01 16:47:58 用工合同 我要投稿

銷(xiāo)售業(yè)務(wù)拓展兼職用工合同通用

  在當今不斷發(fā)展的世界,合同的法律效力與日俱增,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭端。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編為大家收集的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)拓展兼職用工合同通用,歡迎閱讀與收藏。

銷(xiāo)售業(yè)務(wù)拓展兼職用工合同通用

銷(xiāo)售業(yè)務(wù)拓展兼職用工合同通用1

  甲方:___________

  經(jīng)營(yíng)地址:__________________

  乙方:___________

  居民身份證號____________________________

  性別_____

  出生日期______年_____月_____日

  家庭住址_________________________________________

  根據《勞動(dòng)法》和有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款.

  本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止

  第一條甲方加強管理,建立,健全各項責任制度,完善工作條件;健全內部服務(wù),嚴格實(shí)施崗位質(zhì)量規范,質(zhì)量責任以及相應的考核辦法,乙方嚴格遵守甲方的各項規章制度.

  乙方違反服務(wù)規范,勞動(dòng)紀律及甲方規章制度,甲方可以根據規章制度的規定進(jìn)行處理

  第二條甲方采用以下月結形式向乙方支付工資

  月工資____元,甲方每月_________日前向乙方支付工資

  根據甲方工作需要和任職要求,乙方同意在_________崗位上工作。

  第三條,勞動(dòng)紀律

  (一)按時(shí)上下班,不得遲到早退。

  (二)愛(ài)護單位財產(chǎn),不無(wú)故損壞公物。

  (三)上班工作時(shí)間不得做私事,不得做與工作無(wú)關(guān)的事。

  (四)聽(tīng)從指揮,服從調動(dòng)。

  (五)保質(zhì)保量完成任務(wù),不得投機取巧。

  (六)有事及時(shí)請示報告,不得擅自主張

  第四條方有下列情形之一,甲方可隨時(shí)解除本合同,相關(guān)損失由乙方承擔:

  (二)有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;

  (三)嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)嚴重違反勞動(dòng)紀律和甲方規章制度,符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的;

  (五)嚴重違反服務(wù)規范,損害消費者合法權益的;

  第五條解除本合同,應當提前30日以書(shū)面形式通知對方.否則將承擔一切后果。乙方在離開(kāi)本店之后發(fā)生的任何事宜,與甲方無(wú)關(guān)。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

銷(xiāo)售業(yè)務(wù)拓展兼職用工合同通用2

  甲方:__________

  聯(lián)系人:__________

  電話(huà):__________

  乙方:__________

  電話(huà):__________

  性別民族文化程度身份證號碼家庭住址

  根據中華人民共和國相關(guān)法律法規,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致同意簽訂本合同,共同遵守。

  一、工作內容

  乙方同意在被錄用期間,根據甲方工作需要負責甲方所有設計,制圖,清單報價(jià),按照甲方要求規定的標準完成工作。

  二、協(xié)議期限

  本協(xié)議有效期自__________年__________月__________日起,至__________年__________月__________日止,本協(xié)議期限為年。

  三、勞動(dòng)時(shí)間

  乙方在被聘用期間執行不定時(shí)工作制,即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時(shí)間由乙方自行安排。

  四、勞動(dòng)報酬和支付時(shí)間

  雙方約定年薪陸仟元整,簽訂合同付貳仟元,有效期半年后付貳仟元,有效期到期后付貳仟元。

  五、保密義務(wù)

  協(xié)議期內,乙方須在甲方許可范圍內使用甲方商業(yè)信息,協(xié)議期內以及協(xié)議終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密。不得以任何方式向甲方以外第三方泄漏、給予或轉讓。如乙方違反上述義務(wù),給甲方造成任何損失,乙方自愿承擔最終的賠償責任。

  六、合同的終止

  在合同有效期內解除本合同,應當提前30日以書(shū)面形式通知對方,否則將承擔一切后果。

  七、其它

  因履行本合同發(fā)生的糾紛,雙方通過(guò)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的可以向當地人民法院提起訴訟。本協(xié)議自簽訂之日起生效,本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)規定執行,必要時(shí),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本協(xié)議進(jìn)行修改或補充;對本協(xié)議的任何修改或補充,經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效,并具有與本協(xié)議同等的法律效力。

  本協(xié)議書(shū)一式兩份,雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

銷(xiāo)售業(yè)務(wù)拓展兼職用工合同通用3

  甲方:__________

  乙方:__________

  甲方聘用乙方為短期員工,雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

  第一條乙方的考勤與管理悉按甲方員工手冊辦理。

  第二條乙方的職務(wù)或工種為:

  第三條乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場(chǎng)所履行職責

  (一)甲方公司總部;

  (二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

  (三)甲方在內地省份機構及境外機構;

  (四)應出差服務(wù)的場(chǎng)所。

  第四條乙方工作職責、事項由甲方依乙方的職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。

  第五條乙方的正常工作時(shí)間每日為7小時(shí),每周5個(gè)半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理。

  第六條甲方根據工作需要,要求乙方加班時(shí),除不可抗拒的事由外,乙方應予配合,有關(guān)加班事宜,依員工手冊辦理。

  第七條甲方按國家規定實(shí)行社會(huì )保險制度,并為乙方投保。

  第八條甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月元人民幣。

  第九條乙方在醫療費用報銷(xiāo)和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。

  第十條乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數日發(fā)放。

  第十一條甲方對乙方獎勵,分為嘉獎、記功、晉級、評為先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者和勞動(dòng)模范等五種。甲方對乙方的懲處,分為警告、記過(guò)、降級、辭退、除名等五種。以上獎勵及懲處事由和辦法,依員工手冊辦理。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方的依據之一。

  第十二條甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時(shí),甲方有權終止本合同,并提前一個(gè)月通知乙方,合同終止時(shí),甲方增發(fā)乙方一個(gè)月的工資。

  第十三條乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí),須提前一個(gè)月通知甲方,調離時(shí),乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續,且甲方不予增發(fā)一個(gè)月工資。

  第十四條乙方聲明乙方在簽署本合同時(shí),業(yè)已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。

  第十五條本合同有效期為一年,期滿(mǎn)以后自動(dòng)失效。若甲乙雙方同意,可于合同期滿(mǎn)前一個(gè)月續簽合同。

  第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,經(jīng)雙方簽字后于__________年__________月__________日起生效。

  第十七條甲乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執,同意以市勞動(dòng)局為第一仲裁機關(guān)。

  訂立合同書(shū)人

  甲方:__________

  簽約代表人:__________(簽字)

  職稱(chēng):__________

  乙方(姓名):__________(簽字)

  身份證號碼:__________

  戶(hù)口所在地地址:__________

  聯(lián)絡(luò )方式:__________

銷(xiāo)售業(yè)務(wù)拓展兼職用工合同通用4

  甲方:_________________

  乙方(雇請人):_________________

  甲方因生產(chǎn)(工作)需要,雇請乙方。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意,訂立本合同。

  一、合同期

  自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。其中試用期二個(gè)月,試用期間工資為_(kāi)______________元(其中生活費,房租,水電費每月__________元)。

  二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)

  乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要:_________________在崗位,承擔生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

  三、勞動(dòng)紀律

  甲方應根據上級部門(mén)的有關(guān)規定制定各項管理規章制度,乙方應自覺(jué)遵守國家的法律,法規和本單位制定的各項規章制度,服從管理,積極做好工作。

  甲方有權對乙方履行職責和執行制度的情況檢查、督促、考核和獎懲。

  四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報酬

  1、甲方實(shí)行8小時(shí)工作制度,因工作需要,有時(shí)要進(jìn)休息換班,乙方應服從甲方的安排。

  2、甲方執行本市中等工資標準規定,保證乙方的工資收入不低于本市當年規定的中等工資標準。

  3、乙方工資按元/月,試用期滿(mǎn)根據乙方所從事的工作表現在位認證由甲方負責給予乙方加薪。

  甲方___________

  乙方___________

  ____年_____月_____日

銷(xiāo)售業(yè)務(wù)拓展兼職用工合同通用5

  甲方:__________

  辦公地址:__________

  法定代表人:__________

  乙方:__________

  性別:__________

  民族:__________

  文化程度:__________

  身份證號碼:__________

  家庭住址:__________

  根據中華人民共和國相關(guān)法律、法規的有關(guān)規定,甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,一致同意簽訂本合同,共同遵守。本合同性質(zhì)為勞務(wù)合同。

  第一條工作內容

  1.1乙方同意在被聘用期間,根據甲方工作需要,在公司車(chē)輛管理部從事駕駛員工作。

  1.2乙方應按照甲方的.要求,按規定的標準完成工作。

  第二條協(xié)議期限

  本協(xié)議有效期自__________年__________月__________日起,至__________年__________月__________日止,本協(xié)議期限為年。

  第三條勞動(dòng)時(shí)間

  3.1乙方在被聘用期間執行不定時(shí)工作制,即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時(shí)間由主管部門(mén)靈活安排。

  3.2乙方必須盡職盡責完成甲方規定的勞動(dòng)內容,并達到規定的質(zhì)量標準。

  3.3乙方不能以甲方的名義開(kāi)展任何與完成約定的工作任務(wù)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng)或者從事違法犯罪活動(dòng),否則一切后果乙方自己負責,同時(shí)甲方保留追究其法律及經(jīng)濟責任的權利。

  第四條勞動(dòng)紀律

  4.1乙方在聘用期間,應遵守甲方的各項規章制度及勞動(dòng)紀律,嚴格遵守勞動(dòng)安全、操作規程和服務(wù)規范,愛(ài)護公司財物,遵守職業(yè)道德。

  4.2乙方違反勞動(dòng)紀律及各項規章制度的,甲方可視情節輕重,給予調職、降薪或提前解除本合同。

  第五條兼職勞動(dòng)報酬

  5.1乙方的崗位底薪為700元/月。甲方將在乙方每次工作任務(wù)完成后以人民幣形式向乙方支付每次的稅前勞動(dòng)報酬,乙方應繳納的所得稅在每次發(fā)放報酬前由甲方代扣。

  5.2甲方不承擔乙方勞保福利待遇,并且不負責承擔已經(jīng)為乙方所提供保險以外的任何保險費用。

  第六條保密義務(wù)

  6.1協(xié)議期內,乙方須在甲方許可之范圍內使用甲方商業(yè)信息;協(xié)議期內以及協(xié)議終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。

  6.2如果乙方違反上述義務(wù),給甲方造成任何損失,乙方自愿承擔最終的賠償責任。

  第七條合同的終止

  以下情形發(fā)生時(shí),本合同可以終止:

  7.1合同期限屆滿(mǎn);

  7.2在合同有效期內,乙方如不能達到甲方的工作要求,甲方將給予警告;如果在一次警告后仍然不能達到甲方的工作要求的,甲方提前30日告知乙方,本合同即可提前終止。

  7.3乙方在本合同有效期間,被依法追究刑事責任,甲方可以單方終止合同。

  7.4對于非因7.1、7.2和7.3的原因,雙方任何一方違反合同約定,且違約方在非違約方書(shū)面通知后15日內仍未予改正的,非違約方可以書(shū)面通知的形式終止本合同。

  7.5本合同的提前終止不影響已經(jīng)產(chǎn)生的權利義務(wù)關(guān)系。

  第八條其他

  8.1因履行本合同發(fā)生的糾紛,雙方通過(guò)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的可以向當地人民法院提起訴訟。

  8.2本協(xié)議自簽訂之日起生效,本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)規定執行;必要時(shí),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本協(xié)議進(jìn)行修改或補充;對本協(xié)議的任何修改或補充,經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效,并具有與本協(xié)議同等的法律效力。

  8.3本協(xié)議書(shū)一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

銷(xiāo)售業(yè)務(wù)拓展兼職用工合同通用6

  甲方:__________

  簽定日期:__________

  乙方:__________

  編號:__________

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》等有關(guān)規定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本合同。

  一、據甲方生產(chǎn)需要招用季節性臨時(shí)工,乙方符合招工條件(另文)者自愿報名,經(jīng)考核合格者予以錄用(試用期為天)。

  二、錄用后,生產(chǎn)期間,按計件工資標準,定時(shí)發(fā)放,不再享受其它任何費用。

  三、生產(chǎn)期間,甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)防護用品(工作服當年用工結束時(shí)統一收回保管),不再享受生產(chǎn)以外勞保福利待遇。

  四、乙方必須遵守以下的廠(chǎng)紀廠(chǎng)規。

  1、按照規定上下班,服從甲方工作安排。

  2、不得找人代替(特殊情況不能上班者,必須事先請假)。

  3、愛(ài)護公司財物,保管好自己的工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償。

  4、注意環(huán)境衛生,進(jìn)餐統一在公司食堂,不允許在車(chē)間內進(jìn)食。

  5、未經(jīng)甲方準許,不得攜帶廠(chǎng)內任何物品出廠(chǎng)。

  6、嚴格按甲方各管理規定(另文)做好本職工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

  7、滿(mǎn)25天以上才能計發(fā)工資,在公司規定日發(fā)放工資,其它時(shí)間不予發(fā)放。

  五、如違反上述廠(chǎng)規廠(chǎng)紀者,甲方有權解除合同予以辭退;乙方對工廠(chǎng)工作安排,工資待遇或其它種種原因如有不滿(mǎn),同樣有權解除合同離廠(chǎng)。

  六、本合同于每年用工時(shí)開(kāi)始簽訂,甲乙雙方簽字或蓋章后即生效,當年用工結束時(shí)即終止。

  七、注意安全生產(chǎn),乙方如違反操作規程所出現的事故,乙方應負責主要責任;乙方確因無(wú)法避免的工傷事故,甲方承擔醫療期間醫療費用及工資。

  乙方簽字:__________

  甲方:__________

  乙方身份證號碼:__________

  家庭住址:__________

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