【必備】安全協(xié)議書(shū)范文集合5篇
在現在的社會(huì )生活中，很多地方都會(huì )使用到協(xié)議，協(xié)議對雙方的事務(wù)履行起到積極作用。那么協(xié)議怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編幫大家整理的安全協(xié)議書(shū)5篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
安全協(xié)議書(shū) 篇1
為了確保施工安全，保證施工秩序，防止人身設備等事故的發(fā)生，甲、乙雙方特簽定安全協(xié)議如下：
一、協(xié)議雙方：
甲方：邯鄲市裕泰焦化有限公司
乙方：
二、施工項目：
施工起止時(shí)間：
三、保證雙方職工及施工人員的安全是我們雙方領(lǐng)導的職責，對施工合同中規定的條款，雙方都要嚴格執行，甲乙雙方管理人員及現場(chǎng)施工人員在施工期間必須執行裕泰的安全規程及本工程的安全措施。
四、乙方若違反裕泰安全規定，發(fā)生安全傷害事故，每發(fā)生一次從工程款中扣款500—1000元。發(fā)生重大安全事故，造成重大火災和人身傷害事故的，視情況加倍扣罰。
五、乙方在進(jìn)入甲方工地施工前，應首先向甲方提供施工項目管理人員及安全管理人員名單，并對施工人員進(jìn)行施工前的安全教育，對施工過(guò)程中因乙方私自換人而未及時(shí)進(jìn)行安全教育，一經(jīng)查出要責令停工接受教育處罰，對造成事故的要依法給予從重處罰。
六、乙方要嚴格執行、遵守所在區域的各項管理制度并聽(tīng)從指揮，不得串崗。進(jìn)入非施工區，動(dòng)用能源開(kāi)關(guān)，按鈕等設施需經(jīng)甲方有關(guān)單位批準，乙方若有違規違紀現象或不安全因素，甲方有權制止和停止施工，不聽(tīng)勸阻，按裕泰規定給予罰款。
七、甲方應向乙方現場(chǎng)負責人交代施工現場(chǎng)可能遇到的危險與涉及到安全的問(wèn)題（包括帶電線(xiàn)路、設備易燃、易爆、有毒、有害氣體、管網(wǎng)等）而后乙方采取相應的防護措施，不清楚現場(chǎng)狀況不得擅自施工。
八、乙方在施工期間使用的電源由甲方指定，指定電源以上的線(xiàn)路的安全問(wèn)題，由甲方負責；指定電源及以下的線(xiàn)路架設和安全問(wèn)題由乙方負責。
九、乙方施工人員在施工中應時(shí)時(shí)注意現場(chǎng)環(huán)境變化，并有針對的，分步驟采取可靠的安全措施。施工要分步集中，全過(guò)程專(zhuān)人監護，乙方工程施工安全方案與措施必須報甲方。
十、乙方進(jìn)入施工現場(chǎng)的人員都必須穿戴齊全勞保用品，正確佩帶安全帽，2米以上高空作業(yè)必須佩帶安全帶，施工作業(yè)和操作必須嚴格執行《建筑安裝工程技術(shù)規定》和《工廠(chǎng)安全衛生規定》。電焊操作嚴禁在其它介質(zhì)和設備管道上引燃電弧，并具備防止火花飛濺的措施。電焊用的接地線(xiàn)不允許通過(guò)運行的管線(xiàn)設備構成回路，應在焊件本體直接連接，焊把必須銅質(zhì)電纜軟線(xiàn)，嚴禁代替，違者按規定罰款。
十一、乙方安全管理人員應遵守甲方現場(chǎng)的有關(guān)安全規章制度，嚴格按照有關(guān)操作規程施工，不得到施工無(wú)關(guān)的場(chǎng)所逗留或擅自動(dòng)用設備。
十二、乙方安全管理人員應積極配合施工中確定的安全措施的落實(shí)，并負責全過(guò)程的安全檢查監督，簽認違反規定的裁決和罰款通知。
十三、乙方必須建立安全機構和安全管理網(wǎng)，明確專(zhuān)人負責現場(chǎng)的安全工作，加強安全管理，并不斷開(kāi)展安全教育和檢查，對甲方提出的安全問(wèn)題要認真對待，按規定時(shí)間落實(shí)，施工中因乙方造成的人身傷害及其它事故由乙方負責，甲方只配合搶救和參與事故分析。
十四、甲方發(fā)現乙方在施工過(guò)程中存在的'安全問(wèn)題，應及時(shí)通知乙方，以便于及時(shí)處理，防止事故的發(fā)生。乙方應向甲方提供迅速可靠的聯(lián)系電話(huà)，若甲方發(fā)現問(wèn)題在24小時(shí)之內，按乙方所提供的聯(lián)系方式未能聯(lián)系到乙方，則按乙方違章一次處理，乙方聯(lián)系方式：
固定電話(huà)： 手機：
十五、協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至工程竣工自然失效。
十六、本協(xié)議共3面，十六項內容，若對本協(xié)議沒(méi)有異議，請按要求填寫(xiě)好各項內容，最后甲乙雙方負責人簽字蓋章，協(xié)議生效。
甲方現場(chǎng)安全員： 乙方現場(chǎng)專(zhuān)職安全員：
甲方安全負責人： 乙方施工負責人：
甲方蓋章 乙方蓋章
年 月 日 年 月 日
安全協(xié)議書(shū) 篇2
甲方（用人單位） 名稱(chēng)：
住 所：
乙 方 （勞動(dòng)者） 姓 名：
性別：
出 生年 月：
家 庭住 址：
居民身份證號碼：
為了公司新員工能快速適應工作環(huán)境，掌握必備崗位工作技能，特對公司招聘的新員工進(jìn)行內部定向強化培養，提供為期 個(gè)月的脫產(chǎn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，雙方自愿達成如下共識，特訂立本協(xié)議，以資恪守。
一、培訓時(shí)間： ____年____月_____日至 ____年____月____日
二、培訓地點(diǎn)：甲方指定園區、甲方會(huì )議室、甲方合作單位。
三、培訓內容：職業(yè)道德規范、工作業(yè)務(wù)技能實(shí)踐培訓（電梯維修保養規范、安全操作規范、
法律法規、安全教育），甲方管理規章制度。
四、培訓費用：合計 元/人；包括：專(zhuān)業(yè)技能考試培訓費、教材費、講師費、員工服裝費、培訓場(chǎng)地費、生活補助費、住宿費。
五、自培訓日起，甲方每月從乙方工資中扣除 200元/月，作為培訓費，培訓期滿(mǎn)被甲方正式錄用后，乙方需為甲方服務(wù)滿(mǎn)年月日至年月日，服務(wù)期滿(mǎn)，乙方續簽合同或者乙方自愿離職并辦完相關(guān)離職手續后，所扣的培訓費用甲方一次性返還給乙方。
六、培訓效果：培訓結束后，甲方根據乙方考試、考核的表現，在轉正后給予乙方適當的調薪。簽訂合同后，按勞動(dòng)合同規定，每年根據乙方考試、考核的表現進(jìn)行工資的增長(cháng)。
七、甲方的權利和義務(wù)：
1、負責提供教學(xué)場(chǎng)地、設備設施，教材資料，實(shí)踐場(chǎng)地。
2、保證做好培訓指導、監督、協(xié)調和服務(wù)工作。
3、負責教學(xué)管理，如發(fā)現乙方有違紀違規行為，將按照有關(guān)規章制度進(jìn)行處理，情節嚴重者給與開(kāi)除處分。
4、培訓期間定期或不定期進(jìn)行考試考核，通過(guò)三個(gè)月的學(xué)習后，根據乙方考試成績(jì)和崗位技能掌握情況，分配至公司各個(gè)對應園區，安排至相應的工作崗位工作。
5、乙方在培訓期內，如考核不合格，將被辭退，已扣乙方的培訓費用甲方不予退回；如能按時(shí)完成甲方下達的各項任務(wù)，并考核合格，則簽訂“勞動(dòng)合同”，工資待遇按照甲方工資方案執行。
6、乙方在勞動(dòng)合同服務(wù)期內辭職，已扣乙方的培訓費用甲方不予退回。
八、乙方的權利和義務(wù)：
1、乙方培訓期工資待遇：/月。
2、乙方必須自覺(jué)接受甲方的教育和管理，努力學(xué)習遵紀守法，不遲到不早退，積極參與甲方安排的各種課程設置內容；乙方如有違規違紀行為，要自覺(jué)接受甲方處理。
3、乙方在培訓期間，如私自外出，造成人身意外或其他嚴重后果，責任全部由乙方承擔。
4、乙方在培訓期間享有對甲方的培訓管理人員友好地提出意見(jiàn)和建議的權利。
5、培訓期間，乙方從甲方處獲得的任何商業(yè)、技術(shù)、運營(yíng)數據或其他性質(zhì)的資料，無(wú)論以任何形式或載于任何載體，無(wú)論在披露時(shí)是否以口頭、圖像或以書(shū)面方式表明都具有保密性，不得向第三方透露。
九、附則：
1、乙方如因自身原因中途退學(xué)，甲方不退還乙方被扣除培訓費用；如因甲方的原因，使乙方不能正常培訓學(xué)習，甲方退還全部費用。
2、因甲方的原因，不能安排乙方上崗，甲方在扣除工本費（指報名考試、服裝、書(shū)籍、食宿等成本）后，退還全部剩余培訓費用；乙方在培訓期內，不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職，乙方已繳納的培訓費不予退還。另還應向甲方賠償違約金500元，拒不支付者，甲方申請法院強制執行。
3、本協(xié)議的附件及教學(xué)計劃、管理制度等作為本協(xié)議的補充材料，具有同等法律效力。
4、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各一份；自簽訂日期開(kāi)始此協(xié)議即刻生效。
5、未盡事宜，甲、乙雙方共同協(xié)商解決。
甲方：南通富達電梯安裝有限公司 乙方：
代表： 身份證：簽約時(shí)間： 簽約時(shí)間：
安全協(xié)議書(shū) 篇3
甲方（員工）：
乙方：公司（/廠(chǎng)）
法定代表人：
為進(jìn)一步規范員工在公司外住宿的審批制度，甲、乙雙方就員工在公司外住宿的有關(guān)事宜逹成協(xié)議如下：
第一條：甲方申請在外住宿系本人自愿，承諾遵守本協(xié)議之規定，乙方按規定審批。
第二條：甲方所填寫(xiě)申請在外住宿的內容全部屬實(shí)，如有隠瞞或欺騙，甲方承擔由此造成的一切后果。
第三條：甲方應定期主動(dòng)向乙方匯報其在外住宿情況。
第四條：凡因甲方在外住宿聯(lián)系不暢造成的一切后果，乙方不承擔責任。
第五條：乙方可對在外住宿的員工進(jìn)行工作上的調整，并可根據乙方特殊工作要求，隨時(shí)終止員工申請，并督促甲方返公司居住。
第六條：乙方應當對甲方進(jìn)行法制與紀律教育，加強對甲方的人身、財產(chǎn)和飲食衛生等安全教育，甲方必須積極配合并嚴格遵守。乙方對甲方在外住宿期間的人身和財產(chǎn)安全概不負責任。甲方在在外住宿期間發(fā)生事故，致使本人或他人人身、財產(chǎn)等造成的損害，乙方不承擔任何責任。
第七條：未盡事宜：
第八條：本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。有效期自雙方簽字之日起，到甲方申請在外居住時(shí)間結束止。
甲方（簽字）：乙方（簽字）：
聯(lián) 系 方 式：
年 月 日
安全協(xié)議書(shū) 篇4
甲方：新武安鋼鐵集團東山冶金有限公司
乙方：
根據甲方和乙方簽訂的承包合同，乙方在甲方生產(chǎn)區域內車(chē)輛運輸，為保證甲方生產(chǎn)活動(dòng)的正常進(jìn)行和甲乙雙方人員人身安全，防止發(fā)生意外事故，特制定如下安全協(xié)議：
1、甲方對生產(chǎn)活動(dòng)和乙方車(chē)輛運輸進(jìn)行統一協(xié)調管理，甲乙雙方必須相互協(xié)調，各負其責。
2、乙方要按照工作內容，嚴格按照工作范圍、行駛路線(xiàn)行走，嚴禁車(chē)輛在廠(chǎng)內亂行、亂停，由此造成的交通事故、損失和后果，由乙方承擔全部責任。
3、乙方應定期對車(chē)輛進(jìn)行安全檢查，及時(shí)消除各類(lèi)安全隱患，確保車(chē)輛技術(shù)狀況良好，嚴禁車(chē)輛帶病作業(yè)，確保車(chē)輛燈光齊全，剎車(chē)有效，后視鏡、防火排氣筒等安全附件完好，由此造成的交通事故、損失和后果，由乙方承擔全部責任。
4、乙方車(chē)輛在廠(chǎng)內行駛，應嚴格遵守交通規則和廠(chǎng)內有關(guān)的規定，嚴禁超速、超重、超寬，或運輸危險物資，如有發(fā)現，甲方人員有權制止和處罰教育，由此發(fā)生的交通事故造成的損失，由乙方承擔全部責任。
5、乙方所有的車(chē)輛必須整齊有序停放在指定的位置。對于乙方停放在廠(chǎng)區內的任何車(chē)輛，甲方不負責車(chē)輛的安全及保護工作，乙方應自行安排看護人員和措施，由此造成的車(chē)輛被盜搶、破壞，責任由乙方承擔。
6、乙方任何車(chē)輛在廠(chǎng)區內作業(yè)，造成對甲方、乙方人員安全事故、設備設施的財產(chǎn)損失或對第三方造成損失的，責任由乙方承擔。
7、乙方應定期對作業(yè)人員進(jìn)行安全培訓，教育人員嚴格遵守交通規則和廠(chǎng)規廠(chǎng)紀，嚴禁酒后駕駛、疲勞駕駛、野蠻駕駛，嚴禁乙方人員或車(chē)輛私自進(jìn)入甲方其他生產(chǎn)區域、煤氣危險區域內等危險區域，由此造成的事故，責任由乙方承擔。
8、乙方工作人員，在甲方生產(chǎn)范圍內必須嚴格按照要求，正確穿戴勞動(dòng)防護用品，不得便裝進(jìn)入生產(chǎn)區域。如發(fā)生意外事故，責任由乙方承擔。
9、以上協(xié)議由甲、乙雙方本著(zhù)友好協(xié)商的原則簽訂，未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。
10、本協(xié)議一式二份，雙方各執一份，雙方代表簽字后生效。
甲方代表簽字： 乙方代表簽字：
20xx年 月 日 20xx年 月 日
安全協(xié)議書(shū) 篇5
幼兒人身安全是幼兒園的生命線(xiàn)，孩子的身心健康是每一名幼兒教師的重要職責，為使孩子們能夠快樂(lè )、健康的在幼兒園中生活、成長(cháng)，幼兒園特制定教師安全協(xié)議，具體內容如下：
1、安全檢查 教師按幼兒園規定時(shí)間到崗后要對幼兒活動(dòng)區域內的玩具、器械做出安全排查，幼兒來(lái)園時(shí)，教師必須認真對幼兒的衣物、口袋全面檢查，如發(fā)現有下述物品：零食（糖果、果凍等）；零用錢(qián)；危險物品（如刀具、火柴、細小顆粒物、有毒及危險性玩具用具等）；飾物（項鏈、手鏈、耳環(huán)等）要及時(shí)教育并暫時(shí)由本教師保管，幼兒離園時(shí)交與家長(cháng)并給予提醒。若由于教師排查不細、處理不當引發(fā)安全事故，由教師承擔責任。
2、迎送要求 教師必須嚴格遵守幼兒園作息時(shí)間，按時(shí)到幼兒園規定地點(diǎn)迎、送幼兒，迎送過(guò)程完全憑接送卡。當幼兒接送人發(fā)生更換時(shí)，教師要及時(shí)與其父母取得聯(lián)系，認可后方可履行交接手續。如有幼兒在規定時(shí)間內沒(méi)到園，教師應聯(lián)系家長(cháng)詢(xún)問(wèn)原因，掌握幼兒安全狀況。
3、反饋訴求 在交接過(guò)程中家長(cháng)對于幼兒身體狀況、生活需求的陳述要認真聽(tīng)并做好記錄，當完成家長(cháng)的訴求時(shí)，應及時(shí)給以答復。
4、保育要求 教師與家長(cháng)完成幼兒交接后，教師要根據幼兒年齡特點(diǎn)安排設計活動(dòng)，并根據本園實(shí)際對幼兒在園活動(dòng)實(shí)行無(wú)縫隙監護，教師不得謾罵、侮辱、體罰、變相體罰幼兒，幼兒入園至離園時(shí)間段的安全完全由所在班級教師負責。
5、離園要求 對于沒(méi)有按時(shí)接走的幼兒，教師應陪同幼兒耐心等候、與家長(cháng)溝通聯(lián)系，在家長(cháng)未到園這段時(shí)間幼兒的安全仍由教師負責；教師還應負責協(xié)助門(mén)衛勸說(shuō)本班未帶孩子離園的家長(cháng)盡快離開(kāi)園所。
6、監督接送 教師對于本班幼兒的接送人、接送方式必須掌握并做好監督工作，當不符合接送要求時(shí)，教師要予以警告。
7、聯(lián)系溝通 教師在接手班級時(shí)，要掌握幼兒詳細的家庭住址和聯(lián)系電話(huà)，并將自己的電話(huà)告知家長(cháng)，聯(lián)系方式如有變更及時(shí)通知，確保家園聯(lián)系暢通。
8、未盡事宜 教師除遵守以上協(xié)議外，對于其它未盡事宜要嚴格按照上級要求及幼兒園規章制度履行職責。
幼兒的安全牽系千家萬(wàn)戶(hù)，教師的責任意識與之息息相關(guān)，希望幼兒教師引起高度重視，杜絕一切安全責任事故的發(fā)生。對于幼兒教師不遵守以上協(xié)議及其它規章制度而發(fā)生的意外事故必須承擔責任，并取消全年評優(yōu)評模，考核末位，情節嚴重追究法律責任。本協(xié)議自簽字之日生效。
幼兒園名稱(chēng)：
教師姓名：
20xx年2月24日
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