上班遲到整改報告

　　我們眼下的社會(huì )，越來(lái)越多人會(huì )去使用報告，報告根據用途的不同也有著(zhù)不同的類(lèi)型。為了讓您不再為寫(xiě)報告頭疼，以下是小編幫大家整理的上班遲到整改報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

上班遲到整改報告1

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　這次之所以上班遲到是因為睡過(guò)頭的原因，這是客觀(guān)因素。但同時(shí)我知道這不能成為我遲到的借口，在這件事情上，我是犯了很多的錯誤，這都是因為我個(gè)人原因所導致的結果。所以在這次這件事情上，我想自己或許要重新審視自己一番，去多加檢討這段時(shí)間的自己，也多去反省這次犯錯的根本。所以領(lǐng)導，這次很抱歉給你造成了這樣的困擾，我也很慚愧給您帶來(lái)了一些這樣的麻煩，還望您能夠原諒我一次，我一定會(huì )改正錯誤，重回正軌的'！

　　昨晚出現了一點(diǎn)小問(wèn)題，我加班很晚回去之后，我愛(ài)人告訴我我們家的寵物不見(jiàn)了。當時(shí)已經(jīng)很晚了，我愛(ài)人給它洗了一個(gè)澡之后，它就跑了出去，然后再也沒(méi)有回來(lái)，她已經(jīng)找了很久了，但是一直沒(méi)有找到。那時(shí)候差不多已經(jīng)快凌晨了，我也比較擔心，所以我就和她一起去樓下找了找，但是一直都沒(méi)有找到。后來(lái)我們去了小區物業(yè)監控室，才知道我們家的寵物跑到了小區的花園里。我們立馬趕過(guò)去，然后把它帶了回去。

　　這件事情也的確夠折騰的，我也被弄得筋疲力盡了。所以急急忙忙處理了一下之后，就已經(jīng)是凌晨三點(diǎn)了，我立馬就休息了，但是今早的時(shí)候可能太累了睡的太死了，導致沒(méi)有聽(tīng)到鬧鐘，后來(lái)醒來(lái)的時(shí)候才發(fā)現自己就快要遲到了，所以匆匆忙忙的跑來(lái)單位，但是還是遲到了。這件事情其實(shí)給我的打擊還是很大的，我在單位一直都是堅持永遠不遲到不早退的，并且我一向都很準時(shí)。但是最近我的狀態(tài)還是出現了一些問(wèn)題，導致有時(shí)候大腦都變得有一些麻木了，做事情的狀態(tài)也不是很好。

　　我知道我或許應該去調整自己一次了，如果我再這樣混混沌沌下去，不僅會(huì )耽誤自己的工作，更是會(huì )影響自己的生活，影響自己的身體，這次事情其實(shí)也就是給我一個(gè)提醒，讓我在今后更應該去注意一些這樣的問(wèn)題，不管是自己的生活作息，還是在工作上忙碌的一些事情，我都應該更加合理的分配好，這是我應該去解決的一些方面。

　　這次很抱歉，因為自己沒(méi)有管理好自己的生活作息，所以導致出現了這樣違紀的情況。這次給單位帶來(lái)了一些這樣的影響我深感抱歉，我以后會(huì )更加注重這些問(wèn)題，盡快解決自己的這些毛病，盡好自己的職責，不再出現此類(lèi)問(wèn)題了！

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

上班遲到整改報告2

尊敬的各位領(lǐng)導：

　　xx月xx日夜班，我無(wú)故遲到，經(jīng)過(guò)認真反思、深刻自剖之后，我為自己的行為感到深深的愧疚和不安，在此我謹向各位領(lǐng)導作出深刻檢討。通過(guò)這件事，我感到這雖然是件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是這段時(shí)間工作態(tài)度消極、對自己放松要求、工作作風(fēng)渙散的必然結果。這種行為不僅嚴重違反了企業(yè)的規章制度，同時(shí)也是一種無(wú)視集體主義、缺乏團隊意識的行為，是愧對領(lǐng)導信任的行為。

　　在這件事中，我還感到自己在工作責任心上仍舊非常欠缺，在思想上仍舊存在得過(guò)且過(guò)、混日子應付的極端思想。現在我深深地感覺(jué)到這是一個(gè)非常危險的傾向，也是一個(gè)極不好的苗頭。通過(guò)這件事讓我及時(shí)發(fā)現了自己的不足，這在我今后的人生成長(cháng)道路上無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。

　　發(fā)生這件事以后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯，因此，無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我，我都沒(méi)有任何意見(jiàn)，同時(shí)我請求領(lǐng)導再給我一次機會(huì )，使我可以通過(guò)自己的'行動(dòng)來(lái)表達自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為我單位作出積極的貢獻，請領(lǐng)導相信我。

　　在次，在今后的工作中，我對領(lǐng)導、對自己作出以下保證：

　　1、不遲到不早退，嚴格遵守車(chē)間管理規章及制度。

　　2、工作期間不違反勞動(dòng)紀律，端正態(tài)度、提高崗位積極性。

　　3、積極配合領(lǐng)導工作，認真負責地完成本職工作。

此致

敬禮!

檢討人：

　　20xx年__月__日

上班遲到整改報告3

　　為進(jìn)一步嚴肅工作紀律，改進(jìn)工作作風(fēng)，根據黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的具體要求，結合海勃灣區紀委印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步整治黨政機關(guān)干部職工遲到早退、擅離職守、無(wú)故曠工等違反工作紀律問(wèn)題的實(shí)施方案》(海紀發(fā)〔20xx〕4號)文件精神，針對機關(guān)不同程度存在的干部職工遲到早退、擅離職守、無(wú)故曠工等問(wèn)題，海區檔案史志局決定在全局開(kāi)展整治遲到早退、擅離職守、無(wú)故曠工等違反工作紀律的.問(wèn)題，現將自查和整改工作情況如下：

　　一、領(lǐng)導重視，工作部署及時(shí)開(kāi)展

　　海勃灣區紀委印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步整治黨政機關(guān)干部職工遲到早退、擅離職守、無(wú)故曠工等違反工作紀律問(wèn)題的實(shí)施方案》文件后，我局領(lǐng)導負責人高度重視，立即召開(kāi)動(dòng)員會(huì )，對其進(jìn)行了認真的傳達學(xué)習。通過(guò)學(xué)習動(dòng)員，全體干部職工充分認識到開(kāi)展整治黨政機關(guān)干部職工遲到早退、擅離職守、無(wú)故曠工等違反工作紀律問(wèn)題的重要意義，并認真開(kāi)展自查和整改工作，做到“真查、細查、真改”，確保自查工作開(kāi)展不走過(guò)場(chǎng)，整改工作達到預期效果。

　　二、深刻剖析，認真查找存在問(wèn)題

　　按照本《實(shí)施方案》要求，通過(guò)開(kāi)展批評與自我批評，對存在的問(wèn)題進(jìn)行了深刻的剖析。

　　1、對請假人員要按照事假、病假、產(chǎn)假、探親假、年休假等不同類(lèi)型，嚴格審批程序，明確請假時(shí)限。對假期屆滿(mǎn)后仍無(wú)法正常上班，確需繼續請假的人員，要重新履行審批手續。

　　2、對遲到早退和擅離職守人員，進(jìn)行嚴肅批評教育，屢教屢犯者按有關(guān)規定給予組織處理或黨紀政紀處分。對無(wú)故曠工人員，嚴格執行有關(guān)管理制度規定，經(jīng)教育后仍不改正者，該辭退的堅決辭退，該待崗的堅決待崗。

　　3、對干部職工在工作中上班不上崗，工作不作為等問(wèn)題。嚴厲清除工作時(shí)間上網(wǎng)購物、上網(wǎng)打游戲、聊天、看電視節目等不良行為，嚴肅機關(guān)紀律，對違反者一定要嚴肅處理。

　　4、對存在的其他問(wèn)題認真進(jìn)行自查自糾，加大懲處力度，對違反工作紀律的行為要依紀依規嚴肅查處，對影響惡劣的典型案例，要進(jìn)行內部通報或公開(kāi)曝光，同時(shí)對負有管理責任的主要領(lǐng)導要按照相關(guān)規定予以問(wèn)責。

　　三、整改措施

　　通過(guò)整治工作，徹底改變全局機關(guān)中存在的形式主義、官僚主義、享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)，教育我局干部職工自覺(jué)遵守工作紀律，徹底根除工作中存在的“慵、懶、散”問(wèn)題，杜絕遲到早退、擅離職守、無(wú)故曠工等行為。

　　1、以此次整治為契機，進(jìn)一步嚴肅工作紀律，嚴格執行國家和自治區有關(guān)干部職工請銷(xiāo)假制度，對無(wú)故曠工、遲到早退、擅離職守等行為常抓不懈;

　　2、領(lǐng)導干部特別是“一把手”要以身作則帶頭整治，敢抓敢管，推動(dòng)班子抓落實(shí)，督促下級搞整治，讓全體干部職工真切感受到黨風(fēng)政風(fēng)的新變化;

　　3、在今后的工作中嚴格參照(內人薪字【1999】19號)文件要求審批請假手續，明確請假時(shí)限，對無(wú)故曠工人員，要嚴格執行有關(guān)管理制度規定;

　　4、嚴格遵守通知要求，自覺(jué)遵守工作紀律，徹底根除工作中存在的“庸懶散問(wèn)題，杜絕遲到早退、擅離職守、無(wú)故曠工、上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、服務(wù)意識差、吃拿卡要、參與賭博、工作日酗酒等違反紀律的行為。

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