幼兒園園長(cháng)崗位職責(精選15篇)
在日常生活和工作中，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編為大家收集的幼兒園園長(cháng)崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
幼兒園園長(cháng)崗位職責1
在我國目前緊缺的各類(lèi)管理人才中，幼兒園園長(cháng)應該列入極其緊缺的一類(lèi)。根據教育部統計，截止XX年，我國各級各類(lèi)幼兒園數量為13萬(wàn)所，其中民辦幼兒園占總量的63%，而且以每年25%的數量遞增;公辦幼兒園園長(cháng)實(shí)行教委任命制，絕大部分園長(cháng)源自基層一線(xiàn)崗位逐漸成長(cháng)起來(lái)的老師，這種人才培養模式一方面周期長(cháng)，效率低，從數量上遠遠滿(mǎn)足不了社會(huì )需要;另一方面，因公辦管理體制限制，大多數園長(cháng)辦園理念和管理模式單一，不能適應快速新興民辦園所的需要。大量的民辦幼兒園甚至部分公辦幼兒園根本沒(méi)有合格稱(chēng)職的園長(cháng)可用!于是出現了大量未經(jīng)培訓就上崗的"外行園長(cháng)"，這是造成目前幼兒園管理水平參差不齊的重要原因，也是國內嬰幼教育行業(yè)及辦園質(zhì)量遠遠低于國內其他行業(yè)整體素質(zhì)水平的根本癥結所在。如何創(chuàng )新思路，以更科學(xué)合理的模式培養出國內嬰幼教育行業(yè)發(fā)展所急需的合格稱(chēng)職的園長(cháng)成為當務(wù)之急。
園長(cháng)工作職責：
1、全面貫徹執行黨和國家的教育方針、政策、法規，堅持社會(huì )主義的辦園方向，按教育規律辦事，不斷提高辦園效率，使幼兒園的知名度逐年提高。
2、認真履行園長(cháng)工作條例，對幼兒園的發(fā)展實(shí)行科學(xué)的規劃和組織，負責制定審議幼兒園發(fā)展目標、工作計劃，抓好組織、實(shí)施、指導、檢測、總結工作，創(chuàng )造性地完成幼兒園總目標。
3、加強師資隊伍建設，調配好各部門(mén)的負責人，合理調配和充分發(fā)揮全園工作人員的特長(cháng)，建立崗位責任制，明確教職工的崗位職責，為全體教職工順利而創(chuàng )造性地完成工作及取得成功創(chuàng )設條件和提供服務(wù)。
4、把師德教育放在首位，堅持教書(shū)育人，管理育人，服務(wù)育人，環(huán)境育人的方針，采取切實(shí)措施，堅持不懈地加強教職工的政治思想教育和業(yè)務(wù)水平的提高。
5、堅持幼兒園工作以教育為主，按照《規程》、《綱要》和《指南》的精神，遵循教育規律和幼兒身心發(fā)展規律組織各項活動(dòng)，建立和完善教育活動(dòng)管理制度，經(jīng)常深入教育第一線(xiàn)，指導教學(xué)教研工作;嚴抓幼兒園安全教育和管理落實(shí)安全工作，做到無(wú)大事故發(fā)生，把小事故減到最低限度。
6、堅持勤儉辦園，嚴格管理財務(wù)和財產(chǎn)，主持和審定幼兒園年度預算，審定幼兒園重大項目的經(jīng)費開(kāi)支和分配方案，搞好幼兒園建設，努力改善辦園條件和教職工的生活福利。
7、負責組織建立幼兒園各項規章制度，進(jìn)行大膽改革，不斷更新管理理念，努力形成"以人為本"的管理模式，為教職工營(yíng)造"有序、愉快、理解、支持、發(fā)展"的工作環(huán)境，提高幼兒園科學(xué)民主管理水平。
8、支持和指導群眾組織開(kāi)展工作，充分發(fā)揮工會(huì )、團支部在幼兒園工作中的積極作用。
9、主持幼兒園的行政會(huì )議及外來(lái)人員的接待工作。
幼兒園園長(cháng)崗位職責2
1。在園長(cháng)領(lǐng)導下，協(xié)助園長(cháng)做好全園工作。
2。根據國家規定的幼兒園教育綱要，制訂教育工作計劃并組織實(shí)施。
3。對教師的工作進(jìn)行指導，檢查、評估、考核并調配安排他們的工作。
4。定期深入各班，看活動(dòng)、看教學(xué)計劃，有計劃地指導、培養教師提高業(yè)務(wù)水平，抓好全園的業(yè)務(wù)管理、業(yè)務(wù)資料積累并歸檔等行政事務(wù)工作。
5。組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習和幼兒教育的研究活動(dòng)。
6。努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識，及時(shí)了解吸收幼教工作信息、經(jīng)驗，推動(dòng)促進(jìn)幼兒園各項工作的開(kāi)展。
7。園長(cháng)不在時(shí)，行使園長(cháng)崗位職責。
幼兒園園長(cháng)崗位職責3
一、組織教師貫徹落實(shí)《幼兒園工作規章》和《幼兒園管理條例》及全園教學(xué)工作計劃，結合本園特點(diǎn)，制定教育教學(xué)工作計劃，合理安排幼兒一日生活并組織實(shí)施。
二、負責幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點(diǎn)，熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內容及要求，定期檢查教師月計劃、周計劃、備課本、教育筆記及個(gè)案記錄，定期測查幼兒教學(xué)效果，并做好紀錄。
三、經(jīng)常檢查教師職責的落實(shí)情況，指導和審查各班學(xué)期工作計劃，深入班級聽(tīng)課，檢查指導教學(xué)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。
四、協(xié)助園長(cháng)實(shí)施各種規章制度，建立正常的工作秩序，定期對教職工的工作進(jìn)行檢查、指導、考核和評估。
五、負責組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習，提高教師的業(yè)務(wù)能力。組織保教人員外出參觀(guān)學(xué)習，指導教師進(jìn)行幼教改革與科研工作，組織教學(xué)觀(guān)摩、總結、交流經(jīng)驗、業(yè)務(wù)考核等各項評比工作，不斷提高教師教育教學(xué)技能。
六、組織幼兒園內的各項活動(dòng)，如組織全園性的運動(dòng)會(huì )、聯(lián)歡會(huì )、家長(cháng)開(kāi)放日、社會(huì )實(shí)踐等活動(dòng)；協(xié)助園長(cháng)和老師召開(kāi)幼兒家長(cháng)會(huì )、搞好家長(cháng)調查、社會(huì )宣傳、積極與社區聯(lián)系等工作。
七、指導教師完成保育任務(wù)。協(xié)助后勤園長(cháng)指導教師認真做好衛生、保健、消毒工作及幼兒一日生活常規。
八、做好新生入園和大班畢業(yè)離園工作、幼小銜接工作，搞好對外的參觀(guān)學(xué)習活動(dòng)的接待工作。
九、做好特長(cháng)班的招生、教師安排、特長(cháng)教學(xué)檢查、指導工作。
十、協(xié)助園長(cháng)搞好職工隊伍建設，做好職工政治思想工作，關(guān)心群眾生活，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，支持群眾開(kāi)展各種有益的文體活動(dòng)。
十一、及時(shí)向園長(cháng)匯報工作和提出建議。
幼兒園園長(cháng)崗位職責4
本園在發(fā)揮黨組織的政治核心作用下，全面貫徹園長(cháng)負責制，園長(cháng)全面負責幼兒園的園務(wù)工作，其主要職責為：
1、堅持社會(huì )主義辦園方向，全面貫徹執行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》等國家有關(guān)法律、法規、方針、政策，認真執行上級黨委和教育行政部門(mén)的通知、決定。
2、領(lǐng)導幼兒園全面工作，管理好幼兒園的人、財、物等工作，管好用好幼兒園經(jīng)費，嚴格執行財經(jīng)紀律和財務(wù)制度，對幼兒園重大工作和重大改革措施進(jìn)行決策，并組織實(shí)施。
3、負責制訂幼兒園規劃和學(xué)期全面工作計劃，負責建立并組織執行各種規章制度，每月布置、檢查、總結幼兒園工作,每月召開(kāi)一至二次園務(wù)會(huì )，每學(xué)期向行政主管部門(mén)報告工作。
4、負責領(lǐng)導和組織園內管理體制改革，制訂相應的制度，引入競爭機制，使改革不斷深化、完善，負責聘任、調配工作人員。指導、檢查和評估教職工的工作，并合理給予獎懲。
5、加強教職工的思想政治工作，組織政治學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習，為教師的文化業(yè)務(wù)學(xué)習創(chuàng )設條件，關(guān)心、改善教職工的生活和工作條件，維護教職工的正當權益。
6、定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì )，征求家長(cháng)意見(jiàn)，取得家長(cháng)支持。
7、發(fā)揮教代會(huì )的作用， 尊重教職工的主人翁地位和民主管理、民主監督的權利，團結和依靠教職工辦好幼兒園。
幼兒園園長(cháng)崗位職責5
一、在園長(cháng)領(lǐng)導下負責幼兒園保育保健、膳食營(yíng)養、后勤保障工作，落實(shí)園務(wù)計劃及管理目標。
二、認真貫徹宣傳“預防為主、增強為主”的方針，常與保教人員了解分析幼兒健康情況，對保健工作提出管理措施，認真督促和檢查衛生制度。
三、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執行一日生活常規的情況。每周定期檢查各班執行衛生制度的情況，并與醫務(wù)人員定期檢查廚房，執行衛生保健制度情況。
四、做好安全防衛、防火、防毒工作，發(fā)現不安全因素及時(shí)采取措施。
五、做好教職工的考勤登記。
六、制定后勤工作計劃，并進(jìn)行工作總結。
七、協(xié)助保教主任組織開(kāi)展全園的保育工作，組織保育員和后勤人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習，開(kāi)展園內保育活動(dòng)觀(guān)摩和專(zhuān)題研究，總結推廣，交流驗，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。
八、貫徹保教結合方針，指導保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作，并經(jīng)常檢查督促，落實(shí)崗位責任制。
九、負責組織保健人員、后勤人員的學(xué)習培訓，進(jìn)行思想教育。檢查各種制度落實(shí)情況，定期對后勤人員考核，整理保育后勤工作的文書(shū)檔案。
十、負責全園園舍設備、綠化、環(huán)境衛生及園內物品的管理。及時(shí)督促維修指導，增加人員時(shí)及時(shí)增添教學(xué)設備、用品，經(jīng)常進(jìn)行安全檢查。
十一、與醫務(wù)人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。
幼兒園園長(cháng)崗位職責6
1、組織教師結合本園特點(diǎn)明確園所培養目標、完善課程體系、制定園所教學(xué)計劃、合理安排幼兒一日生活,全面提高園所保教質(zhì)量。
2、熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點(diǎn),熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內容及要求,指導和審查各班學(xué)期工作計劃,定期查閱教師的各項教育文案、測查幼兒教學(xué)效果,并做好記錄
3、定期組織教師開(kāi)展各類(lèi)教研活動(dòng),提高教師的業(yè)務(wù)能力,完成保教崗位人員的各項評比與考核任務(wù)。
4、做好班級教務(wù)檢查工作,堅持深入班級聽(tīng)課,指導教師規范開(kāi)展教育教學(xué)。
5、做好幼兒園生源管理與新學(xué)期的分班工作,配合市場(chǎng)部設策劃、組織好園內外的大型活動(dòng)與招生活動(dòng)。
6、確保幼兒園課程和教育教學(xué)活動(dòng)有序、安全開(kāi)展,幼兒能在課程活動(dòng)中不斷獲得發(fā)展,實(shí)現教育目標。
任職要求:
1、持有幼兒園教師資格證、園長(cháng)資格證;學(xué)前教育、心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,經(jīng)驗豐富者可適當放寬要求。
2、熟悉和了解國內外學(xué)前教育理念、幼兒園課程設置和教育教學(xué)特點(diǎn)。
3、思路清晰、嚴謹,計劃性和執行力強,能組織家長(cháng)講座、師資培訓和對教師進(jìn)行工作指導。
4、在幼兒園從事教育工作8年以上,5年以上省級幼兒園或國際園教學(xué)管理工作經(jīng)驗。
5、有獨立承擔教學(xué)培訓與策劃組織各項大型活動(dòng)的工作能力。
幼兒園園長(cháng)崗位職責7
1、全面負責親子園的人事、財務(wù)、經(jīng)營(yíng)、教學(xué)和安全等工作;
2、因地制宜的制定園所發(fā)展特色;
3、維護與家長(cháng)及園所周邊公共關(guān)系;
4、關(guān)心、指導、員工工作生活,考核員工的工作態(tài)度與工作績(jì)效;
任職要求:
1、35周歲以上,教育相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷;
2、具有幼兒園園長(cháng)資格證書(shū);
3、熟悉國內外學(xué)前教育領(lǐng)域發(fā)展趨勢和特點(diǎn),具有獨立開(kāi)發(fā)設計課程體系的經(jīng)驗,具備對教育教學(xué)方面的指導和培訓能力;
4、具備較強的執行能力和管理能力,誠實(shí)、正直,工作敬業(yè),喜歡孩子,有強烈的事業(yè)心和良好的職業(yè)道德;
5、具有國外幼兒園工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、三年以上親子幼兒園或國際教育機構管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
幼兒園園長(cháng)崗位職責8
一、協(xié)助園長(cháng)完成“園長(cháng)職責”。
二、貫徹保教結合方針，組織保育員和后勤人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習、觀(guān)摩和專(zhuān)題研究，總結推廣，交流經(jīng)驗，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。
三、負責后勤管理工作，指導后勤工作人員緊密配合教育工作，進(jìn)行思想教育，檢查各種制度落實(shí)情況。
四、組織家長(cháng)們工作，定期開(kāi)展家長(cháng)們會(huì )、家長(cháng)們開(kāi)放日、家訪(fǎng)、家長(cháng)們工作坊活動(dòng)，并做好記錄。
五、做好安全保衛工作，制訂安全保衛措施，經(jīng)常性的督促門(mén)衛監守崗位，落實(shí)責任，把好門(mén)口關(guān)。
六、負責園舍設備、綠化、環(huán)境衛生，及時(shí)督促維修指導，及時(shí)增添教學(xué)設備、用品，經(jīng)常進(jìn)行安全檢查。
七、負責工會(huì )工作，協(xié)助園長(cháng)搞好職工隊伍建設，做好職工政治思想工作，關(guān)心群眾生活，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，支持群眾開(kāi)展各種有益的文體活動(dòng)。
八、不斷摸索、鉆研分管工作的新思路、新舉措，向園長(cháng)提出合理建議，穩步提高本園保教質(zhì)量。
九、園長(cháng)助理是教學(xué)副園長(cháng)與所在園區分園園長(cháng)的助手，協(xié)助做好教育教學(xué)、教育科研與常規管理工作。
幼兒園園長(cháng)崗位職責9
（1）貫徹國家的法律、法規、方針、政策；上級主管部門(mén)的決定、指示；貫徹幼兒園工作計劃與辦學(xué)意圖，及幼兒園的計劃、工作要求等；
（2）主持幼兒園行政、業(yè)務(wù)、后勤管理工作，家長(cháng)工作及外事接待工作；
（3）負責幼兒園的人事，注重制度文化建設。抓好保教人員的思想政治工作和精神文明建設，形成良好的園風(fēng)，努力建設一支優(yōu)秀的教職工隊伍；
（4）負責幼兒園的財務(wù)，合理規范安排幼兒園的資金，爭取多方支持，積極改善辦園條件及教職工的福利待遇，加強幼兒園設施和校園文化建設；
（5）認真做好園務(wù)計劃的.制定、落實(shí)、總結工作；深入實(shí)際，組織和領(lǐng)導全園的保教工作、科研工作，不斷改革創(chuàng )新，辦出水平，辦出特色；
（6）定期召開(kāi)園務(wù)會(huì )議、全園教職工會(huì )議及其他各類(lèi)人員會(huì )議，決定會(huì )議主題，聽(tīng)取各部門(mén)工作匯報，協(xié)調各部門(mén)、各園區之間的關(guān)系，發(fā)揚民主，集思廣益，聽(tīng)取意見(jiàn)，改進(jìn)工作；
（7）積極支持工會(huì )、婦女、共青團等群眾組織開(kāi)展工作；關(guān)心師生員工的工作、學(xué)習、生活和健康，積極為教職工解決后顧之憂(yōu)。創(chuàng )設良好的工作、學(xué)習環(huán)境；
（8）加強自身素質(zhì)修養，努力學(xué)習政治和教育理論，密切聯(lián)系群眾，改進(jìn)工作作風(fēng)；秉公辦事、不謀私利；嚴以律己、寬以待人；
（9）主動(dòng)向局領(lǐng)導匯報工作。
幼兒園園長(cháng)崗位職責10
1、協(xié)助園長(cháng)實(shí)施有關(guān)教育方面的法律法規、方針、政策及上級主管部門(mén)的規定。做好教師的政治思想工作，調動(dòng)其積極性，做好教師工作績(jì)效和學(xué)期評定。
2、負責制定全園教學(xué)業(yè)務(wù)計劃(包括教研、科研、業(yè)務(wù)、學(xué)習、日常教學(xué)管理等)并組織實(shí)施，做好階段工作小結與期末工作總結。
3、負責組織、指導和審查教師制定的班級學(xué)期、月、日教育計劃的完成情況、用詞用句規范情況并檢查督促執行情況。
4、負責組織教師進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習，學(xué)習《規程》、《綱要》，以新精神、新觀(guān)念指導教育實(shí)踐，指導年段教研組長(cháng)，認真組織教師集體備課，設計最佳教育方案，不斷提高教師業(yè)務(wù)水平。
5、有計劃地深入教學(xué)第一線(xiàn)，檢查督促指導保教工作，并能分析、反饋問(wèn)題，及時(shí)解決問(wèn)題。
6、負責指導，安排園內外教學(xué)觀(guān)摩活動(dòng)和實(shí)習、見(jiàn)習工作。
7、負責召開(kāi)園教研組會(huì )議，專(zhuān)門(mén)研究教育、教學(xué)、改革的問(wèn)題，抓好科研計劃的實(shí)施，及時(shí)總結經(jīng)驗、交流、推廣。
8、負責日常教育教學(xué)常規管理(如制作作息時(shí)間表、課程表以及各種活動(dòng)檢查表等)并重視資料積累和業(yè)務(wù)檔案的管理。
9、每學(xué)期末檢查了解各班幼兒發(fā)展觀(guān)察評估情況，及時(shí)統計、匯報、分析，為調整和制定下學(xué)期教育目標提供依據。
10、每學(xué)期初應提出合理的教學(xué)活動(dòng)設施教玩具的添置調配等使用意見(jiàn)。
11、主動(dòng)向園長(cháng)匯報工作，園長(cháng)外出或病休時(shí)要行使園長(cháng)的職責，負責全面工作，解決和處理園內重大的事件。
12、分管園內教學(xué)、課改、家長(cháng)工作。
幼兒園園長(cháng)崗位職責11
1、主持全園安全、行政、業(yè)務(wù)管理工作，思想政治工作和精神文明建設。
2、認真貫徹執行黨的教育方針、政策。執行上級主管部門(mén)有關(guān)安全工作的指示和決議，全面的組織和管理好幼兒園的各項安全工作，帶領(lǐng)并團結全體教師努力完成幼兒園全面工作任務(wù)。
3、領(lǐng)導幼兒園制度各項安全工作制度及安全工作計劃，定期主持召開(kāi)幼兒園安全工作會(huì )議。經(jīng)常深入各班、督促、檢查、指導幼兒園的安全工作，做到管理目標化，工作程序化，方法科學(xué)化，作風(fēng)民主化。
4、加強對幼兒園教育、教學(xué)的領(lǐng)導，及時(shí)指導幼兒園指定一切重大活動(dòng)的安全工作預案，以保障幼兒園工作的順利進(jìn)行。
5、不斷改善辦園條件，完善幼兒園各種保健設施設備，以保證幼兒的健康成長(cháng)。
6、經(jīng)常組織教職工及家長(cháng)的安全知識學(xué)習，有計劃地做好交通安全、消防安全培訓工作。
7、指導幼兒園做好各種傳染病的防治工作，果斷處理各種突發(fā)事件。
8、做好每年教職工、幼兒的體驗工作。
幼兒園園長(cháng)崗位職責12
1. 制定幼兒園年度、學(xué)期、月工作計劃和預算;
2. 貫徹執行國家有關(guān)法律、法規，堅持依法辦園;
3. 負責計劃、組織、指導、檢查幼兒園的日常管理工作，保證各項目標的實(shí)現;
4. 負責考核教職工績(jì)效，總結和安排幼兒園各項工作;
5. 接待家長(cháng)，通過(guò)各種渠道主動(dòng)地與家長(cháng)溝通，對家長(cháng)的要求、意見(jiàn)、建議做出及時(shí)地反應和處理，幫助解決家庭中保教的一些問(wèn)題和困惑;
6. 宣傳和推廣幼兒園教育理念;
7. 負責為兒童和教職工提供健康和安全的環(huán)境。
幼兒園園長(cháng)崗位職責13
崗位職責：
1、模范遵守幼兒園園規，有強烈的工作責任心。
2、熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)，樂(lè )于聽(tīng)取意見(jiàn)，具有全局觀(guān)念和奉獻精神。
3、有創(chuàng )新意識、開(kāi)拓精神，為提高辦園水平提出合理化建議。
任職要求：
1、幼兒園工作1年以上工作經(jīng)驗；
2、熟練掌握基本辦公軟件使用，會(huì )做PPT。
幼兒園園長(cháng)崗位職責14
崗位職責：
1、協(xié)助店長(cháng)完成相關(guān)工作。
2、溝通能力強，能獨立處理一些沖突問(wèn)題。
3、整個(gè)園區的運營(yíng)工作，包括教師管理、教學(xué)管理、后勤管理等。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，學(xué)前教育、教育類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、3年以上幼兒園教學(xué)管理經(jīng)驗，有教師資格證者優(yōu)先；
幼兒園園長(cháng)崗位職責15
崗位名稱(chēng)：幼兒園副園長(cháng)
崗位類(lèi)別：管理
崗位等級：外聘
上崗人員姓名：
崗位職責：
1、協(xié)助配合園長(cháng)做好幼兒園的各項工作，認真履行崗位職責；
2、負責全園的教育教學(xué)管理，指導教師開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)，制定好各種計劃和工作總結以及計劃落實(shí)情況，保證幼兒園教育教學(xué)活動(dòng)正常進(jìn)行；
3、每半月組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習，為教師培訓創(chuàng )造條件。有計劃地做好教材教具征訂和添置工作。
4、深入班級，做好檢查日常班級交接管理工作。每學(xué)期每班隨堂聽(tīng)課不少于3節；
5、嚴格執行幼兒園各項規章制度，檢查教師崗位職責的落實(shí)，負責每學(xué)期教學(xué)質(zhì)量的考核檢查工作；
6、做好全園性幼兒活動(dòng)（如慶祝會(huì )﹑運動(dòng)會(huì )﹑參觀(guān)學(xué)習等）和各類(lèi)會(huì )議的籌備和接待；
7、根據本園的實(shí)際需要，指導教師做好家長(cháng)工作，每學(xué)期召開(kāi)家長(cháng)會(huì )﹑家長(cháng)開(kāi)放日，做好家長(cháng)調查﹑網(wǎng)絡(luò )宣傳版欄聯(lián)系與檔案整理裝訂工作。
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