分析限制我國競技體育管理體制的若干因素論文
現在我國的競技體育事業(yè)發(fā)展的形勢良好，是我國競技體育的上升時(shí)期。一個(gè)國家的競技體育管理體制如果是較完整的，制定和運行嚴密、科學(xué)，就會(huì )充分發(fā)揮出國家的體育優(yōu)勢，發(fā)展體育人才，激發(fā)體育人才的潛能，對于國家的經(jīng)濟、政治和綜合國力有很大的影響。我國的競技體育管理體制效果顯著(zhù)，但是仍然存在一些問(wèn)題。為此，本文簡(jiǎn)要分析限制我國競技體育管理體制的因素。
（一）經(jīng)濟因素。
經(jīng)濟基礎決定上層建筑。我國競技體育的事業(yè)發(fā)展離不開(kāi)經(jīng)濟作為基礎和支持，競技體育的發(fā)展依賴(lài)于經(jīng)濟，國家的綜合國力和經(jīng)濟發(fā)展情況是我國競技體育發(fā)展的物質(zhì)基礎。我國正處在社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟體制的過(guò)渡時(shí)期，現在我國正在投入資金，積極發(fā)展競技體育，為我國加入世界體育強國一員做出努力。我國的競技體育與經(jīng)濟之間的關(guān)系密不可分。但是，我國的地區之間經(jīng)濟發(fā)展不平衡，地區間的經(jīng)濟差距明顯，影響了一些地區競技體育的發(fā)展。尤其是在中西部地區，競技體育開(kāi)展緩慢，人們對競技體育熱情不高，政府的經(jīng)濟投入也較少。我國重大體育賽事的開(kāi)展幾乎都在經(jīng)濟發(fā)達的省份。事實(shí)上，舉辦競技體育賽事也可以在一定程度上促進(jìn)當地的經(jīng)濟發(fā)展、擴大知名度。
（二）訓練因素。
我國的競技體育發(fā)展的速度非常快，但是在訓練方面還存在一些問(wèn)題。第一，我國的競技體育訓練時(shí)呈一層層不斷上升的制度，從市級的體育訓練隊，到省級的體育訓練隊，最后到國家的體育訓練隊，近年來(lái)為我國培養出許多的競技體育人才。但是，這樣的一條龍似的培訓出現了許多缺點(diǎn)。一是這樣的競技體育管理模式投入的資金眾多，但是成才的比例小，投入和收入不成正比；二是運動(dòng)員由于訓練時(shí)間多，接受文化教育時(shí)間相對較短，導致在退役之后運動(dòng)員找不到合適的工作，沒(méi)有收入來(lái)源，不能保障生活。國家可以逐漸把體育人才的培養變?yōu)槎嘣呐囵B，與多家機構一起合作，建立一些政府、學(xué)校、甚至企業(yè)舉辦的競技體育事業(yè)；第二，在訓練方法上面。訓練方法是競技體育中重要的一個(gè)環(huán)節，成績(jì)的好壞和訓練人員的訓練方法有直接關(guān)系。教練需要采用有效的方法進(jìn)行訓練。但是，現在我國的.競技體育訓練方法還處在大鍋飯的模式。對于所有的訓練人員采用的方法是一樣的，或者是具有教練特色的訓練方法，不能做到對于每一個(gè)人員都根據自身來(lái)制定訓練方法。因此，加強教練隊伍的建設是現在國家需要重視的問(wèn)題，需要做到科學(xué)、有效地對運動(dòng)員進(jìn)行培訓。
（三）管理因素。
我國在奧運會(huì )等世界競技體育賽事上表現越來(lái)越好，但我國競技體育管理體制限制因素最嚴重的就是管理問(wèn)題。第一，隨著(zhù)競技體育受到功利的腐蝕，一些管理人員把競技體育賽事的成功與否變成了唯金牌論。認為只有取得金牌數目越多，體育賽事才是獲得成功，中國的競技體育才是最強的，這導致許多體育賽事的壟斷問(wèn)題，對競技體育的不當干預等。競技體育是人類(lèi)挑戰極限和對美好的向往、追求。因此，現在我國競技體育管理體制必須解決官員對競技體育賽事的不當干預，發(fā)揮出競技體育的意識，形成全民運動(dòng)的風(fēng)潮；第二，競技體育應該是公平、公正、公開(kāi)的，需要一個(gè)良好的競賽環(huán)境。但是，在一些地區的競技體育賽事中，存在著(zhù)弄虛作假、投機取巧等不公平的現象，這一現象反映出了我國競技體育管理中工作人員的素質(zhì)不高問(wèn)題。因此，提高管理人員的素質(zhì)是國家亟須解決的問(wèn)題；第三，我國競技體育事業(yè)發(fā)展需要運動(dòng)員的付出，但是對于運動(dòng)員的保障沒(méi)有具體的計劃。運動(dòng)員在競技體育賽事中常常受傷，一個(gè)運動(dòng)員最光榮的時(shí)間也不過(guò)是幾年，最多也不超過(guò)15年，運動(dòng)員退役之后，幸運的作為教練員，其他的運動(dòng)員由于沒(méi)有其他的技能，只能重新適應社會(huì )。前幾年還有金牌得主做服務(wù)員、為了治病不得不賣(mài)金牌的事件發(fā)生。完善運動(dòng)員的保障體系是我國競技體育可持續發(fā)展之路。只有保障運動(dòng)員的利益，才能為國家培養更多的競技體育人才。
（四）心理因素。
社會(huì )心理是人們對于事件的反應，也是人們價(jià)值觀(guān)的體現。第一，現在我國的競技體育發(fā)展得不錯，人們對于競技體育管理體制也就不會(huì )深究，受到經(jīng)驗性的心理影響，認為我國現在的競技體育管理體制是沒(méi)有缺陷的。管理人員根據傳統的心理和一些權威人士的意見(jiàn)，形成了固定的思維模式和心理定勢，導致創(chuàng )新精神的缺失，阻礙我國的競技體育管理體制的改革；第二，中國的儒家文化中，有一種思想叫中庸思想，一些官員受到中庸思想的影響，不會(huì )輕易的對現有的競技體育管理體制進(jìn)行改革；第三，一些管理人員已經(jīng)看到了現有競技體育管理體制的弊端，但是受到急功近利思想的影響，認為一些弊端還沒(méi)有出現，而現在的體制能造就競技體育人才，就得過(guò)且過(guò)，不予理會(huì )。
總之，競技體育在一定程度上代表著(zhù)一個(gè)國家的綜合國力，也會(huì )影響一個(gè)國家的經(jīng)濟、政治以及文化。只有通過(guò)科學(xué)的改革，才能使我國的競技體育事業(yè)走可持續發(fā)展之路。
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